5987093126

TEST

dla stanowisk robotniczych sprawdzający wiedzę z zakresu bhp

1.    Informacja o pracownikach wyznaczonych do udzielania pierwszej pomocy oraz

0    pracownikach wyznaczonych do wykonywania działań w zakresie zwalczania pożarów i ewakuacji powinna obejmować:

a)    tylko imię i nazwisko wyznaczonego pracownika

b)    imię i nazwisko wyznaczonego pracownika oraz miejsce wykonywania pracy

c)    imię i nazwisko osoby wyznaczonej, miejsce wykonywania pracy oraz numer telefonu służbowego lub innego środka komunikacji elektronicznej

2.    Prawo do powstrzymania się pracownika od wykonywania pracy może zostać zrealizowane:

a)    gdy warunki pracy nie odpowiadają przepisom bezpieczeństwa i higieny pracy

1    stwarzają bezpośrednie zagrożenie dla zdrowia lub życia pracownika

b)    gdy warunki pracy nie odpowiadają przepisom bezpieczeństwa i higieny pracy i stwarzają bezpośrednie zagrożenie wyłącznie dla życia pracownika

c)    gdy pracownik nie jest zadowolony z panujących w zakładzie warunków pracy.

3.    Odpowiedzialność za stan bezpieczeństwa i higieny pracy w zakładzie pracy ponosi:

a)    pracownik służby bhp

b)    pracodawca

c)    każdy pracownik

4.    Zaznacz prawdziwe stwierdzenia:

Pracownik może oddalić się z miejsca pracy w razie gdy powstrzymanie się od wykonywania pracy nie usuwa zagrożenia

Pracownik, w razie powstrzymania się od wykonywania pracy lub oddalenia się z miejsca pracy nie musi informować przełożonego o zaistniałym fakcie.

Pracownik za czas powstrzymania się od wykonywania pracy w sytuacji zagrożenia zdrowia lub życia lub oddalenia się z miejsca zagrożenia gdy powstrzymanie się od wykonywania pracy nie usuwa zagrożenia, zachowuje prawo do wynagrodzenia.

Pracownik za czas powstrzymania się od wykonywania pracy w sytuacji zagrożenia zdrowia lub życia lub oddalenia się z miejsca zagrożenia gdy powstrzymanie się od wykonywania pracy nie usuwa zagrożenia, zachowuje prawo do połowy przysługującego mu wynagrodzenia.