plik


ÿþ©Kancelaria Sejmu s. 1/1 Dz.U. 1997 Nr 96 poz. 593 Opracowano na pod- USTAWA stawie: tj. Dz.U. z z dnia 27 czerwca 1997 r. 2004 r. Nr 125, poz. 1317, z 2006 r. Nr 141, poz. 1011, z 2008 o sBu|bie medycyny pracy r. Nr 220, poz. 1416, Nr 234, poz. 1570. Art. 1. 1. W celu ochrony zdrowia pracujcych przed wpBywem niekorzystnych warunków [rodowiska pracy i sposobem jej wykonywania oraz sprawowania profilaktycz- nej opieki zdrowotnej nad pracujcymi, w tym kontroli zdrowia pracujcych, tworzy si sBu|b medycyny pracy. 2. Systematyczna kontrola zdrowia pracujcych, prowadzona tak|e w celu aktyw- nego oddziaBywania na popraw warunków pracy przez pracodawc i ograni- czania w ten sposób ryzyka zawodowego, obejmuje procedury i badania sBu|ce ocenie zdrowia pracujcych ukierunkowanej na identyfikowanie tych elementów stanu zdrowia, które pozostaj w zwizku przyczynowym z warunkami pracy. 3. W ramach kontroli zdrowia osoby pracujce otrzymuj informacje i wskazania lekarskie odno[nie sposobów zapobiegania niekorzystnym zmianom w stanie zdrowia. Art. 2. 1. Zadania sBu|by medycyny pracy wykonuj: lekarze, pielgniarki, psycholodzy i inne osoby o kwalifikacjach zawodowych niezbdnych do wykonywania wielo- dyscyplinarnych zadaD tej sBu|by. 2. Jednostkami organizacyjnymi sBu|by medycyny pracy s: 1) jednostki podstawowe: a) zakBady opieki zdrowotnej tworzone i utrzymywane w celu sprawowa- nia profilaktycznej opieki zdrowotnej nad pracujcymi, b) jednostki organizacyjne zakBadów opieki zdrowotnej wydzielone w celu realizacji profilaktycznej opieki zdrowotnej nad pracujcymi, c) lekarze wykonujcy indywidualn praktyk lekarsk, indywidualn spe- cjalistyczn praktyk lekarsk lub wykonujcy zawód w formie grupo- wej praktyki lekarskiej  zwane dalej  podstawowymi jednostkami sBu|by medycyny pracy ; 2) wojewódzkie o[rodki medycyny pracy. 3. Zadania sBu|by medycyny pracy realizuj, w zakresie i na zasadach okre[lonych w ustawie: 2009-01-27 ©Kancelaria Sejmu s. 2/2 1) pielgniarki wykonujce indywidualn praktyk pielgniarsk, indywidual- n specjalistyczn praktyk pielgniarsk, grupow praktyk pielgniarsk, z wyBczeniem zadaD, o których mowa w art. 6 ust. 1 pkt 2 lit. a e, g i h oraz pkt 3; 2) psycholodzy oraz osoby o kwalifikacjach, o których mowa w ust. 1, w ra- mach prowadzonej dziaBalno[ci gospodarczej. 4. Zadania sBu|by medycyny pracy realizuj, w zakresie i na zasadach okre[lonych w ustawie, tak|e jednostki badawczo-rozwojowe i jednostki organizacyjne uczelni medycznych, prowadzce dziaBalno[ w dziedzinie medycyny pracy. Art. 3. Osoby realizujce zadania sBu|by medycyny pracy przy wykonywaniu czynno[ci zawodowych s niezale|ne od pracodawców, pracowników i ich przedstawicieli oraz innych podmiotów, na których zlecenie realizuj zadania tej sBu|by. Art. 4. Ilekro w ustawie jest mowa o: 1) profilaktycznej opiece zdrowotnej  nale|y przez to rozumie ogóB dziaBaD zapobiegajcych powstawaniu i szerzeniu si niekorzystnych skutków zdrowotnych, które w sposób bezpo[redni lub po[redni maj zwizek z wa- runkami albo charakterem pracy; 2) pracujcym  nale|y przez to rozumie osoby wymienione w art. 5 ust. 1 i 3; 3) pracodawcy  nale|y przez to rozumie jednostk organizacyjn, choby nie posiadaBa osobowo[ci prawnej, a tak|e osob fizyczn  je|eli podmioty te zatrudniaj pracowników  lub bdcy odpowiednikiem pracodawcy pod- miot stosunku sBu|bowego; 4) ryzyku zawodowym  nale|y przez to rozumie mo|liwo[ wystpienia nie- po|danych, zwizanych z wykonywan prac zdarzeD powodujcych stra- ty, w szczególno[ci niekorzystnych skutków zdrowotnych bdcych wyni- kiem zagro|eD zawodowych wystpujcych w [rodowisku pracy lub zwi- zanych ze sposobem wykonywania pracy; 4a) (uchylony); 5) ustawie o zakBadach opieki zdrowotnej  nale|y przez to rozumie ustaw z dnia 30 sierpnia 1991 r. o zakBadach opieki zdrowotnej (Dz.U. Nr 91, poz. 408, z 1992 r. Nr 63, poz. 315, z 1994 r. Nr 121, poz. 591, z 1995 r. Nr 138, poz. 682, z 1996 r. Nr 24, poz. 110, z 1997 r. Nr 104, poz. 661, Nr 121, poz. 769 i Nr 158, poz. 1041, z 1998 r. Nr 106, poz. 668, Nr 117, poz. 756 i Nr 162, poz. 1115, z 1999 r. Nr 28, poz. 255 i 256 i Nr 84, poz. 935, z 2000 r. Nr 3, poz. 28, Nr 12, poz. 136, Nr 43, poz. 489, Nr 84, poz. 948, Nr 114, poz. 1193 i Nr 120, poz. 1268, z 2001 r. Nr 5, poz. 45, Nr 88, poz. 961, Nr 100, poz. 1083, Nr 111, poz. 1193, Nr 113, poz. 1207, Nr 126, poz. 1382, 1383 i 1384 i Nr 128, poz. 1407, z 2002 r. Nr 113, poz. 984 oraz z 2003 r. Nr 45, poz. 391, Nr 124, poz. 1151 i 1152, Nr 171, poz. 1663, Nr 213, poz. 2081 i Nr 223, poz. 2215). Art. 5. 1. SBu|ba medycyny pracy realizuje zadania okre[lone w ustawie w odniesieniu do: 2009-01-27 ©Kancelaria Sejmu s. 3/3 1) pracowników; 2) osób pozostajcych w stosunku sBu|bowym; 3) osób wykonujcych prac na podstawie umowy o prac nakBadcz; 3a) (uchylony); 4) kandydatów do szkóB ponadpodstawowych i ponadgimnazjalnych lub wy|- szych, uczniów tych szkóB oraz studentów, którzy w trakcie praktycznej na- uki zawodu s nara|eni na dziaBanie czynników szkodliwych, uci|liwych lub niebezpiecznych dla zdrowia; 5) uczestników studiów doktoranckich, którzy w trakcie studiów s nara|eni na dziaBanie czynników szkodliwych, uci|liwych lub niebezpiecznych dla zdrowia; 6) osób [wiadczcych prac w czasie odbywania kary pozbawienia wolno[ci w zakBadach karnych, przebywania w aresztach [ledczych lub wykonujcych prac w ramach kary ograniczenia wolno[ci. 2. Obowizek objcia profilaktyczn opiek zdrowotn spoczywa na: 1) pracodawcach  w odniesieniu do osób wymienionych w ust. 1 pkt 1 3; 2) szkole lub szkole wy|szej  w odniesieniu do osób wymienionych w ust. 1 pkt 4; 3) jednostce uprawnionej do prowadzenia studiów doktoranckich  w odnie- sieniu do osób wymienionych w ust. 1 pkt 5; 4) podmiocie zatrudniajcym  w odniesieniu do osób wymienionych w ust. 1 pkt 6. 2a. (uchylony). 3. Profilaktyczn opiek zdrowotn sBu|by medycyny pracy obejmuje si, na ich wniosek: 1) osoby prowadzce dziaBalno[ gospodarcz na wBasny rachunek i osoby z nimi wspóBpracujce; 2) osoby wykonujce prac na innej podstawie ni| stosunek pracy, z wyjtkiem osób wymienionych w ust. 1 pkt 3; 3) rolników indywidualnych i pracujcych z nimi domowników oraz czBonków spóBdzielni produkcji rolnej; 4) byBych pracowników oraz osoby, które wykonywaBy prac na innej podsta- wie ni| stosunek pracy, a tak|e osoby, które pozostawaBy w stosunku sBu|- bowym. 4. (uchylony). Art. 6. 1. SBu|ba medycyny pracy jest wBa[ciwa do realizowania zadaD z zakresu: 1) ograniczania szkodliwego wpBywu pracy na zdrowie, w szczególno[ci przez: a) wspóBdziaBanie z pracodawc w procesach rozpoznawania i oceny czynników wystpujcych w [rodowisku pracy oraz sposobów wyko- nywania pracy mogcych mie ujemny wpByw na zdrowie, b) wspóBdziaBanie z pracodawc w procesach rozpoznawania i oceny ryzy- ka zawodowego w [rodowisku pracy oraz informowanie pracodawców 2009-01-27 ©Kancelaria Sejmu s. 4/4 i pracujcych o mo|liwo[ci wystpienia niekorzystnych skutków zdro- wotnych bdcych jego nastpstwem, c) udzielanie pracodawcom i pracujcym porad w zakresie organizacji pracy, ergonomii, fizjologii i psychologii pracy; 2) sprawowania profilaktycznej opieki zdrowotnej nad pracujcymi, w szcze- gólno[ci przez: a) wykonywanie badaD wstpnych, okresowych i kontrolnych przewidzia- nych w Kodeksie pracy, b) orzecznictwo lekarskie do celów przewidzianych w Kodeksie pracy i w przepisach wydanych na jego podstawie, c) ocen mo|liwo[ci wykonywania pracy lub pobierania nauki uwzgld- niajc stan zdrowia i zagro|enia wystpujce w miejscu pracy lub na- uki, d) prowadzenie dziaBalno[ci konsultacyjnej, diagnostycznej i orzeczniczej w zakresie patologii zawodowej, e) prowadzenie czynnego poradnictwa w stosunku do chorych na choroby zawodowe lub inne choroby zwizane z wykonywan prac, f) wykonywanie szczepieD ochronnych, o których mowa w art. 20 ustawy z dnia 5 grudnia 2008 r. o zapobieganiu oraz zwalczaniu zaka|eD i cho- rób zakaznych u ludzi (Dz. U. Nr 234, poz. 1570), g) monitorowanie stanu zdrowia osób pracujcych zaliczanych do grup szczególnego ryzyka, a zwBaszcza osób wykonujcych prac w warun- kach przekroczenia normatywów higienicznych, mBodocianych, niepeB- nosprawnych oraz kobiet w wieku rozrodczym i ci|arnych, h) wykonywanie badaD umo|liwiajcych wczesn diagnostyk chorób za- wodowych i innych chorób zwizanych z wykonywan prac; 3) prowadzenia ambulatoryjnej rehabilitacji leczniczej, uzasadnionej stwier- dzon patologi zawodow; 4) organizowania i udzielania pierwszej pomocy medycznej w nagBych zacho- rowaniach i wypadkach, które wystpiBy w miejscu pracy, sBu|by lub pobie- rania nauki; 5) inicjowania i realizowania promocji zdrowia, a zwBaszcza profilaktycznych programów prozdrowotnych, wynikajcych z oceny stanu zdrowia pracuj- cych; 6) inicjowania dziaBaD pracodawców na rzecz ochrony zdrowia pracowników i udzielania pomocy w ich realizacji, a w szczególno[ci w zakresie: a) informowania pracowników o zasadach zmniejszania ryzyka zawodo- wego, b) wdra|ania zasad profilaktyki zdrowotnej u pracowników nale|cych do grup szczególnego ryzyka, c) tworzenia warunków do prowadzenia rehabilitacji zawodowej, d) wdra|ania programów promocji zdrowia, e) organizowania pierwszej pomocy przedmedycznej; 7) prowadzenia analiz stanu zdrowia pracowników, a zwBaszcza wystpowania chorób zawodowych i ich przyczyn oraz przyczyn wypadków przy pracy; 2009-01-27 ©Kancelaria Sejmu s. 5/5 8) gromadzenia, przechowywania i przetwarzania informacji o nara|eniu za- wodowym, ryzyku zawodowym i stanie zdrowia osób objtych profilaktycz- n opiek zdrowotn; 9) (uchylony). 2. W stosunku do osób wykonujcych prac na podstawie innej ni| stosunek pracy sBu|ba medycyny pracy wykonuje zadania okre[lone w ust. 1. 3. W stosunku do osób wymienionych w art. 5 ust. 1 pkt 4 i 5 sBu|ba medycyny pracy wykonuje zadania okre[lone w ust. 1 pkt 2 lit. c oraz  odpowiednio  w pkt 3 8. 4. Minister Sprawiedliwo[ci, w porozumieniu z ministrem wBa[ciwym do spraw zdrowia okre[li, w drodze rozporzdzenia, zakres, w jakim sBu|ba medycyny pracy wykonuje zadania wobec osób wymienionych w art. 5 ust. 1 pkt 6, biorc pod uwag konieczno[ zapewnienia ochrony zdrowia tych osób. 5. Minister wBa[ciwy do spraw zdrowia, w porozumieniu z ministrem wBa[ciwym do spraw o[wiaty i wychowania oraz ministrem wBa[ciwym do spraw szkolnic- twa wy|szego okre[li, w drodze rozporzdzenia, zakres i tryb badaD lekarskich osób wymienionych w art. 5 ust. 1 pkt 4 i 5 oraz sposób dokumentowania tych badaD, uwzgldniajc konieczno[ przyjcia obiektywnych i niezbdnych kryte- riów oceny stanu zdrowia oraz biorc pod uwag konieczno[ ochrony danych osobowych osób poddanych badaniu. 6. Minister wBa[ciwy do spraw zdrowia okre[li, w drodze rozporzdzenia, zakres i tryb sprawowania przez sBu|b medycyny pracy profilaktycznej opieki zdrowot- nej w stosunku do osób wymienionych w art. 5 ust. 3, objtych opiek na ich wniosek, uwzgldniajc zakres zadaD sBu|by medycyny pracy. 7. (uchylony). Art. 7. 1. SBu|ba medycyny pracy, wykonujc swoje zadania, wspóBdziaBa z: 1) pracodawcami i ich organizacjami; 2) pracownikami i ich przedstawicielami, a zwBaszcza ze zwizkami zawodo- wymi; 3) lekarzami udzielajcymi pracujcym [wiadczeD z zakresu podstawowej opieki zdrowotnej; 4) ZakBadem UbezpieczeD SpoBecznych, Kas Rolniczego Ubezpieczenia Spo- Becznego i PeBnomocnikiem Rzdu do Spraw Osób NiepeBnosprawnych, ze- spoBami do spraw orzekania o niepeBnosprawno[ci oraz Narodowym Fundu- szem Zdrowia; 5) PaDstwow Inspekcj Pracy, PaDstwow Inspekcj Sanitarn oraz innymi organami nadzoru i kontroli warunków pracy; 6) jednostkami badawczo-rozwojowymi, szkoBami wy|szymi oraz innymi or- ganizacjami i instytucjami, których dziaBalno[ sBu|y ochronie zdrowia pra- cujcych. 2. WspóBdziaBanie z pracodawcami i ich organizacjami oraz z pracownikami i ich przedstawicielami polega w szczególno[ci na: 1) bie|cej wzajemnej wymianie informacji o zagro|eniach zdrowia wystpu- jcych na stanowiskach pracy i przedstawianiu wniosków zmierzajcych do ich ograniczenia lub likwidacji; 2009-01-27 ©Kancelaria Sejmu s. 6/6 2) uczestniczeniu w inicjatywach prozdrowotnych na rzecz pracujcych, zwBaszcza dotyczcych realizacji programów promocji zdrowia; 3) dokonywaniu wyboru form opieki zdrowotnej i programów ich wdra|ania, odpowiednich do rodzaju zakBadu pracy i wystpujcych w nim zagro|eD zawodowych. 3. WspóBdziaBanie z lekarzami, o których mowa w ust. 1 pkt 3, polega w szczegól- no[ci na wymianie informacji o stanie zdrowia pracujcych objtych ich opiek, zwBaszcza o stanach chorobowych mogcych mie zwizek z zagro|eniami za- wodowymi lub sposobem wykonywania pracy. 4. WspóBdziaBanie z ZakBadem UbezpieczeD SpoBecznych, Kas Rolniczego Ubez- pieczenia SpoBecznego, PeBnomocnikiem Rzdu do Spraw Osób NiepeBnospraw- nych, zespoBami do spraw orzekania o niepeBnosprawno[ci oraz Narodowym Funduszem Zdrowia polega w szczególno[ci na wykonywaniu przez sBu|b me- dycyny pracy [wiadczeD zdrowotnych na podstawie zawartej umowy dla pod- miotów realizujcych zadania w zakresie orzecznictwa w sprawie niezdolno[ci do pracy i potrzebie przeprowadzenia rehabilitacji zawodowej, warunkujcych prawo do [wiadczeD z ubezpieczenia spoBecznego, ubezpieczenia spoBecznego rolników, orzecznictwa, o którym mowa w przepisach o rehabilitacji zawodowej i spoBecznej oraz zatrudnianiu osób niepeBnosprawnych, a tak|e [wiadczeD zdrowotnych z zakresu patologii zawodowej. 5. W ramach wspóBdziaBania z PaDstwow Inspekcj Pracy, PaDstwow Inspekcj Sanitarn oraz innymi organami nadzoru i kontroli warunków pracy: 1) jednostki sBu|by medycyny pracy informuj wBa[ciw inspekcj o zagro|e- niach dla zdrowia stwierdzonych w miejscu wykonywania pracy i o przy- padkach naruszania przez pracodawc obowizków w zakresie ochrony zdrowia pracowników, wynikajcych z Kodeksu pracy, niniejszej ustawy i przepisów wydanych na ich podstawie; 2) wBa[ciwe inspekcje i inne organy informuj odpowiednie jednostki sBu|by medycyny pracy o wynikach kontroli pracodawców w sprawach majcych wpByw na ochron zdrowia pracowników. 6. WspóBdziaBanie z jednostkami badawczo-rozwojowymi, szkoBami wy|szymi oraz innymi organizacjami i instytucjami, których dziaBalno[ sBu|y ochronie zdrowia pracujcych, obejmuje w szczególno[ci, na zasadach okre[lonych w od- rbnych przepisach, udziaB w pracach naukowo-badawczych, zjazdach i sympo- zjach naukowych, przekazywanie informacji naukowych, udziaB w szkoleniu podyplomowym oraz w konsultacjach przy formuBowaniu programów nauczania i doskonalenia zawodowego. Art. 8. Minister Obrony Narodowej, minister wBa[ciwy do spraw wewntrznych, Minister Sprawiedliwo[ci oraz minister wBa[ciwy do spraw transportu, w porozumieniu z mi- nistrem wBa[ciwym do spraw zdrowia, ka|dy w zakresie swojego dziaBania, okre[l, w drodze rozporzdzeD, zadania sBu|by medycyny pracy niewymienione w art. 6 ust. 1, a wynikajce ze specyfiki ryzyka zawodowego osób zatrudnionych lub pozostaj- cych w stosunku sBu|bowym w podlegBych lub nadzorowanych zakBadach pracy i w innych jednostkach organizacyjnych, uwzgldniajc specyfik [rodowiska pracy. 2009-01-27 ©Kancelaria Sejmu s. 7/7 Art. 9. 1. Do wykonywania zadaD sBu|by medycyny pracy w zakresie przeprowadzania badaD wstpnych, okresowych i kontrolnych oraz sprawowania profilaktycznej opieki zdrowotnej nad pracownikami, niezbdnej z uwagi na warunki pracy, uprawnieni s lekarze speBniajcy dodatkowe wymagania kwalifikacyjne, okre- [lone w trybie art. 229 § 8 pkt 4 Kodeksu pracy. 2. Dodatkowe wymagania kwalifikacyjne, o których mowa w ust. 1, obowizuj równie| lekarzy wykonujcych zadania sBu|by medycyny pracy okre[lone w art. 6 ust. 1 pkt 2 lit. c. 3. Minister wBa[ciwy do spraw zdrowia, w drodze rozporzdzenia, ustali specjali- zacje lekarskie niezbdne do wykonywania orzecznictwa w zakresie chorób za- wodowych, biorc pod uwag charakter i specyfik chorób zawodowych. 4. Minister wBa[ciwy do spraw zdrowia mo|e okre[li, w drodze rozporzdzenia, zadania sBu|by medycyny pracy, których wykonywanie przez osoby niebdce lekarzami wymaga posiadania dodatkowych kwalifikacji, rodzaj i tryb uzyski- wania tych kwalifikacji oraz wzory stosowanych dokumentów, majc na wzgl- dzie konieczno[ zapewnienia wBa[ciwego poziomu [wiadczeD oraz biorc pod uwag konieczno[ ochrony danych osobowych osób poddanych badaniu. Art. 10. 1. Podjcie oraz zakoDczenie dziaBalno[ci przez podstawow jednostk sBu|by me- dycyny pracy, pielgniark, psychologa lub inn osob, o której mowa w art. 2 ust. 1, w zakresie profilaktycznej opieki zdrowotnej nad pracujcymi wymaga zgBoszenia, w formie pisemnej, we wBa[ciwym ze wzgldu na miejsce jej wy- konywania wojewódzkim o[rodku medycyny pracy. 2. ZgBoszenia dokonuje podstawowa jednostka sBu|by medycyny pracy, pielgniar- ka lub psycholog, o których mowa w art. 2 ust. 3, albo inna osoba, o której mo- wa w art. 2 ust. 1. 3. ZgBoszenie, o którym mowa w ust. 1, w zale|no[ci od podmiotu podejmujcego lub koDczcego dziaBalno[ w zakresie profilaktycznej opieki zdrowotnej zawie- ra odpowiednio: 1) nazw podstawowej jednostki sBu|by medycyny pracy albo imi i nazwisko; 2) adres miejsca wykonywania praktyki, o której mowa w art. 2 ust. 2 pkt 1 lit. c i ust. 3 pkt 1, albo adres prowadzonej dziaBalno[ci gospodarczej, o której mowa w art. 2 ust. 3 pkt 2; 3) oznaczenie podmiotu, który utworzyB zakBad opieki zdrowotnej i adres tego zakBadu, je|eli zgBoszenia dokonuje podstawowa jednostka sBu|by medycy- ny pracy bdca zakBadem opieki zdrowotnej lub jednostk organizacyjn zakBadu opieki zdrowotnej wydzielon w celu sprawowania profilaktycznej opieki zdrowotnej nad pracujcymi; 4) numer prawa wykonywania zawodu; 5) termin podjcia lub zakoDczenia dziaBalno[ci; 6) informacje o dodatkowych kwalifikacjach do przeprowadzania badaD profi- laktycznych lub wykonywania zadaD sBu|by medycyny pracy. 4. ZgBoszenia nale|y dokona w cigu 30 dni od dnia podjcia lub zakoDczenia dziaBalno[ci. 2009-01-27 ©Kancelaria Sejmu s. 8/8 Art. 11. 1. Jednostka sBu|by medycyny pracy prowadzi dokumentacj medyczn osób obj- tych zakresem jej dziaBania. 2. Obowizek prowadzenia dokumentacji medycznej obejmuje równie| pielgniar- k, o której mowa w art. 2 ust. 3 pkt 1. 2a. Obowizek prowadzenia dokumentacji badaD i orzeczeD psychologicznych obejmuje równie| psychologa, o którym mowa w art. 2 ust. 3 pkt 2. 3. Dane zawarte w dokumentacji medycznej oraz dane zawarte w dokumentacji, o której mowa w ust. 2a, s objte tajemnic zawodow i sBu|bow. Dane te mog by udostpniane wyBcznie podmiotom okre[lonym w art. 19 i art. 2 ust. 4 oraz podmiotom uprawnionym do udostpniania im dokumentacji medycznej na pod- stawie odrbnych przepisów i na zasadach okre[lonych w tych przepisach. 4. Minister wBa[ciwy do spraw zdrowia, po zasigniciu opinii Naczelnej Rady Le- karskiej oraz Naczelnej Rady Pielgniarek i PoBo|nych, okre[li, w drodze rozpo- rzdzenia, rodzaje dokumentacji medycznej, o której mowa w ust. 1 i 2, oraz sposób jej prowadzenia i przechowywania, a tak|e wzory stosowanych doku- mentów, majc na wzgldzie wBa[ciwe udokumentowanie przeprowadzanych badaD oraz zapewnienie ochrony danych osobowych. 5. Minister wBa[ciwy do spraw zdrowia okre[li, w drodze rozporzdzenia, rodzaje dokumentacji badaD i orzeczeD psychologicznych, o których mowa w ust. 2a, wzory stosowanych dokumentów oraz szczegóBowy sposób jej prowadzenia, przechowywania i udostpniania, majc na wzgldzie wBa[ciwe udokumentowa- nie przeprowadzanych badaD oraz zapewnienie ochrony danych osobowych. Minister wBa[ciwy do spraw zdrowia przed wydaniem rozporzdzenia mo|e za- sign opinii Krajowej Rady Psychologów. Art. 12. 1. Badania wstpne, okresowe i kontrolne pracowników oraz inne [wiadczenia zdrowotne s wykonywane na podstawie pisemnej umowy zawartej przez pod- miot obowizany do ich zapewnienia, o którym mowa w art. 5 ust. 2, zwany da- lej  zleceniodawc , z podstawow jednostk sBu|by medycyny pracy, zwan dalej  zleceniobiorc . 2. Umowa powinna okre[la w szczególno[ci: 1) strony umowy oraz osoby objte [wiadczeniami z tytuBu umowy; 2) zakres opieki zdrowotnej, który w odniesieniu do pracowników powinien obejmowa co najmniej te rodzaje [wiadczeD, do których zapewnienia zle- ceniodawca jest obowizany na podstawie Kodeksu pracy, niniejszej usta- wy i przepisów wydanych na ich podstawie; 3) warunki i sposób udzielania [wiadczeD zdrowotnych, a w szczególno[ci: sposób rejestracji osób objtych umow, organizacj udzielania [wiadczeD, tryb przekazywania za[wiadczeD lekarskich o zdolno[ci do pracy bdz na- uki oraz sposób podania tych informacji do wiadomo[ci zainteresowanych; 4) sposób kontrolowania przez zleceniodawc wykonywania postanowieD umowy; 5) obowizki zleceniodawcy wobec zleceniobiorcy dotyczce: 2009-01-27 ©Kancelaria Sejmu s. 9/9 a) przekazywania informacji o wystpowaniu czynników szkodliwych dla zdrowia lub warunków uci|liwych wraz z aktualnymi wynikami badaD i pomiarów tych czynników, b) zapewnienia udziaBu w komisji bezpieczeDstwa i higieny pracy dziaBa- jcej na terenie zakBadu pracy, c) zapewnienia mo|liwo[ci przegldu stanowisk pracy w celu dokonania oceny warunków pracy, d) udostpniania dokumentacji wyników kontroli warunków pracy, w cz- [ci odnoszcej si do ochrony zdrowia; 6) wysoko[ nale|no[ci, sposób jej ustalania, terminy pBatno[ci oraz tryb rozli- czeD finansowych; 7) dopuszczalno[ zlecania osobom trzecim przez zleceniobiorc niektórych obowizków wynikajcych z umowy, zgodnie z art. 14; 8) okres, na który zostaBa zawarta umowa, z tym |e okres ten nie mo|e by krótszy ni| rok; 9) sposób rozwizywania umowy za wypowiedzeniem i przypadki stanowice podstaw rozwizywania umowy ze skutkiem natychmiastowym; 10) tryb rozstrzygania sporów zwizanych z realizacj i rozliczeniem finanso- wym umowy, zwBaszcza w przypadku uchybieD stwierdzonych w trybie okre[lonym w art. 18 ust. 2 pkt 2. 3. Realizacja zadaD sBu|by medycyny pracy, okre[lonych w trybie art. 9 ust. 4, przez osoby, o których mowa w art. 2 ust. 3, nastpuje na podstawie umowy za- wartej ze zleceniodawc. Przepis ust. 2 stosuje si odpowiednio. 4. Zleceniobiorca informuje wBa[ciw inspekcj o niewywizywaniu si przez zle- ceniodawc z zobowizaD, o których mowa w ust. 2 pkt 5. Art. 13. Zleceniodawca, dziaBajc w porozumieniu z przedstawicielami pracowników, ma prawo wyboru podstawowej jednostki sBu|by medycyny pracy. Art. 14. 1. Podstawowa jednostka sBu|by medycyny pracy mo|e zleci, na podstawie umo- wy, wykonywanie niektórych [wiadczeD, w szczególno[ci badaD diagnostycz- nych i specjalistycznych konsultacji lekarskich, zakBadom opieki zdrowotnej lub podmiotom uprawnionym do wykonywania tych [wiadczeD na podstawie odrb- nych przepisów. 2. Koszty zleceD, o których mowa w ust. 1, obci|aj podstawow jednostk sBu|by medycyny pracy. Art. 15. 1. Samorzd województwa tworzy i utrzymuje wojewódzki o[rodek medycyny pracy. 2. Kierownikiem wojewódzkiego o[rodka medycyny pracy jest lekarz specjalista w dziedzinie medycyny pracy lub medycyny przemysBowej. 2009-01-27 ©Kancelaria Sejmu s. 10/10 Art. 16. (uchylony). Art. 17. Do zadaD wojewódzkiego o[rodka medycyny pracy nale|y w szczególno[ci: 1) udzielanie konsultacji podstawowym jednostkom sBu|by medycyny pracy; 2) wykonywanie kontroli podstawowych jednostek sBu|by medycyny pracy i osób realizujcych zadania tej sBu|by poza zakBadami opieki zdrowotnej, w zakresie i w sposób okre[lony w ustawie; 3) prowadzenie podyplomowego ksztaBcenia z zakresu medycyny pracy, z wy- jtkiem tych form, które z mocy odrbnych przepisów s zastrze|one do kompetencji innych jednostek; 4) prowadzenie dziaBalno[ci diagnostycznej i orzeczniczej w zakresie chorób zawodowych; 5) rozpatrywanie odwoBaD od orzeczeD lekarskich wydawanych do celów przewidzianych w Kodeksie pracy; 6) wspóBdziaBanie w programowaniu i realizacji zadaD z zakresu profilaktyki i promocji zdrowia; 7) udzielanie konsultacji i opiniowanie spraw dotyczcych organizacji i funk- cjonowania opieki zdrowotnej nad pracujcymi oraz innych spraw zwiza- nych z ochron zdrowia pracujcych; 8) prowadzenie rejestrów zgBoszeD, o których mowa w art. 10; 9) udzielanie [wiadczeD zdrowotnych, w ilo[ciach niezbdnych do prowadze- nia specjalizacji z medycyny pracy i innych specjalizacji lekarskich, których program obejmuje odbycie sta|y kierunkowych w zakresie medycyny pracy  na zasadach okre[lonych w art. 12; 10) udzielanie [wiadczeD zdrowotnych na zlecenie jednostek podstawowych sBu|by medycyny pracy w zakresie i na zasadach okre[lonych w art. 14; 11) przyjmowanie, gromadzenie, przechowywanie i przetwarzanie dokumentacji sBu|by medycyny pracy, przekazanej w zwizku z likwidacj jednostek or- ganizacyjnych tej sBu|by; 12) gromadzenie, przechowywanie i przetwarzanie informacji zawartych w reje- strach, o których mowa w art. 10, oraz dokumentacji z kontroli jednostek podstawowych sBu|by medycyny pracy zarejestrowanych na terenie woje- wództwa; 13) przeprowadzanie okresowych badaD lekarskich realizowanych w trybie art. 229 § 5 Kodeksu pracy, w przypadku gdy podmiot, który zatrudniaB pra- cownika, ulegB likwidacji; 14) przeprowadzanie badaD i wydawanie orzeczeD lekarskich okre[lonych w od- rbnych przepisach. Art. 17a. Minister wBa[ciwy do spraw zdrowia okre[li, w drodze rozporzdzenia, limit badaD wykonywanych do celów przewidzianych w Kodeksie pracy w ramach [wiadczeD zdrowotnych, o których mowa w art. 17 pkt 9, biorc pod uwag niezbdno[ ich przeprowadzania dla potrzeb szkolenia specjalizacyjnego lekarzy przez wojewódzkie o[rodki medycyny pracy. 2009-01-27 ©Kancelaria Sejmu s. 11/11 Art. 18. 1. Kontrola, o której mowa w art. 17 pkt 2, obejmuje tryb, zakres i jako[ udziela- nych [wiadczeD zdrowotnych oraz sprawowania opieki zdrowotnej okre[lonych w ustawie. 2. Je|eli w wyniku przeprowadzonej kontroli zostaBy stwierdzone nieprawidBowo- [ci, kierownik wojewódzkiego o[rodka medycyny pracy kieruje do podstawowej jednostki sBu|by medycyny pracy lub osób, o których mowa w art. 2 ust. 3, wy- stpienie pokontrolne, w którym wskazuje nieprawidBowo[ci i ich przyczyny oraz przedstawia wnioski dotyczce ich usunicia, a tak|e okre[la termin powia- domienia o wykonaniu zaleceD zawartych we wnioskach lub o ich niewykonaniu wraz z przyczynami. 3. W razie stwierdzenia istotnych uchybieD dotyczcych trybu, zakresu i jako[ci udzielanych [wiadczeD zdrowotnych lub sprawowania opieki zdrowotnej kie- rownik wojewódzkiego o[rodka medycyny pracy kieruje jednocze[nie wniosek do: 1) zleceniodawcy o zastosowanie wobec zleceniobiorcy skutków przewidzia- nych w umowie; 2) odpowiedniego organu wBa[ciwej okrgowej izby: a) o wszczcie postpowania w przedmiocie odpowiedzialno[ci zawodo- wej, o którym mowa w art. 38 ustawy z dnia 19 kwietnia 1991 r. o sa- morzdzie pielgniarek i poBo|nych (Dz. U. Nr 41, poz. 178, z pózn. zm.1)) albo b) o wszczcie postpowania w przedmiocie odpowiedzialno[ci zawodo- wej, o którym mowa w art. 41 ustawy z dnia 17 maja 1989 r. o izbach lekarskich (Dz. U. Nr 30, poz. 158, z pózn. zm.2)) lub o powoBanie ko- misji w celu oceny przygotowania zawodowego, o której mowa w art. 11 ustawy z dnia 5 grudnia 1996 r. o zawodach lekarza i lekarza denty- sty (Dz. U. z 2008 r. Nr 136, poz. 857) albo 3) Regionalnego Rzecznika Odpowiedzialno[ci Zawodowej o wszczcie po- stpowania dyscyplinarnego, o którym mowa w art. 20 ustawy z dnia 8 czerwca 2001 r. o zawodzie psychologa i samorzdzie zawodowym psycho- logów (Dz. U. Nr 73, poz. 763 i Nr 154, poz. 1798). Art. 19. Osoba wyznaczona przez kierownika wojewódzkiego o[rodka medycyny pracy, uprawniona do wykonywania kontroli, ma prawo |da od: 1) kontrolowanego podmiotu  niezbdnych informacji i udostpnienia doku- mentacji, z tym |e dokumentacja medyczna mo|e by udostpniona tylko osobom wykonujcym odpowiedni zawód medyczny; 1) Zmiany wymienionej ustawy zostaBy ogBoszone w Dz. U. z 1996 r. Nr 24, poz. 110 i Nr 91, poz. 410, z 1998 r. Nr 106, poz. 668, z 2000 r. Nr 120, poz. 1268, z 2002 r. Nr 62, poz. 559, Nr 153, poz. 1271 i Nr 240, poz. 2052, z 2004 r. Nr 92, poz. 885 oraz z 2007 r. Nr 176, poz. 1237. 2) Zmiany wymienionej ustawy zostaBy ogBoszone w Dz. U. z 1990 r. Nr 20, poz. 120, z 1996 r. Nr 106, poz. 496, z 1997 r. Nr 28, poz. 152, z 1998 r. Nr 106, poz. 668, z 2001 r. Nr 126, poz. 1383, z 2002 r. Nr 153, poz. 1271 i Nr 240, poz. 2052, z 2004 r. Nr 92, poz. 885 oraz z 2007 r. Nr 176, poz. 1238. 2009-01-27 ©Kancelaria Sejmu s. 12/12 2) zleceniodawcy zadaD sBu|by medycyny pracy  dostpu do stanowisk pracy w celu zweryfikowania ich oceny dokonanej przez osob bdc podsta- wow jednostk sBu|by medycyny pracy, osob zatrudnion w podstawowej jednostce tej sBu|by lub osob wykonujc zadania tej sBu|by w formach, o których mowa w art. 2 ust. 3. Art. 20. 1. Kontrol jako[ci udzielanych [wiadczeD zdrowotnych w wojewódzkich o[rod- kach medycyny pracy oraz kontrol realizacji zadaD, o których mowa w art. 17, przeprowadzaj, na zlecenie ministra wBa[ciwego do spraw zdrowia, jednostki, o których mowa w art. 2 ust. 4. 2. Przepisy ust. 1 oraz art. 18 i 19 nie naruszaj przepisów o kontroli zakBadów opieki zdrowotnej oraz przepisów o wykonywaniu zawodu lekarza lub przepi- sów o wykonywaniu zawodu pielgniarki i poBo|nej. Art. 20a. Jednostki, o których mowa w art. 2 ust. 4: 1) w zakresie zadaD sBu|by medycyny pracy, o których mowa w art. 6 ust. 1 pkt 2 lit. b d: a) uczestnicz w orzekaniu w sprawach chorób zawodowych w zakresie uregulowanym w odrbnych przepisach, b) orzekaj dla celów przewidzianych w Kodeksie pracy w przypadkach zakwestionowania tre[ci orzeczenia lekarskiego wydanego przez leka- rza zatrudnionego w wojewódzkim o[rodku medycyny pracy; 2) prowadz, na podstawie odrbnych przepisów, ksztaBcenie przeddyplomowe i podyplomowe w zakresie medycyny pracy, bezpieczeDstwa i higieny pra- cy, ergonomii i psychologii pracy; 3) inicjuj, opracowuj i prowadz, w tym równie| na zlecenie ministra wBa- [ciwego do spraw zdrowia, programy prewencji zagro|eD zdrowia wynika- jcych z wpBywu niekorzystnych warunków [rodowiska pracy i sposobu wykonywania pracy, w szczególno[ci ujawnianych w drodze badaD epide- miologicznych; 4) wspomagaj jednostki organizacyjne sBu|by medycyny pracy dziaBalno[ci konsultacyjn w zakresie medycyny pracy, bezpieczeDstwa i higieny pracy, ergonomii i psychologii pracy oraz wykonuj ekspertyzy, zwBaszcza w sytu- acji wystpienia nowych problemów dotyczcych zdrowia pracujcych. Art. 21. 1. Ze [rodków bud|etu samorzdu województwa finansuje si: 1) zadania sBu|by medycyny pracy, o których mowa w art. 6 ust. 1 pkt 2 lit. d i e oraz pkt 3 i 4, a tak|e w art. 20a pkt 1 lit. b; 2) zadania sBu|by medycyny pracy, wykonywane zgodnie z art. 6 ust. 3; [3) profilaktyczn opiek zdrowotn sprawowan w odniesieniu do osób [wiadczcych prac w czasie odbywania kary pozbawienia wolno[ci w za- kBadach karnych, przebywania w aresztach [ledczych lub wykonujcych 2009-01-27 ©Kancelaria Sejmu s. 13/13 prac w ramach kary ograniczenia wolno[ci, je|eli obowizek objcia profi- laktyk nie spoczywa na pracodawcy;] pkt 3 niezgodny z Konstytucj - wyrok TK (Dz.U. z 2006 r. Nr 141, poz. 1011) - traci moc z dniem 9.02.2008 r. 4) dziaBalno[ wojewódzkiego o[rodka medycyny pracy obejmujc realizacj zadaD, o których mowa w art. 17 pkt 1 8, 11 i 12; 5) dziaBalno[ profilaktyczn wynikajc z programów zapobiegania i zwal- czania okre[lonych chorób oraz programów promocji zdrowia ustalonych przez samorzd województwa; 6) okresowe badania lekarskie realizowane w trybie art. 229 § 5 Kodeksu pra- cy, w przypadku gdy podmiot, który zatrudniaB pracownika, ulegB likwida- cji, z wyBczeniem badaD wykonywanych w trybie art. 7a ustawy z dnia 19 czerwca 1997 r. o zakazie stosowania wyrobów zawierajcych azbest (Dz.U. z 2004 r. Nr 3, poz. 20, Nr 96, poz. 959 i Nr 120, poz. 1252). 2. Z cz[ci bud|etu paDstwa, której dysponentem jest minister wBa[ciwy do spraw zdrowia, mog by finansowane w caBo[ci lub w cz[ci programy prewencji za- gro|eD zdrowia, o których mowa w art. 20a pkt 3. 3. Profilaktyczna opieka zdrowotna sprawowana w odniesieniu do osób [wiadcz- cych prac w czasie odbywania kary pozbawienia wolno[ci w zakBadach kar- nych, przebywania w aresztach [ledczych lub wykonujcych prac w ramach ka- ry ograniczenia wolno[ci, je|eli obowizek objcia profilaktyk nie spoczywa na pracodawcy, jest finansowana z bud|etu paDstwa z cz[ci, której dysponen- tem jest Minister Sprawiedliwo[ci. Art. 22. Pracodawcy: 1) ponosz koszty przeprowadzanych badaD wstpnych, okresowych i kontrol- nych oraz profilaktycznej opieki zdrowotnej niezbdnej ze wzgldu na wa- runki pracy, na zasadach okre[lonych w Kodeksie pracy oraz przepisach wydanych na jego podstawie; 2) finansuj wybrane przez siebie [wiadczenia zdrowotne z zakresu profilak- tycznej opieki zdrowotnej, nale|ce do zadaD sBu|by medycyny pracy okre- [lonych w art. 6 ust. 1. Art. 22a. (uchylony). Art. 23. Ze [rodków wBasnych finansuj profilaktyczn opiek zdrowotn sprawowan przez sBu|b medycyny pracy: 1) osoby prowadzce dziaBalno[ gospodarcz na wBasny rachunek i osoby z nimi wspóBpracujce; 2) rolnicy indywidualni i pracujcy z nimi domownicy oraz czBonkowie spóB- dzielni produkcji rolnej, z wyjtkiem orzecznictwa dotyczcego rolniczych chorób zawodowych, którego finansowanie nastpuje na zasadach okre[lo- nych w przepisach o ubezpieczeniu spoBecznym rolników; 2009-01-27 ©Kancelaria Sejmu s. 14/14 3) byli pracownicy oraz osoby, które wykonywaBy prac na innej podstawie ni| stosunek pracy, lub osoby, które pozostawaBy w stosunku sBu|bowym, o ile w odrbnych przepisach nie wskazano innego sposobu finansowania. Art. 24. Do jednostek organizacyjnych sBu|by medycyny pracy bdcych zakBadami opieki zdrowotnej, w zakresie nieuregulowanym w ustawie, stosuje si przepisy ustawy o zakBadach opieki zdrowotnej. Art. 25-26. (pominite). Art. 27. 1. Minister Obrony Narodowej, minister wBa[ciwy do spraw wewntrznych, Mini- ster Sprawiedliwo[ci oraz  Polskie Koleje PaDstwowe SpóBka Akcyjna tworz i utrzymuj w jednostkach sobie podlegBych sBu|by wykonujce zadania odpo- wiednie do zadaD sBu|by medycyny pracy. 2. Ministrowie, o których mowa w ust. 1, a w stosunku do jednostek tworzonych i utrzymywanych przez  Polskie Koleje PaDstwowe SpóBka Akcyjna  minister wBa[ciwy do spraw transportu, w porozumieniu z ministrem wBa[ciwym do spraw zdrowia, ka|dy w zakresie swojego dziaBania, okre[l, w drodze rozpo- rzdzeD: 1) szczegóBowy sposób, tryb tworzenia i organizacji sBu|b wykonujcych za- dania odpowiednie do zadaD sBu|by medycyny pracy, 2) kwalifikacje zawodowe pracowników realizujcych te zadania, 3) szczegóBowy sposób i tryb kontroli tych sBu|b  biorc pod uwag zadania sBu|by medycyny pracy. Art. 28. Ustawa nie narusza przepisów o orzecznictwie lekarskim, a w szczególno[ci przepi- sów o orzecznictwie w sprawie niezdolno[ci do pracy, warunkujcej prawo do [wiadczeD z ubezpieczenia spoBecznego i z ubezpieczenia spoBecznego rolników, oraz o orzecznictwie, o których mowa w przepisach o zatrudnieniu i rehabilitacji zawodowej osób niepeBnosprawnych. Art. 29. Traci moc ustawa z dnia 15 grudnia 1951 r. o wBczeniu organizacji lecznictwa pra- cowniczego do paDstwowej administracji sBu|by zdrowia (Dz.U. Nr 67, poz. 466). Art. 30. Ustawa wchodzi w |ycie z dniem 1 stycznia 1998 r. 2009-01-27 ©Kancelaria Sejmu s. 15/15 2009-01-27

Wyszukiwarka

Podobne podstrony:
Dz U 2008 r Nr 96 poz 618 sposobu obliczania wysokości sumy gwarancyjnej
Ustawa z dnia 21 listopada 1996 r o muzeach (Dz U z 1997 r , Nr 5, poz 24 z późn zm )
Dz U 2005 nr 108 poz 908 Prawo o ruchu drogowym
Dz U 2004 nr 283 poz 2840
Dz U 2003 nr 24 poz 199
Dz U 2008 nr 215 poz 1366
Dz U 2006 nr 169 poz 1199
Dz U 2003 nr 61 poz 549
Dz U 2001 nr 127 poz 1391 oznakowanie uchylona
Dz U 2009 nr 124 poz 1033
Dz U 2008 nr 210 poz 1321 Tekst ogłoszony
Dz U 2009 nr 42 poz 340

więcej podobnych podstron