5. Sytuacja, w której podejmujący decyzję nie zna wszystkich możliwości wyboru, ryzyka związanego z każdą z nich ani ich możliwych konsekwencjach jest związany z warunkami podejmowania decyzji:
a) pewności
b) niepewności
c) ryzyka
d) zagrożenia
6. Jednym ze sposobów postępowania z ryzykiem jest transfer, który polega na:
a) nie podjęciu się ryzyka, które przekracza dopuszczalny poziom,
b) przeniesieniu bezpośrednich skutków wystąpienia szkody lub jej konsekwencji finansowych na inny podmiot,
c) utrzymywaniu pewnych rezerw finansowych, które w razie nagiej sytuacji będą mogły pokryć szkody wywołane pojawieniem się zagrożenia,
d) zmianie sposobu realizacji przedsięwzięcia
7. Burza mózgów, giy symulacyjne, analiza przypadków to jedne z metod podejmowania decyzji w grupach:
a) interaktywnych
b) dębickich
c) nominalnych
d) społecznych
8. Ostatnim etapem procesu podejmowania decyzji jest:
a) wybói rozwiązania
b) stworzenie warunków realizacji decyzji,
c) ocena zaprojektowanych wariantów i wybór wariantu racjonalnego,
d) kontrola efektów podjętej decyzji
9 Decyzje strategiczne w przedsiębiorstwie podejmowane są przez:
a) wszystkich pracowników
b) kierowników najniższego szczebla
c) kierowników' średniego szczebla
d) naczelne kierownictwo
10. Sytuacja, w której szef sam dokonuje podziału pracy, nikogo nie pyta o zdanie, działa głownie przez polecenia i kary, a także utrzymuje dystans w stosunku do podwładnych, charakteryzuje styl:
a) autokratyczny
b) demokratyczny
c) nieingerujący
d) partycypacyjny