108370

•    ROBOCZE JA (H.Markus) - w danej chwili aktywizuje się taki element Ja, który jest związany z treścią sytuacji: Autokoncentracja i dezindywiduacja

•    AUTOSCHEMATY

>    poznawcze generalizacje na temat siebie wyprowadzone z ubiegłego doświadczenia (Markus, 1977)

>    składniki samowiedzy trwałej

>    aktywnie wpływają na działanie i przetwarzanie informacji

>    mogą być integralną częścią SCHEMATÓW RELACYJNYCH -zinternalizowanych reprezentacji powtarzających się relacji interpersonalnych, "zarządzających" oczekiwaniami ludzi co do przebiegu tych relacji, ich interpretacjami, i reakcjami emocjonalnymi na kontakt z innymi ludźmi

•    Sposób diagnozy: Badania oceniali u siebie natężenie różnych cech charakteru, zarazem byli proszeni o określenie, na ile ważny jest dany atrybut.

•    Autoschemat, jeżeli:

>    ocena ekstremalna (wysoka lub niska)

>    atrybut uznany za ważny przez osobę.

•    W oryginalnych badaniach Markus - schematy związane z zależnościa-niezależnościa. Wyodrębniono trzy grupy kobiet: z autoschemataml niezależności, z autoschemataml zależności, oraz pozbawione autoschematów w tej dziedzinie.

•    Tak diagnozowane schematy - istotny wpływ na przetwarzanie informacji. "Schematycy":

>    szybciej rozpoznają słowa odpowiednich kategorii (brak różnic dla słów neutralnych względem tych kategorii)

>    w odpowiedzi na prośbę, dostarczają więcej przykładów zachowań odpowiednich kategorii

>    uważają zaangażowanie się w zachowania danej kategorii za bardziej prawdopodobne niż w zachowania innej kategorii

>    są bardziej skłonne do odrzucania Informacji niezgodnej z Ich obrazem siebie.

•    analogiczne wyniki (dla czasów rozpoznawania słów) stwierdzono dla

szeregu innych autoschematów: kobiecości (sex-typing); otyłości, szczupłości itp.

•    stwierdzono też, że ludzie szybciej odpowiadają na te pytania w kwestionariuszach osobowości, które w dotyczą autoschematów (Fekken & Holden, 1992)

•    autoschematy wpływają nie tylko na przetwarzanie informacji o sobie, ale

>    proszeni o ocenę Innych, ludzie biorą pod uwagę najczęściej te wymiary, w zakresie których są "schematykami"; oceny innych na tych wymiarach cechują się większą pewnością

>    wymiary osobowości, na których ludzie mają szczególnie pozytywny pogląd na siebie, są łatwiej dostępne poznawczo i chętniej wykorzystywane przy ocenie innych ludzi

SAMOOCENA: UWARUNKOWANIA I FUNKCJE MOTYWACYJNE

KONCEPCJA E.T. HIGGINSA

•    Perspektywy oceny Ja:

>    własna

>    Cudza