Tworzony jest również inny typ komunikacji nieformalnej i nieoficjalnej, nie mającej oficjalnej sankcji.
Jest to sieć pogłosek i plotek:
► Źródłem powstawania pogłosek są przeważnie dobrze poinformowane osoby należące do kilku sieci nieformalnych;
► Pogłoski charakteryzują się brakiem poszanowania, prestiżu i autorytetu dla członków organizacji.
► Pełnią funkcję towarzyską i komunikacyjną.
► Wzmacniają i przyśpieszają frakcjonowanie formalnych kanałów informacyjnych.
Przełożeni czasami korzystają z pogłosek u celu rozpowszechniania informacji w postaci zamierzonych przecieków do odpowiednio adresowanych wiadomości „ tylko między nami".
Funkcjonowanie plotek i pogłosek w organizacji opiera się na następujących warunkach:
A) Niwelacji -
informacja przekazywana w organizacji staje się coraz krótsza.
Następujące po sobie wersje posługują się coraz mniejszą liczbą słów i podają coraz mniejszą liczbę szczegółów.
Tworzy się u ten sposób krzywa „ społecznego zapomnienia”.
B) Zasada zaostrzania się - wskazuje ona na to, iż dokonuje się swoista selekcja szczegółów, które dotyczą czegoś niezwykłego, specjalnie ZMracającego na siebie uwagę.
C) Zasada asymilacji -polega na zbliżeniu treści płotki do tego, cojest społecznie przyjęte i oczekiwane.