4053063754

4053063754




Modele analityczne

•    Model klas i obiektów (a.statyczny)

•    Model przypadków użycia (a.funkcjonalny)

•    Model kolaboracji (a.funkcjonalny)

•    Model przepływu danych (a.funkcjonalny)

•    Model czasowy (a.dynamiczny)

•    Model przejść stanów (a.behawioralny)

•    Model aktywności (a.funkcjonalny, behawioralny, dynamiczny)



Wyszukiwarka

Podobne podstrony:
» Modele analityczne: (Model Browna II i III rzędu) » Model liniowy Holta; » Model tr endu pełzające
P4140021 Modele transformacj Model funkcjonalny (zwany także obiektywnym lub modernizacyjnym, z lat
36 J. Bac-Bronowicz i in. bardziej przejrzystą strukturę niż model VMap. Liczba klas obiektów zdefin
50781 P4140021 Modele transformacj Model funkcjonalny (zwany także obiektywnym lub modernizacyjnym,
P4140021 Modele transformacj Model funkcjonalny (zwany także obiektywnym lub modernizacyjnym, z lat
img052 (7) KRZYWE PRZEŻYCIA; MODELE RADIOBIOLOGICZNE MODEL LINIOWO-KWADRATOWY:MODELE TARCZOWE: Z jed
tmm projekt metoda analityczna Model UTWORZONY PRZEZ PROGRAM EDUKACYJNY FIRMY AUTODESK >is3aoinv
1 5 1 odwzorowanie Analityczny model rzeczywistości odwzorowanie Model struktur danych i procesów
MODELE PRZEDSIĘBIORSTW: 1.    Model neoklasyczny - przedsiębiorstwo musi
MODELE PRZEDSIĘBIORSTWA 1. Model neoklasyczny związany z neoliberalną koncepcją funkcjonowania syste
Jak decyzje są podejmowana w przedsiębiorstwie 1 - Modele decyzyjne: 1.    Model
Modele szafek Model Tornister 6 Animacja 3D Kolory ^ Pnu/rńt A
tmm projekt metoda analityczna Model UTWORZONY PRZEZ PROGRAM EDUKACYJNY FIRMY AUTODESK >is3aoinv
RECENZJE 385 nego. Trzecim modelem był model literatury ludycznej związany z różnymi obiegami,
Analityczny model przebiegu sytuacji kryzysowej ŚRODOWISKO CZŁOWIEKA 1) fizyczne [nieożywione]; 2)
Zarządzanie zasobami ludzkimi Zarządzanie zasobami ludzkimiTrzy klasyczne modele motywacji • Model

więcej podobnych podstron