2. Urlop nie przysługuje:
1) studentom będącym kandydatami na żołnierzy zawodowych lub żołnierzami zawodowymi, którzy podjęli studia na podstawie skierowania przez właściwy organ wojskowy lub otrzymali pomoc w związku z pobieraniem nauki na podstawie przepisów o służbie wojskowej żołnierzy zawodowych,
2) studentom będącym funkcjonariuszami służb państwowych, w służbie kandydackiej albo będących funkcjonariuszami służb państwowych, którzy podjęli studia na podstawie skierowania lub zgody właściwego przełożonego i otrzymali pomoc w związku z pobieraniem nauki na podstawie przepisów o służbie.
§31
Studentowi może być udzielony urlop:
1) krótkoterminowy - do 3 miesięcy,
2) długoterminowy:
a) semestralny,
b) roczny.
§32
1. Urlopu udziela Dziekan najdłużej na okres jednego roku akademickiego pod warunkiem zaliczenia roku akademickiego poprzedzającego urlop.
2. Urlop może być przedłużony tylko w szczególnie uzasadnionych przypadkach.
§33
1. Korzystanie przez studenta z urlopu semestralnego lub rocznego przedłuża termin planowego ukończenia studiów o odpowiedni okres.
2. W okresie urlopu student zachowuje uprawnienia studenckie, z wyjątkiem prawa do pomocy materialnej.
3. Przed upływem urlopu dziekańskiego student powinien zgłosić powrót z urlopu co najmniej na 1 miesiąc przed rozpoczęciem roku akademickiego.
4. Niepodjęcie studiów przez studenta skutkuje skreśleniem z listy studentów.
ROZDZIAŁ 7
STYPENDIA, NAGRODY I WYRÓŻNIENIA, KARY §34
1. Studenci wyróżniający się w nauce, sporcie, działalności społecznej lub artystycznej mogą otrzymać:
1) pochwałę Dziekana lub Rektora,
2) nagrodę przyznaną przez Dziekana lub Rektora.
2. Student może ubiegać się o pomoc materialną ze środków przeznaczonych na ten cel w budżecie państwa w formie:
1) stypendium socjalnego;
2) stypendium specjalnego dla osób niepełnosprawnych;
16