Kompetencje personalne i społeczne
• przestrzeganie tajemnicy zawodowej,
• komunikatywność,
• gotowość do ustawicznego uczenia się,
• zdolność analizowania sytuacji,
• zdolność gromadzenia informacji i wiedzy,
• zdolność nawiązywania kontaktów,
• gotowość współpracy w zespole,
• odpowiedzialność za innych,
• zdolność dostrzegania zależności przyczynowo-skutkowych,
• dostrzeganie wymagań ekologicznych,
• gotowość do aktualizacji wiedzy i doskonalenia umiejętności zawodowych,
• otwarcie na zmiany,
• nastawienie na innowacyjność,
• umiejętność współpracy w zespole,
• kultura osobista,
• rozumowanie logiczne,
• łatwość w przyswajaniu wiedzy,
• odporność na działanie pod presją czasu,
• samodzielność,
• zdolność zarządzania czasem,
• zdolność przestrzegania procedur,
• zdolność wykorzystywania informacji,
• zdolność wyszukiwania nowych rozwiązań,
• zdolność technicznego postrzegania procesów,
• operatywność i skuteczność,
• kreatywność techniczna,
• uzdolnienia techniczne,
• dokładność,
• sprawność manualna,
• potrzeba samodoskonalenia,
• ciekawość,
• odporność na stres._
<syntea
UNIA EUROPEJSKA ,* * *,
EUROPEJSKI * *
FUNDUSZ SPOŁECZNY *. ,
20