Kodeks etyczny
pracownika
socjalnego
Kodeks etyczny
pracownika
socjalnego
Natalia Baj, Karol Szczepaniuk
Natalia Baj, Karol Szczepaniuk
Etyka i etyka zawodowa
według słownika języka polskiego
Etyka i etyka zawodowa
według słownika języka polskiego
Etyka „to ogół zasad, norm postępowania obowiązujących w
danej zbiorowości, moralność, nauka o moralności, filozofia
moralności.”
Etyka zawodowa to „zespół zasad i norm określających, jak z
moralnego punktu widzenia powinni zachowywać się
przedstawiciele danego zawodu”
Etyka „to ogół zasad, norm postępowania obowiązujących w
danej zbiorowości, moralność, nauka o moralności, filozofia
moralności.”
Etyka zawodowa to „zespół zasad i norm określających, jak z
moralnego punktu widzenia powinni zachowywać się
przedstawiciele danego zawodu”
Pracownik socjalny
i kierujące nim wartości…
Pracownik socjalny
i kierujące nim wartości…
Poszanowanie godności osobistej
Szacunek
Uczciwość
Tolerancja
Opiekuńczość
Życzliwość
Empatia
Gotowość do niesienia pomocy
Poszanowanie godności osobistej
Szacunek
Uczciwość
Tolerancja
Opiekuńczość
Życzliwość
Empatia
Gotowość do niesienia pomocy
Ogólnokrajowe Stowarzyszenie
Pracowników socjalnych…
Ogólnokrajowe Stowarzyszenie
Pracowników socjalnych…
…dokonało kodyfikacji przekonań związanych z etycznym
postępowaniem swoich członków. Kodeks ten wytycza
zasady działania zawodowego i służy do rozstrzygania tych
przypadków, w których miały miejsce nieetyczne
zachowania pracowników. Po wprowadzeniu kodeksu i
wykryciu braków w nim, wprowadzono stosowne poprawki
…dokonało kodyfikacji przekonań związanych z etycznym
postępowaniem swoich członków. Kodeks ten wytycza
zasady działania zawodowego i służy do rozstrzygania tych
przypadków, w których miały miejsce nieetyczne
zachowania pracowników. Po wprowadzeniu kodeksu i
wykryciu braków w nim, wprowadzono stosowne poprawki
Ważna data
Ważna data
Ostateczna wersja kodeksu powstała w 1979 roku i tak oto
powstał:
KODEKS ETYCZNY POLSKIEGO TOWARZYSTWA
PRACOWNIKOW SOCJALNYCH
Ostateczna wersja kodeksu powstała w
1979 roku
i tak oto
powstał:
KODEKS ETYCZNY POLSKIEGO TOWARZYSTWA
PRACOWNIKOW SOCJALNYCH
Kodeks etyczny
Kodeks etyczny
To nie tylko zbiór nakazów i zakazów. Przede wszystkim
przekazuje pewne wartości, tj.:
Działanie na rzecz dobrobytu i sprawiedliwości społecznej
Poprawa warunków bytu osób, rodzin i grup
To nie tylko zbiór nakazów i zakazów. Przede wszystkim
przekazuje pewne wartości, tj.:
Działanie na rzecz dobrobytu i sprawiedliwości społecznej
Poprawa warunków bytu osób, rodzin i grup
Pięć części kodeksu:
Pięć części kodeksu:
I.
Ogólna postawa i sposób postępowania pracownika
socjalnego
II.
Odpowiedzialność etyczna pracownika socjalnego wobec
klienta
III.
Odpowiedzialność etyczna pracownika socjalnego wobec
współpracowników
IV.
Odpowiedzialność etyczna pracownika socjalnego wobec
pracodawcy
V.
Odpowiedzialność etyczna pracownika socjalnego wobec
własnego zawodu.
I.
Ogólna postawa i sposób postępowania pracownika
socjalnego
II.
Odpowiedzialność etyczna pracownika socjalnego wobec
klienta
III.
Odpowiedzialność etyczna pracownika socjalnego wobec
współpracowników
IV.
Odpowiedzialność etyczna pracownika socjalnego wobec
pracodawcy
V.
Odpowiedzialność etyczna pracownika socjalnego wobec
własnego zawodu.
Ogólna postawa i sposób postępowania pracownika
socjalnego
Ogólna postawa i sposób postępowania pracownika
socjalnego
W tym miejscu podkreśla się odpowiedzialność pracownika za
podnoszenie własnych kwalifikacji oraz najważniejsze
wartości przy niesieniu pomocy potrzebującym. Znajdują się
tu również wskazania dotyczące osoby pracownika, który
powinien być osobą o wysokich morałach osobistych i
zawodowych.
W tym miejscu podkreśla się odpowiedzialność pracownika za
podnoszenie własnych kwalifikacji oraz najważniejsze
wartości przy niesieniu pomocy potrzebującym. Znajdują się
tu również wskazania dotyczące osoby pracownika, który
powinien być osobą o wysokich morałach osobistych i
zawodowych.
Odpowiedzialność pracownika socjalnego wobec
klienta
Odpowiedzialność pracownika socjalnego wobec
klienta
Ujęto tu wytyczne dotyczące relacji z klientem, m.in.
Zobowiązanie pracownika socjalnego do poszanowania
godności i prawa do samostanowienia klienta, równego
traktowania, a także utrzymania tajemnicy zawodowej.
Ujęto tu wytyczne dotyczące relacji z klientem, m.in.
Zobowiązanie pracownika socjalnego do poszanowania
godności i prawa do samostanowienia klienta, równego
traktowania, a także utrzymania tajemnicy zawodowej.
Odpowiedzialność etyczna pracownika socjalnego
wobec współpracowników
Odpowiedzialność etyczna pracownika socjalnego
wobec współpracowników
Dotyczy relacji ze współpracownikami. Jest tu przede wszystkim
zobowiązanie do działania ze współpracownikami w celu jak
najlepszego wykonywania obowiązków, a także
rozwiązywania konfliktów między współpracownikami bez
szkody dla klientów.
Dotyczy relacji ze współpracownikami. Jest tu przede wszystkim
zobowiązanie do działania ze współpracownikami w celu jak
najlepszego wykonywania obowiązków, a także
rozwiązywania konfliktów między współpracownikami bez
szkody dla klientów.
Odpowiedzialność etyczna pracownika socjalnego
wobec pracodawcy
Odpowiedzialność etyczna pracownika socjalnego
wobec pracodawcy
Zobowiązania pracownika socjalnego do instytucji, w której jest
zatrudniony, m.in. Pracownik ma dążyć do doskonalenia
prowadzonych głównych celów instytucji, usprawniania
funkcjonowania instytucji.
Zobowiązania pracownika socjalnego do instytucji, w której jest
zatrudniony, m.in. Pracownik ma dążyć do doskonalenia
prowadzonych głównych celów instytucji, usprawniania
funkcjonowania instytucji.
Odpowiedzialność etyczna pracownika socjalnego
wobec własnego zawodu
Odpowiedzialność etyczna pracownika socjalnego
wobec własnego zawodu
Zobowiązanie do rzetelnego wykonywania zawodu i zgłębianie
wiedzy zawodowej, podkreślanie odpowiedzialności
pracownika socjalnego za promowanie ogólnego dobra
społecznego.
Zobowiązanie do rzetelnego wykonywania zawodu i zgłębianie
wiedzy zawodowej, podkreślanie odpowiedzialności
pracownika socjalnego za promowanie ogólnego dobra
społecznego.
Funkcje kodeksu pracownika
socjalnego
Funkcje kodeksu pracownika
socjalnego
Reguluje zachowania pracownika socjalnego
Dzięki niemu może nastąpić podniesienie prestiżu zawodu
pracownika socjalnego
Chroni pracownika, który wie jakie ma prawa i obowiązki
Jest jedną z form zapobiegania zachowaniom niepożądanym
i nadużyciom czynności zawodowych
Reguluje zachowania pracownika socjalnego
Dzięki niemu może nastąpić podniesienie prestiżu zawodu
pracownika socjalnego
Chroni pracownika, który wie jakie ma prawa i obowiązki
Jest jedną z form zapobiegania zachowaniom niepożądanym
i nadużyciom czynności zawodowych