1. Nadzór i kontrolę nad przestrzeganiem prawa pracy sprawuje:

1. Najwyższa Izba Kontroli,

2. Państwowa Inspekcja Pracy,

3. Prokuratura.

2. Państwowa Inspekcja Pracy podlega:

1. Sejmowi,

4. Ministerstwu Pracy i Polityki Społecznej,

5. Najwyższej Izbie Kontroli.

3. Nadzór i kontrolę przestrzegania zasad, przepisów higieny pracy i warunków środowiska pracy sprawuje:

1. Państwowa Inspekcja Pracy

6. Państwowa Inspekcja Sanitarna.

7. Państwowa Inspekcja Ochrony Środowiska.

4. Za stan bezpieczeństwa i higieny pracy w zakładzie odpowiada:

1. kierownik działu BHP,

8. pracodawca,

9. zakładowy społeczny inspektor pracy.

5. Kto odpowiada za organizację i prawidłowość szkolenia w zakresie bhp w zakładzie pracy ?

1. zakładowa komórka bezpieczeństwa i higieny pracy,

2. komisja bezpieczeństwa pracy,

3. pracodawca - kierownik zakładu.

6. Prawa i obowiązki pracownika określono w:

1. rozporządzeniu MPiPS z 26 września 1997 r.,

2. rozporządzeniu Rady Ministrów z 02 września 1997 r.,

3. Ustawie Kodeks pracy z 26 czerwca 1974 r.

7. Podstawowe obowiązki pracodawcy w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy określają przepisy:

1. Konstytucji RP,

2. Ustawy Kodeks pracy,

3. Ustawy o Państwowej Inspekcji Pracy.

8. Rozporządzenie w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy w uczelniach wydał:

1. Główny Inspektor Pracy

2. Minister Pracy i Polityki Społecznej

3. Minister Nauki i Szkolnictwa Wyższego

9. Do podstawowych obowiązków osób kierujących pracownikami należy:

1. egzekwowanie przestrzegania przez pracowników przepisów i zasad bezpieczeństwa i higieny pracy,

10. branie udziału w szkoleniu i instruktażu z zakresu bezpieczeństwa i higieny pracy,

11. wykonywania pracy zgodnie z przepisami i zasadami bezpieczeństwa i higieny pracy.

10. Do podstawowych obowiązków osób kierujących pracownikami należy:

1. branie udziału w szkoleniu i instruktażu z zakresu bezpieczeństwa i higieny pracy,

2. wykonanie pracy zgodne z przepisami i zasadami bezpieczeństwa i higieny pracy,

3. zapewnienie wykonania zleceń lekarza sprawującego opiekę zdrowotną nad pracownikami.

11. Do podstawowych obowiązków osób kierujących pracownikami należy:

1. wykonywanie pracy zgodnie z przepisami i zasadami bezpieczeństwa i higieny pracy.

12. organizowanie stanowiska pracy zgodnie z przepisami i zasadami bezpieczeństwa i higieny pracy,

13. Branie udziału w szkoleniu i instruktażu z zakresu bezpieczeństwa i higieny pracy.

12. Kto odpowiada za organizację i prawidłowość szkolenia w zakresie bhp w zakładzie pracy?

1. zakładowa komórka bezpieczeństwa i higieny pracy,

2. komisja bezpieczeństwa i higieny pracy,

3. pracodawca - kierownik zakładu.

13. W razie, gdy warunki pracy nie odpowiadają przepisom bhp i stwarzają zagrożenie dla zdrowia lub życia pracownika, pracownik:

1. Ma prawo powstrzymać się od wykonania pracy, zawiadamiając o tym niezwłocznie przełożonego,

14. Powinien nadal pracować, zachowując zwiększoną ostrożność,

15. Może oddalić się z miejsca pracy.

14. Natężenie oświetlenia na stanowisku pracy uzależnia się od:

1. Charakteru, rodzaju i dokładności wykonywanej pracy,

16. Sprawności wzroku pracownika,

17. Czasu pracy

15. Dla zapewnienia prawidłowego oświetlenia naturalnego bocznego dla pomieszczenia na stały pobyt ludzi, stosunek powierzchni okien do powierzchni podłogi powinien wynosić co najmniej:

1. 1:6

18. 1:8

19. 1:12

16. Najmniejsze dopuszczalne oświetlenie schodów i klatek schodowych powinno wynosić:

1. 20 lx,

20. 50 lx,

21. 100 lx.

17. W klasach szkolnych oświetlenie ogólne nie powinno być mniejsze niż:

1. 300 lx,

22. 500 lx,

23. 750 lx.

18. Oświetlenie sali gimnastycznej nie powinno być mniejsze niż:

1. 100 lx,

24. 500 lx,

25. 750 lx

19. W laboratorium galenowym oświetlenie stołów nie powinno być mniejsze niż:

1. 300 lx,

26. 500 lx,

27. 750 lx.

20. Oświetlenie elektryczne korytarzy w szpitalu nie może być mniejsze niż:

1. 25 lx,

28. 50 lx,

29. 100 lx.

21. Natężenie oświetlenia światłem elektrycznym pomieszczeń biurowych nie może być niższe niż:

1. 100 lx,

30. 150 lx,

31. 200 lx.

22. Natężenie oświetlenia światłem elektrycznym pomieszczeń komputerowych nie może być niższe niż:

1. 500 lx,

32. 300 lx,

33. 200 lx.

23. Temperatura w salach dydaktycznych nie powinna być niższa niż:

1. 18 ºC,

34. 16 ºC,

35. 15 ºC.

24. Rektor może czasowo zawiesić zajęcia, jeśli temperatura w salach dydaktycznych

1. 18 ºC,

36. 16 ºC,

37. 15 ºC.

25. Mikroklimat gorący ocenia się wskaźnikiem:

1. WCI,

38. PMV,

39. WBGT.

26. Pomieszczenia pracy przeznaczone na pobyt stały ludzi to pomieszczenie, w którym przebywanie pracownika w ciągu doby trwa:

1. powyżej 2 godzin,

40. powyżej 4 godzin,

41. powyżej 6 godzin.

27. Pomieszczenie pracy przeznaczone na czasowy pobyt ludzi to pomieszczenie, w którym przebywanie pracownika w ciągu doby trwa:

1. do 2 godzin,

42. w przedziale 2 do 4 godzin,

43. powyżej 4 godzin.

28. Pomieszczenie do pracy, w którym występują czynniki uciążliwe lub szkodliwe dla zdrowia, powinno mieć minimalną wysokość:

1. 2,5 m,

44. 3,0 m,

45. 3,3 m.

29. Pomieszczenie do pracy, w którym nie występują czynniki uciążliwe lub szkodliwe dla zdrowia, jeżeli przebywają w nich nie więcej niż 4 osoby, powinno mieć minimalną wysokość:

1. 2,5 m,

46. 3,0 m,

47. 3,3 m.

30. Pomieszczenia do pracy przeznaczone na czasowy pobyt ludzi, jeżeli występują czynniki szkodliwe dla zdrowia, powinno mieć minimalną wysokość:

1. 2,2 m,

48. 2,5 m,

49. 3,0 m.

31. Minimalna wysokość szatni usytuowanej w piwnicy nie może być mniejsza niż:

1. 2,2 m,

50. 2,5 m,

51. 3,0 m.

32. Na każdego pracownika, jednocześnie zatrudnionego w pomieszczeniu pracy, powinno przypadać co najmniej:

1. 10 m³ wolnej objętości pomieszczenia oraz 3 m² wolnej powierzchni podłogi, nie zajętej przez urządzenia techniczne, sprzęt itp.

52. 13 m³ wolnej objętości pomieszczenia oraz 2 m² wolnej powierzchni podłogi, nie zajętej przez urządzenia techniczne, sprzęt itp.

53. 15 m³ wolnej objętości pomieszczenia oraz 3 m² wolnej powierzchni podłogi, nie zajętej przez urządzenia techniczne, sprzęt itp.

33. Przy resuscytacji wykonywanej przez dwie osoby stosunek liczby uciśnięć klatki piersiowej do liczby wdmuchnięć powietrza powinien wynosić:

1. 10:1,

2. 5:1,

3. 15:2,

34. Jeżeli podczas sztucznego oddychania jedynie unosi się brzuch ofiary, należy:

1. kontynuować akcję,

2. przygiąć głowę poszkodowanego do klatki piersiowej,

3. udrożnić drogi oddechowe przed wdmuchnięciem.

35. Podchodząc do człowieka nieprzytomnego , w pierwszym rzędzie należy:

1. rozpocząć sztuczne oddychanie i masaż serca,

2. zbadać tętno i oddech nieprzytomnego,

3. zmierzyć ciśnienie krwi.

131. Gaśnica śniegowa działa przede wszystkim jako czynnik: A. Chłodzący. B. Tłumiący. C. Inhibitujący proces palenia.

132. Gaśnica pianowa działa przede wszystkim jako czynnik: A. Chłodzący. B. Tłumiący. C. Inhibitujący proces palenia.

133. Gaśnica proszkowa działa przede wszystkim jako czynnik: A. Chłodzący. B. Tłumiący. C. Inhibitujący proces palenia.

134. Gaśnica halonowa działa przede wszystkim jako czynnik: A. Chłodzący. B. Tłumiący. C. Inhibitujący proces palenia.

135. Do gaszenia płynów łatwo palnych należy stosować:

A. Gaśnicę pianową.

B. Gaśnicę halonową.

C. Wodę z hydrantu.

136. Do gaszenia archiwum szkolnego najlepiej stosować:

A. Wodę z hydrantu.

B. Gaśnicę pianową.

C. Gaśnicę proszkową.

22. Którą gaśnicą zabronione jest gaszenie urządzeń elektrycznych?

a. Pianową ٱ

b. Halonową ٱ

c. Proszkową ٱ

23. Którą gaśnicą wolno gasić człowieka?

a. Proszkową ٱ

b. Śniegową ٱ

c. Żadną ٱ

24. W przypadku pożaru, awarii lub zagrożenia na terenie szkoły co należy wykonać?

a. Uciekać ٱ

b. Ratować ludzi ٱ

c. Wezwać Straż Pożarną, Policję, Pogotowie Ratunkowe ٱ

---