Inwentarz osobowości

NEO-FFI COSTY i McCRAE

Justyna Urbańska

Roksana Sosnowicz

Roksana Tyksińska

Podstawowe wymiary

osobowości w ujęciu

Costy i McCrae

Neurotyczność, Ekstrawersja,

Otwartość na doświadczenie,

Ugodowość, Sumienność

jest wymiarem odzwierciedlającym przystosowanie

emocjonalne vs. emocjonalne niezrównoważenie.
Oznacza podatność na doświadczanie negatywnych

emocji, takich jak strach, zmieszanie,

niezadowolenie, gniew, poczucie winy, oraz

wrażliwość na stres psychologiczny
Osoby neurotyczne- są skłonne do irracjonalnych

pomysłów, stosunkowo mało zdolne do kontrolowania

swoich popędów oraz zmagania się ze stresem
Osoby mało neurotyczne- emocjonalnie stabilne,

spokojne, zrelaksowane i zdolne do zmagania się ze

stresem, bez napięć, obaw i rozdrażnienia.

Neurotyczność

Neurotyczność N, NEU

Neurotyczność

- obejmuje sześć formalnie

wyróżnionych składników, są to:

lęk (

tendencja do

reagowania napięciem, strachem,

nerwowość i skłonność do martwienia się)

agresywna wrogość (

tendencja do doświadczania

gniewu i irytacji, choć niekoniecznie wyrażanych na zewnątrz)

depresyjność (

tendencja do doświadczania poczucia winy,

smutku, bezradności samotności)

impulsywność (

niezdolność do kontrolowania pragnień i

popędów)

nadwrażliwość (

podatność na stres)

nadmierny samokrytycyzm (

lęk społeczny )

Ekstrawersja E,EKS

Jest wymiarem charakteryzującym ilość

interakcji społecznych oraz poziom aktywności,

energii i zdolność do odczuwania pozytywnych

emocji
Osoby ekstrawertywne-

przyjacielskie,

rozmowne, skłonne do zabawy i poszukiwania

stymulacji, wykazują optymizm życiowy i pogodny

nastrój

Osoby introwertywne-

brak zachowań

ekstrawertywnych, rezerwa w kontaktach

społecznych, brak optymizmu (niekoniecznie

pesymizm), preferencje do przebywania w

samotności i nieśmiałość( nie lęk społeczny)

Ekstrawersja

Ekstrawersja

Ekstrawersja obejmuje sześć formalnie wyróżnionych
składników:

Towarzyskość (

zakres i ilość utrzymywanych kontaktów z innymi

ludźmi)

Serdeczność (

zdolność do utrzymywania bliskich związków z innymi

ludźmi)

Asertywność

( tendencje dominatywne i przywódcze)

Aktywność (

tempo, wigor, energia, potrzeba bycia zajętym i

zaangażowanym)

Poszukiwanie doznań (

poszukiwanie podniet i stymulacji np..

ryzyka, stymulacji sensorycznej)

Emocjonalność w zakresie pozytywnych emocji (

tendencja

do reagowania pozytywnymi emocjami, np.. radością , poczuciem szczęścia,
oraz generalnie pogodny nastrój i optymizm życiowy)

Otwartość na

doświadczenie O,OTW

Jest wymiarem opisującym tendencję
jednostki do poszukiwania i pozytywnego
wartościowania doświadczeń życiowych,
tolerancję wobec nowości i ciekawość
poznawczą.
Otwartość najbardziej ze wszystkich cech
NEOAC wiąże się z cechami intelektu
Osoby otwarte są niekonwencjonalne, skłonne
do kwestionowania autorytetów, niezależne w
sądach i nastawione na odkrywanie nowych
politycznych, społecznych oraz etycznych idei.

Otwartość na

doświadczenie

Składniki
Wyobraźnia (

fantazja i żywa, twórcza wyobraźnia)

Estetyka (

wrażliwość estetyczna, zainteresowanie

sztuką)

Uczucia (

otwartość na stany emocjonalne innych

ludzi)

Działania (

aktywne poszukiwanie nowych bodźców)

Idee (

intelektualna ciekawość, zainteresowania

filozoficzne)

Wartości (

gotowość do analizy wartości społecznych,

politycznych i religijnych, odwrotność dogmatyzmu)

Ugodowość A, UGD

Jest wymiarem opisującym pozytywne vs. negatywne
nastawienie do innych ludzi, orientację interpersonalną
przejawiającą się w altruizmie vs antagonizmie,
doświadczanych w uczuciach, myślach i działaniu
Na poziomie poznawczym- zaufanie do innych lub brak
zaufania. Na poziomie emocjonalnym- jako wrażliwość
albo obojętność na sprawy innych ludzi, zaś na poziomie
behawioralnym jako nastawienie kooperacyjne w
przeciwstawieniu do rywalizacyjnego
Osoby o dużej ugodowości- sympatyczne wobec innych i
skłonne do udzielania im pomocy
Osoby mało ugodowe są egocentryczne, sceptyczne w
opiniach na temat intencji innych ludzi oraz przejawiają
raczej nastawienie rywalizacyjne niż kooperatywne

Ugodowość

Zaufanie (

przekonanie, że inni mają uczciwe intencje

vs że mają nieuczciwe intencje)

Prostolinijność (

prostoduszność,naiwność

społeczna vs manipulowanie innymi )

Altruizm

(tendencja do koncentrowania się na

potrzebach innych vs egocentryzm)

Ustępliwość (

sposób reagowania na konflikty

interpersonalne vs rywalizacja)

Skromność (

realistyczny stosunek do samego siebie

vs narcyzm,wyższość)

Skłonność do rozczulania się (

przejawianie

uczuciowości do innych vs racjonalność, rzeczowość)

Sumienność C,SUM

Jest wymiarem, który charakteryzuje stopień

zorganizowania, wytrwałości i motywacji jednostki

w działaniach zorientowanych na cel, opisuje

stosunek człowieka do pracy. „wola dążenia do

osiągnięć”, „charakter”.

Osoby o dużej sumienności- silna wola, motywacja

do działania wytrwałe realizowanie celów,

skrupulatne, punktualne, rzetelne w pracy vs

pracoholizm, kompulsywna skłonność do porządku,

uciążliwy perfekcjonizm.

Osoby o małej sumienności- mniejsze nasilenie cech

wyżej wymienionych. Mała sumienność nie oznacza

braku zasad moralnych, lecz mniejszą

skrupulatność w ich przestrzeganiu i mniejszą

motywację do osiągnięć społecznych,

hedonistyczne nastawienie do życia.

Sumienność

Kompetencja (

przekonanie o możliwościach radzenia sobie

w życiu vs przekonanie o barku sprawności i braku umiejętności

radzenia sobie z zadaniami)

Skłonność do utrzymywania porządku

(

uporządkowanie, staranność vs brak metodyczności i

porządku w życiu oraz w działaniu)

Obowiązkowość (

kierowanie się zasadami vs zawodność,

nierzetelność)

Dążenie do osiągnięć (

wysoki poziom aspiracji,

motywacji vs brak ambicji)

Samodyscyplina (

umiejętność samomotywowania się vs

tendencja do porzucania niedokończonych zadań)

Rozwaga (

staranne rozważenie problemu przed podjęciem

decyzji vs impulsywność, spontaniczność w podejmowaniu

decyzji)

Kryteria charakteryzujące

podstawowe czynniki

osobowości

Osobowość

„struktura najbardziej

podstawowych wymiarów (czynników),
wpływających na cechy identyfikowane
zarówno w naturalnych językach, jak i
kwestionariuszach psychologicznych. Czynniki
te są definiowane przez grupy skorelowanych
cech, przy czym cechy bardziej specyficzne (o
mniejszym poziomie ogólności) są określane
mianem składników, zaś wiązka składników to
sfera (domena) osobowości”.

Ogólność

NEOAC

- hierarchiczna budowa cech,

struktura wyodrębnionych składników pozwala na
rozłączne zaklasyfikowanie ich do pięciu sfer
osobowości

Realność NEOAC-

odwołuje się do możliwości

diagnozowania cech nie tylko przez samoopis, ale
także przez ich szacowanie na podstawie obserwacji,
a także wykazania ich dużej stabilności czasowej oraz
procesie adaptacji do wymagań środowiska. Wymiary
NEOAC spełniają te kryteria.

Niezmienniczość NEOAC-

oznacza możliwość

wyodrębnienia danego wymiaru zarówno w badaniach
leksykalnych, jak i jego obecność w innych modelach
osobowości. Wymiary NEOAC spełniają te kryteria.

Uniwersalność NEOAC-

oznacza

możliwość wyodrębnienia danego wymiaru

osobowości niezależnie od badanej kultury,

wieku, płci i rasy osób badanych. Dane

wskazują na uniwersalność kulturową i

demograficzną NEOAC

Biologiczność NEOAC-

wszystkie cechy

są w pewnym stopniu transmitowane

genetycznie, przy czym najwyższe

współczynniki odziedziczalności uzyskano

dla neurotyczności, ekstrawersji oraz

otwartości na doświadczenie.

NEOAC a powodzenie zawodowe i szkolne
Sumienność i otwartość są predykatorami
osiągnięć szkolnych Sumienność jest związana
z poziomem wykonania zadań zawodowych i
osiągnięciami zawodowymi
Dla preferencji zawodowych znaczenie mają
ekstrawersja i otwartość. Neurotyczność nie
wpływa na preferencje zawodowe, ale rzutuje
negatywnie na satysfakcję z wykonywanej
pracy.

NEOAC a psychiczne i fizyczne zdrowie

jednostki

Objawy chorobowe oraz złe samopoczucie są w

głównej mierze związane z neurotycznością. Osoby

neurotyczne- silne tendencje sensytyzacyjne

(skłonność do wyolbrzymiania problemów

psychologicznych i drobnych dolegliwości

cielesnych).Osoby neurotyczne częściej są

palaczami i trudniej jest im rzucić palenie.
Ugodowość- cyniczna wrogość (ujawnianie gniewu

na zewnątrz, w postaci reakcji ukierunkowanej

przeciwko konkretnym obiektom) jest czynnikiem

ryzyka zawału serca, śmierci z powodu nagłej

niewydolności krążenia oraz arteriosklerozy.

Możliwość zastosowań

badawczych NEOAC

Brak tez teoretycznych dotyczących mechanizmów

cech NEOAC. Problem przy interpretacji wyników badań

nad adaptacyjnym znaczeniem cech.
Brak tez dotyczących mechanizmów cech uniemożliwia

formułowanie hipotez badawczych oraz głębszą

interpretację otrzymywanych zależności

psychologicznych
W przypadkach, kiedy badacz jest zainteresowany

strukturą cech osobowości czy ulokowaniem

okresowych cech lub zjawisk w strukturze osobowości,

model NEOAC jest niezastąpiony. Możliwość

prowadzenia badań z wykorzystaniem modelu NEOAC

dotyczy głównie badań o charakterze eksploracyjnym

Historia inwentarza

NEO Inventory-1983 do diagnozy 3 wymiarów:

neurotyczność, ekstrawersja i otwartość na

doświadczenie (144 pozycje w pięciostopniowej skali

odpowiedzi)

NEO- Personality Inventory 1985 ( NEO-PI) Zawierał skale

diagnozujące wszystkie podstawowe cechy osobowości

(180 pozycji)

Revised NEO Personality Inventory 1992 (NEO-PI-R) Nie

tylko pomiar cech ale i składników (240). Dostępne 3

formy: podstawowa, wykorzystująca samopis oraz 2

przeznaczone do szacowania cech (ze względu ja płeć).

NEO-Five Factor Inventory (NEO-FFI) Dla celów diagnozy

wyłącznie podstawowych cech osobowości (60 pozycji

po 12 w każdej z 5 skal)

CHARAKTERYSTYKA WERSJI

ORYGINALNEJ NEO-FFI

NEO-FFI jest inwentarzem, który pozwala na uzyskanie
informacji wyłącznie o pięciu podstawowych wymiarach
osobowości.
Jest narzędziem stosunkowo krótkim (60 pozycji) i
wymaga 10-15 minut pracy.
Jest stosunkowo mało stronniczy demograficznie.
Jest w równym stopniu dostępny dla obu płci i
wszystkich grup wieku, począwszy od okresu
dorastania.
Pozycje do NEO- FFI zostały wyselekcjonowane na
drodze analizy czynnikowej, korelacje skal pełnych i
skróconych okazał się bardzo wysoki 0.77-0.92

Rzetelność pomiaru skalami NEO- FFi była
niższa niż w przypadku skal NEO- PI ale nadal
satysfakcjonująca: alfa 0.86(N) 0.77 (E) 0.73(O)
0.68(A) 0.81(C). Podobne dane uzyskano dla
stabilności czasowej.
Zróżnicowanie demograficzne w wyniku skal
NEO- FFI i skal pełnych. Kobiety osiągają
znacząco wyższe wyniki w skalach N i A. Osoby
starsze wykazują wyższe wyniki w skalach A i C.
Wprowadzono odrębne normy dla płci i grup
wiekowych.

Opracowanie polskiej wersji

NEO-FFI

Tłumaczenie kwestionariusza i wstępna
weryfikacja tłumaczenia
Ostateczna weryfikacja tłumaczenia
Analizy wykazały ze translacja nie jest
idealnie równoważna pod względem
psychometrycznym w wersji oryginalnej
m.in. kilka pozycji wykazuje odmienną
trafność wewnętrzną.

PSYCHOMETRYCZNE

WŁAŚCIWOŚCI POLSKIEJ

WERSJI NEO-FFI

Przebieg badań i osoby badane:

Wszystkie prace badawcze związane z adaptacją NEO-FFI

realizowano w ramach Grantów KBN, kierowanych przez

J.Strelaua, w latach 1990-1994.

Struktura czynnikowa i moc dyskryminacyjna

pozycji:

-analiza struktury czynnikowej wiązała się na poziomie

teoretycznym z próba weryfikacji tezy o uniwersalności WP jako

wymiarów zachowania.

-analiza danych wykazała, że teza o pięcioczynnikowej strukturze

zachowania znalazła swoje potwierdzenie w danych polskich.

-nie stwierdzono żadnych anomalii czynnikowych w skali

Neurotyczności i Sumienności (wszystkie pozycje z tych skal

wykazują najwyższe ładunki w odpowiadających im czynnikach.

-ogółem 6 pozycji (na 60 w kwestionariuszu) wykazywało

wadliwą trafność wewnętrzna.

-wyniki dla współczynników mocy dyskryminacyjnej i trudności

pozycji były satysfakcjonujące.

INTERKORELACJE SKAL

-najwyższe współczynniki korelacji

stwierdzono pomiędzy skalami E i N.

-pomiędzy pozostałymi skalami korelacje były

niższe.

-najniższe dla skali O ( z wyjątkiem korelacji ze

skala E) i skali U ( z wyjątkiem korelacji ze skala S ).

-nieco wyższe korelacje stwierdzono natomiast dla

skali S ( ze skala E oraz ze skalą N ).

-w wersji polskiej nieco silniej korelowały ze sobą

skale E i N oraz S i U.

- w wersji oryginalnej natomiast wyższe korelacje

stwierdzono dla skal E i O oraz N i S.

Rzetelność pomiaru skalami NEO-FFI

-

najwyższe współczynniki rzetelności

pomiaru stwierdzono dla skal:
sumienności (0.82) neurotyczność
(0.80)ekstrawersji (0.77)

-niższe współczynniki alfa Cronbacha

uzyskano dla skal O(0.68) i U (0.68).

-wielkość współczynników rzetelności

pomiaru dla skal polskiej wersji

NEO-FFI jest zatem nieco niższa niż w wersji

oryginalnej, zwłaszcza dla skal O i N

SKALE NEO-FFI A PŁEC I

WIEK

Skale polskiej wersji wykazują

zróżnicowanie związane z płcią:
Kobiety osiągają wyższe wyniki w skalach

N, E, O, U i S niż mężczyźni.
W próbie amerykańskiej wyraźne różnice

międzypłciowe stwierdzono dla skal U i N.
Stwierdzono również zmiany w zakresie

wszystkich cech związanych z wiekiem:

tendencja spadkowa dla N, E i O oraz

tendencja wzrostowa dla U i S.

Trafność pomiaru skalami

NEO-FFI

Szacowanie cech osobowości

-

badanie szacowania cech zostało przeprowadzone na

grupie 546 par

bliźniąt.
-o.b wypełniały inwentarz NEO-FFI i były każdorazowo

oceniane przez dwie

inne osoby.
-najwyższe współczynniki korelacji pomiędzy samopisem a

szacowaniem

uzyskano dla skal E(0.60) , N i O (powyżej 0.50)
-nieco niższe uzyskano dla skal U i S (powyżej 0.40)
-podobne chociaż niższe współczynniki uzyskano dla dwóch

oszacowań dla skal E.S i O (powyżej 0.40) N i U (powyżej

0.30)

-wyniki te są zbieżne z oryginalnymi.

Odziedziczalność cech osobowości

-w badaniu nad odziedziczalnością cech WP testowano

twierdzenie Costy i McCrae (1992a) o biologiczności

podstawowych wymiarów zachowania.

-dane pochodziły z samoopisu i z szacowania cech.
-klasyczne wskaźniki odziedziczalności okazały się

bardzo zróżnicowane w zależności od cechy i

sposobu pomiaru .

-wyższe wskaźniki uzyskano dla szacowania niż

samoopisu.

-najwyższe wartości współczynnika odziedziczalności

stwierdzono dla N i S oraz O, niższe natomiast dla E i

U.

Związki z innymi wymiarami osobowości

-testowano twierdzenie Cost i McCrae (1992a) o niezmienności
podstawowych wymiarów zachowania.
-sformułowano szereg hipotez o związkach WP z cechami

postulowanymi

przez inne koncepcje temperamentu i osobowości.
Współczynniki korelacji cech WP z pawłowowskimi wymiarami

temperamentu;

-uzyskano wyniki zgodne z oczekiwaniami:
E koreluje dodatnio z siłą procesu pobudzenia i ruchliwością

procesów

nerwowych.
N koreluje ujemnie z obydwoma wymiarami pawłowowskimi.
U wykazuje umiarkowane związki z siła procesu hamowania oraz

(związek nieoczekiwany) z siłą procesu pobudzenia.

O i S korelują nisko z cechami pawłowowskimi.

Status podstawowych

wymiarów osobowości w

badaniach polskich

Uzyskane wyniki wskazują, ze wszystkie cechy WP spełniają

kryterium o realności i uniwersalności.
Ugodowość i Ekstrawersja wypełniają kryterium

niezmienniczości, ale w mniejszym stopniu kryterium

biologiczności, otwartość i sumienność zaś odwrotnie-

wykazują wysoką odziedziczalność, ale w małym stopniu są

reprezentatywne w strukturze biologicznych cech osobowości.
Neurotyczność spełnia wszystkie kryteria teoretyczne, ale z

kolei skala do pomiaru tego czynnika jest mniej trafna

czynnikowo niż skala N z EPQ-R.
Wyniki te sugerują, że struktura podstawowych wymiarów

osobowości odpowiada tylko częściowo modelowi Costy o

McCrae.
Przyjmując, że podstawowe cechy osobowości mają charakter

temperamentalny, można sądzić że N i E odpowiadają temu

złożeniu.

Ocena równoważności

psychometrycznej polskiej i

oryginalnej wersji NEO-FFI

Stwierdzone współczynniki rzetelności pomiaru
skalami NEO-FFI są porównywalne z uzyskanymi dla
wersji oryginalnej i tylko nieco niższe dla skal N i O.
Obniżanie się rzetelności wraz z wiekiem wskazuje,
że teza o demograficznej uniwersalności cech WP
nie znajduje pełnego potwierdzenia w danych.
Obie wersje wydają się bardziej odpowiednie do
badań naukowych niż do diagnozy indywidualnej.
Pod względem trafności pomiaru uzyskane wyniki
wydaja się w pełni zbieżne z danymi oryginalnymi.
Największe rozbieżności stwierdzono natomiast w
analizie wewnętrznej struktury NEO-FFI.

Niektóre pozycje wykazują odmienną trafność
wewnętrzną niż w warunkach amerykańskich.
Uniemożliwia to dokonywania formalnych
porównań międzykulturowych, ale nie wyklucza
stosowania narzędzia w warunkach polskich.

NORMALIZACJA NEO-FFI

Normy dla wieku i płci. W wersji

oryginalnej 2 grupy wiekowe, w wersji

polskiej 5 grup.
2 rodzaje skal znormalizowanych

centylowa i tenowa w wersji

oryginalnej. W polskiej skala stenowa.
Przy wyznaczaniu półprzedziałów

ufności przyjęto 15% oraz

5%prawdopodobienstwa błędu.

Opis kwestionariusza

Metoda typu- „papier- ołówek”
Cztery strony kwestionariusza

1- odpowiedź „zdecydowanie się nie zgadzam”
2- odpowiedź „nie zgadzam się”
3- odpowiedź „nie mam zdania”
4- odpowiedź „zgadzam się”
5- odpowiedź „zdecydowanie się zgadzam”

Arkusz NEO- FFI zawiera 60 pozycji- po 12 dla
każdej z 5 skal- neurotyczności, ekstrawersji,
otwartości na doświadczenie, ugodowości i
sumienności.

Kwestionariusz

Do badania osób powyżej 15 r.ż, obojga

płci
Do badań grupowych i indywidualnych,

naukowych i aplikacyjnych
PROCEDURA BADANIA- typowa dla badań

inwentarzowych.
Nawiązanie kontaktu z respondentem

(ami), zgoda na badanie.
Czas badania nie jest ograniczony

(przeciętnie potrzeba 10-15 minut)

Obliczanie wyników

badania

Wynik w każdej skali NEO-FFI oblicza się przez zsumowanie
punktów uzyskanych za odpowiedzi zgodnie z kluczem
Wynik surowy w każdej ze skal zawiera się w przedziale 0-
48p.

Wyższy wynik liczbowy w skali wskazuje na większe nasilenie cechy

Obliczanie wyników- na dwa sposoby- z wykorzystaniem
kluczy odpowiedzi lub poprzez specjalny program
komputerowy
Opuszczenia odpowiedzi- gdy liczba opuszczeń przekracza 1/6
całej liczby pozycji (jedenaście lub więcej)-dyskwalifikacja
badania. W przypadku dopuszczalnej liczby opuszczeń-
uzupełnienie ich przez zaliczenie średniej liczby punktów w
skali odpowiedzi,tj. przypisanie odpowiedzi opuszczonej
wartości 2 punktów
Przekształcenie wyników na wyniki znormalizowane,tj steny

Interpretowanie wyników

Wyniki od 1 do 3 stena- wyniki niskie
Wyniki od 7 do 10 stena- wyniki wysokie
Interpretacja psychologiczna NEO- FFI –
profilowa zakłada możliwość wnioskowania na

podstawie pojedynczych cech oraz ich

konfiguracji. Celem opis psychologiczny

jednostki,
funkcjonalna -znaczenie cech osobowości- ich

rola w procesie adaptacji jednostki do wymagań

środowiska. Celem jest opis możliwości

adaptacyjnych jednostki do środowiska

Interpretowanie wyników

Costa i McCrae zalecają rozpoczęcie interpretacji profilu
od wyodrębnienia najbardziej wyróżniającej się cechy
Dokonanie opisu innych właściwości indywidualnych
jednostki: potrzeb, stylów zmagania się ze stresem czy
procesów poznawczych
Interpretacja funkcjonalna Wielkiej Piątki- dwóch
obszarów- osiągnięć zawodowych(szkolnych,
akademickich) oraz podatności na choroby
psychosomatyczne i zaburzenia zachowania.
Interpretacja kliniczna- cechy Wielkiej Piątki opisują
normalną osobowość, a tylko ich ekstremalne nasilenie
oraz określona konfiguracja może stanowić czynnik
względnego ryzyka zaburzeń zachowania czy chorób
psychosomatycznych

NEO- FFI daje bardzo ogólny opis osobowości.

Narzędzie to nie obejmuje składników danej

cechy, przez co pełna diagnoza nie jest

możliwa
„model Costy i McCrae- cudowne dziecko

teorii cech- reprezentuje szczytowe

osiągniecie i kwintesencję teorii cech,

znakomity metodologicznie opis osobowości i

niewiele poza tym... W istocie bowiem

ogniskują się w nim wszystkie zalety, ale też i

wszystkie wady podejścia personalogicznego”

(Zawadzki, Strelau i Szczepaniak, 1995)

Neurotyczność

Wynik wysoki- osoba wrażliwa,
emocjonalna, skłonna do doświadczania
napięć i martwienia się
Wynik przeciętny- osoba ogólnie spokojna i
zrównoważona, ale czasami doświadczająca
gniewu, smutku i poczucia winy
Wynik niski- osoba odporna na trudy życia,
spokojna i zrelaksowana, dobrze radząca
sobie w trudnych sytuacjach

Ekstrawersja

Wynik wysoki –osoba towarzyska, aktywna,
optymistyczna i entuzjastyczna
Wynik przeciętny- osoba przeciętna pod
względem towarzyskości i aktywności, lubi
kontakty a innymi, ale także ceni sobie
prywatność i intymność
Wynik niski- osoba poważna, zachowująca
rezerwę a kontaktach z innymi, woli
przebywać sama lub w towarzystwie
nielicznej grupy przyjaciół

Otwartość na

doświadczenie

Wynik wysoki- osoba otwarta na nowe
doświadczenia, ma szerokie zainteresowania
i żywą wyobraźnię
Wynik przeciętny- osoba praktyczna, ale
mająca także niekonwencjonalne
zainteresowania, stara się utrzymać
równowagę między „przywiązaniem do
starego” a „fascynacją nowością”
Wynik niski- osoba praktyczna,
tradycjonalna, „twardo stąpającą po ziemi”

Ugodowość

Wynik wysoki- osoba miła, sympatyczna w
kontaktach z innymi, niekonfliktowa, o
„dobrym sercu”, wrażliwa na problemy
innych
Wynik przeciętny- osoba ogólnie miła i
przyjazna, ale czasem może być nastawiona
rywalizacyjnie
Wynik niski- osoba sceptyczna, nastawiona
rywalizacyjnie, traktująca innych rzeczowo,
dająca im odczuć swoje niezadowolenie

Sumienność

Wynik wysoki- osoba dobrze zorganizowana,

skrupulatna i rzetelna, o silnej woli oraz

wytrwała w dążeniu do celu
Wynik przeciętny- osoba przeciętnie

zorganizowana, ma zazwyczaj jasno

określone cele życiowe, chociaż nie dąży do

osiągnięcia ich „za wszelka cenę”
Wynik niski- osoba „biorąca życie na gorąco”,

bez planowania i spontanicznie, nie jest

dobrze zorganizowana, ceni sobie wygody

życia i możliwość „leniuchowania”