rozwiazane zestaw4 c

, i,ui/iii i' i ...i -połeczncgo jest założenie, że:

y ojtnb n    pracy zespołowej jest większa niż pracy indywidualne)    , >

Io mb my //noić pracy zespołowej jest mniejsza niż pracy indywidualnej . ) mb n -.y/iuiiic pracy zespołowej zależy od stopnia złożoności zadania <1/ mi' ir.y    pracy zespołowej jest taka sama jak pracy indywidualnej

I I I h /m ta aalciuc/ini- to uczucia:

i; wywołane p/zez zdarzenia wyjątkowe, tj. klęski żywiołowe, wojna,    1

^ńiinerć dp j

f lij Yfim/ą&c inolywację człowieka do działania;

w I 10/ycb uwidacznia się afirmujący stosunek człowieka do pi/cdmiol/nv. które je wywołały; d) negatywne.

I *> Myślenic latcralne:

n) pof /ukujc lego co słuszne;

h) I om c/il/ujc się ria tym, co jest blisko związane z tematem;

(T7> Itętnic podąża przypadkowo napotkanym krokiem; d) polega na rozłożeniu problemu na elementy składowe i poszukiwaniu

rozwiązania.

16 Konfliktu ról doznajemy, gdy:

u j stopień wzajemnego przyciągania wewnątrz grupy jest słaby;

I,) oczekiwania związane z daną rolą przekraczają możliwości danej osoby; ej fola wysyłana jest niejednoznaczna;

(Ty) informacje i wskazówki roli wysyłanej są sprzeczne lub wzajemnie się

wykluczają.

I 7 Sl.ui psychiczny wynikający z braku zaspokojenia jakiejś istotnej potrzeby człowieka nazywamy:

'ii /(/•hrsu/flAją;

c) ambiwałcncją: (dj) dcprywacją.