Slajd11
Charakterystyka zachowania organizacyjnego
Menedżer-jest człowiekiem, który osiąga cele dzięki innym ludziom.
Organizacja - świadomie koordynowana przez kierownika grupa społeczna, składająca się z dwóch lub więcej osób, nastawiona na osiąganie celu lub wielu celów.
Planowanie, organizowanie, kierowanie i kontrolowanie - funkcje zachowań organizacyjnych menadżera.
Wyszukiwarka
Podobne podstrony:
page0033 TEORIA NAZW WŁASNYCH cenią) powyższych zdań: *Ten pan jest Nowakiem, -a Ten pan jest człowi
Dwa procent Ten artykuł jest o człowieku, który rozpalił moją żądzę poznania, który sprowokował
Obraz1 (26) UZALEŻNIENIE: Uzależnionym od alkoholu jest człowiek, który swoje sprawy, napięcia i kł
Obraz3 (24) UZALEŻNIENIE: Uzależnionym oti alkoholu jest człowiek. który swoje sprawy. napięcia i k
Slajd4 1. Człowiek w organizacji Charakterystyka i modele badawcze zachowań organizacyjnych; Globali
Zadanie 21. (0-3) W Twojej miejscowości organizowane jest spotkanie z człowiekiem, który ma niezwykł
Zadanie 21. (0-3) W Twojej miejscowości organizowane jest spotkanie z człowiekiem, który ma niezwykł
Slajd16 Modele badawcze zachowań organizacyjnych • Celem tych badań jest odpowiedź
PC060225 142 O człowieku 12 od śmiechu. I ogólnie, uczuciem człowieka, który się śmieje, jest n
skanuj0002 Definicje:
więcej podobnych podstron