Bogdan Rączkowski - BHP w praktyce Rozdział 12
'........zi.....izz...................z.....■............................:.............................zzzz
i i
m
.
Państwowy Powiatowy Inspektor Sanitarny
dnia.
DECYZJA NR.....
O BRAKU PODSTAW DO STWIERDZENIA CHOROBY ZAWODOWEJ
Na podstawia art. 104 § 11 z k.p.a. I art. 5 pkt 4a ustawy z dnia 14 marca 1985 r. o Państwowej Inspekcji Sanitarnej (Dz.U. z 1998 r.
Nr 90, poz, 575, Nr 106, poz. 6681 Nr 117, poz. 765, z 1999 r. Nr 70, poz. 778, z 2000 r. Nr 12, poz. 136 i Nr 120, poz, 1268, z 2001 r. Nr 11, poz. 84, Nr 29, poz. 320, Nr 42, poz. 473, Nr 63, poz. 634, Nr 125, poz. 1367, Nr 126, poz. 1382 i Nr 128, poz. 1407 i 1408 oraz z 2002 r. Nr 37, poz. 3291 Nr 74, poz. 676) po rozpoznaniu zgłoszenia choroby zawodowej
Pana/i
nie stwierdzam choroby zawodowej
(pełna nazwa choroby, w stosunku do której prowadzono postępowanie)................................
W
wymienionej w poz...........................wykazu chorób zawodowych określonych w rozporządzeniu Rady Ministrów z dnia 30 lipca 2002 r.
w sprawie wykazu chorób zawodowych, szczegółowych zasad postępowania w sprawach zgłaszania podejrzenia, rozpoznawania I stwierdzania chorób zawodowych oraz podmiotów właściwych w tych sprawach (Dz.U. Nr 132, poz. 1115).
UZASADNIENIE
Na podstawia orzeczenia lekarskiego nr.....................o braku podstaw do stwierdzenia choroby zawodowej, wystawionego przez (nazwa
jednostki orzeczniczej)................................................................................................otrzymanego w dniu............................dotyczącego
(imię i nazwisko)..........................................................................................................................................................................................
urodzonego(ej) (miejsce i data urodzenia)................................................................................................................................................... j
zamieszkaiego(ej) w.....................................................................................................................................................................................
numer ewidencyjny PESEL..........................................................................................................................................................................
zatrudnionego(ej) (nazwa i adres pracodawcy)............................................................................................................................................
w charakterze (stanowisko i rodzaj pracy)..
..................................... .........
877