>TOCZENlE WEWNĘTRZNE składa się /.
• ZARZĄDU ORGANIZACJI - odgrywa ważną rotę
w układaniu strategii firmy i nadzorowaniu jej właściwego wykonania
jej
PRACOWNIKÓW - pracownicy związani z* związkami zawodowymi są częścią zewnętrznego Otoczenia celowego, natomiast jeśli są członkami organizacji - stają się częścią jej otoczenia wewnętrznego
• KULTURY — zestaw wartości, które pomagają członkom organizacji rozumieć, za czym organizacja się opowiada, jak pracuje i co uważa za ważne
Szczególnie ważnym elementem jest KI LU RA. Menedżerowie muszą rozumieć nie tylko jej znaczenie, a e i czynniki ją określające i sposób kierowania mą.