DSC79
Etyczne bądź nieetyczne zachowania menedżerów zachodzą w konkretnych warunkach i mogą zależeć m.in.:
od zachowań osób na równorzędnych lub wyższego szczebla stanowiskach, od kultury organizacji, systemu kontroli,
a także otoczenia organizacji — czy działa w warunkach silnej konkurencji, czy np. w gałęzi regulowanej przez państwo, jak silna jest presja na osiąganie wysok
Wyszukiwarka
Podobne podstrony:
DSC78 Etyczne bądź nieetyczne zachowania menedżerów zachodzą w konkretnych warunkach i mogą za
DSC81 O stosunku firmy do pracownika może decydować zachowanie menedżerów i to, czy przestrzegają
DSC83 Stosunek firmy do innych podmiotów może zależeć także od zachowań menedżerowi uznawanych prze
DSC84 Stosunek firmy do innych podmiotów moi? /ależ™ takte od zachowaó menedżerów i uznawanych prze
DSC79 (2) f Rozwój poglądów na interpretację zachowania się zwierząt• Behawioryzm — to kierunek, k
49. B.96817 DETERMINANTY zachowań menedżerów w chronicznym stresie zawodowym / Jac
Nartowska Różnice indywidualne0008 wykonania konkretnej czynności, bądź opisu zachowań godnych naśla
80177 skanuj120017 Strategie wg zachowań menedżerskich • Strategie kreują przede w
DSC79 zaufanie umysłowi (racjonalizm czy zawierzenie doświadczeniu
DSC 79 Nowe czynniki ryzyka miaźdżycycy Lipoproteina (a) > 30 mg / dl (0,3 g /ł
więcej podobnych podstron