3582316162

Personel ISO 17025

Należy określić kwalifikacje personelu, zależnie od wymagań, na podstawie właściwego wykształcenia, przeszkolenia, doświadczenia.

Należy określić odpowiednie kompetencje dla:

•    Obsługujących określone wyposażenie

•    Przeprowadzających badania

•    Oceniających wyniki

•    Podpisujących sprawozdania z badań

W dokumentacji labu muszą być zapisy:

•    Dotyczące wymagań, kwalifikacji, umiejętności personelu

•    Zakresu obowiązków personelu

•    Upoważnień (ustalenie zastępstw)

•    Szkoleń

•    Zewnętrznych np. konferencje

•    Wewnętrznych rxa terenie labu

KWALIFIKACJE PERSONELU W LABORATORIUM MEDYCZNYM (Ustawa o diagnostyce laboratoryjnej z 27 lipca 2001 r.)

Uprawnienia do wykonywania czynności diagnostyki laboratoryjnej posiada:

■ Diagnosta laboratoryjny

•    Lekarz z prawem wykonywania zawodu po specjalizacji

•    Technik analityki medycznej z tytułem zawodowym

•    Osoba z licencjatem uzyskanym na kierunku analityka medyczna

•    Absolwent studiów wyższych - analityka medyczna z tytułem magistra

•    Absolwent studiów wyższych - biologia, farmacja, chemia, biotechnologia, weterynaria z tytułem mgr i ukończonym 2-letnim kształceniem podyplomowym potwierdzonym egzaminem lub specjalizacją w dziedzinie analityki klinicznej, diagnostyki laboratoryjnej, mikrobiologii lub toksykologii

(biotechnologia jeszcze 2 lata, a mikrobiologia 5 lat)

•    Osoba z dyplomem wydanym w państwie innym niż państwo członkowskie UE (art. 6, art.7)

Ponadto wszystkie wyżej wymienione osoby:

•    Posiadają pełną zdolność do czynności prawnych

•    Posiadają stan zdrowia pozwalający na wykonywanie zawodu diagnosty laboratoryjnego

Diagnostą laboratoryjnym jest osoba wpisana na listę diagnostów laboratoryjnych przez Krajową Radę Diagnostów Laboratoryjnych (KIDL)

KIDL wydaje dokument „Prawo wykonywania zawodu diagnosty laboratoryjnego" z nadanym numerem wykonywania zawodu (art. 10)

Obowiązki i prawa diagnosty laboratoryjnego: