BEZPIECZEŃSTWO I HIGIENA PRACY 1.obowiązek zapewnienia pracownikom bezpiecznych i higienicznych warunków został podniesiony w art.15 do rangi podstawowych zasad prawa pracy
2. pojęcie bezpieczeństwa i higieny pracy jest synonimem pojęcia ochrony pracy w ścisłym tego słowa znaczeniu
3. nadzóe\r nad stanem bezpieczeństwa i higieny pracy sprawuje państwo przez organy Państwowej Inspekcji pracy i Państwowej Inspekcji Sanitarnej
4 obowiązki pracodawcy w przedmiocie bezpieczeństwa i higieny pracy dzielimy na: -obowiązki majątkowe -obowiązki organizacyjne
5.pracodawca zobowiązany jest stosować środki zapobiegające chorobom zawodowym i innym chorobom związanym z warunkami pracy, dostarczać bezpłatnie odpowiednią odzież ochronna, sprzęt ochrony osobistej i środki higieny osobistej
6 każdy przypadek choroby zawodowej lub podejrzenia o taka chorobę pracodawca zobowiązany jest zgłosić do Państwowej Inspekcji Sanitarnej a o wypadku śmiertelnym, ciężkim lub zbiorowym zobowiązany jest zawiadomić inspektora pracy
7.pracodawca zobowiązany jest przeszkolić pracowników przed dopuszczeniem do pracy w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy oraz prowadzić okresowe szkolenia w tym zakresie
8 przestrzeganie przepisów i zasad bezpieczeństwa i higieny pracy jest podstawowym obowiązkiem każdego pracownika w myśl art.211