6183

sposobu prowadzenia spraw spółki i reprezentacji, i osób do tego uprawnionych

struktury organizacyjnej (władze) podziału zysku, pokrywania strat, przyczyn rozwiązania spółki.

b.    wniesienie całego kapitału zakładowego

c.    ustanowienie władz spółki

d.    wpis do odpowiednich organów ewidencyjnych:

-    rejestr przedsiębiorców w krajowym rejestrze sądowym, wpis konstytutywny - powstanie spółki z o.o. i nabycie przez nią osobowości prawnej

-    system REGON,

-    ewidencja podatkowa.

prowadzenie spraw spółki i reprezentacja:

Każdy z członków zarządu (i tylko te osoby) ma prawo i obowiązek prowadzenia spraw spółki (zarządzanie, administracja, podejmowanie decyzji, w tym majątkowych). Jeśli chodzi o podejmowanie decyzji to każdy członek zarządu może je podejmować w zakresie spraw należących do zwykłego zarządu, sprawy zaś przekraczające zakres zwykłego zarządu mogą być podejmowane jedynie na podstawie uchwały zarządu. Nie dotyczy to czynności nagłej, w przypadku której nie podjęcie natychmiastowej decyzji narazić by mogło spółkę na straty.

Sposób reprezentacji określa umowa spółki. Jeśli takich postanowień brak, a zarząd jest wieloosobowy spółkę reprezentuje dwóch członków zarządu działających razem lub jeden członka zarządu łącznie z prokurentem.

odpow iedzialność za zobow iązania

Wspólnicy nie ponoszą odpowiedzialności za zobowiązania spółki z ograniczoną odpowiedzialnością, udział w* zysku

Każdy wspólnik uczestniczy w zysku w stosunku do posiadanych udziałów. Zysk jest dzielony po zakończeniu roku obrotowego może też być wypłacany zaliczkowo w przypadku, gdy spółka ma na to środki i w poprzednim roku obrotowym osiągnęła zysk.

prawa i obow iązki w spólników

a. obowiązek dopłat, jeśli spółka poniosła straty, na podstawie uchwały wspólników

2