48014

48014



•    fizyczne ( rodzaj i charakter wykonywanej pracy)

•    fizjologiczne (wielkość zmian) b) na zawodach

•    fizyczne

•    fizjologiczne

•    psychiczne

1. Składowe obciążeń treningowych

e> Intensywność

e> przerwy

•    jeśli zbyt małe może dojść do przetrenowania

•    jeśli przerwy są odpowiednie to prowadzi do superkompensacji

•    jeśli przerwy są zbyt długie to nie ma wpływu superkompensacji

•    PRZERWY:

24h po treningu szybkości

48h po treningu siły

72h po treningu wytrzymałości

e> objętość

2. Zależności pomiędzy składowymi obciążeń treningowych:

Intensywność    - lepiej nie dotrenować niż przetrenować -

Na początku stosujemy metody ciągle.

Im bliżej zawodów => stosujemy metody zmienne, a później metody przerywane. 6 tygodni przed zawodami => obciążenia zgodne z charakterystyką sportową.

Zbyt duże obciążenia - przetrenowanie typu II / brak oznak / - spadek wydolności, zawodnik się wypalił, odchodzi od sportu.

Zbyt duża intensywność - przetrenowanie typu I: do tego przetrenowania może dojść stosunkowa szybko, występują wyraźne objawy kliniczne, seimość, bezsenność, spadek wydolności, zmiany masy ciała / gwałtowne /, bladość, bóle mięśniowe, arytmia serca, brak apetytu, wymioty.

hipcrkompcnsacja



Wyszukiwarka

Podobne podstrony:
tzw. Stałym związku można mieszkać oddzielnie(np. małżonkowie ze względu na charakter wykonywanej pr
CCF20091108013 Charakter wykonywanej pracy Poziom stresu jest różny w różnych zajęciach. Jeden z in
IMGP0168 4. CHARAKTERYSTYKA PROCESU PRACY Z fizjologicznego punktu widzenia pracą będzie nazywana ka
P1050405 106 Wynagrodzenia w ftn» wysiłku fizycznego koniecznego do wykonywaj pracy, •
DSC01055 (7) Aspekty planowania odnowy psychosomatycznej człowieka Charakter wykonywanej pracy lub p
ETAPY PROCESU PRACY Charakterystyka procesu pracy Z fizjologicznego punktu widzenia pracą nazywamy k
DSC04063 Stan rozwijający się w trakcie wykonywania pracy fizycznej * charakteryzujący się spadkiem
DSC04064 Zmęczenie OUN Stan rozwijający się w trakcie wykonywania pracy fizyczni charakteryzujący si
DSCF2391 ulega zmianom zależnie od rodzaju wykonywanej pracy i związanego z tym wysiłku fizycznego.
nlone bą od rodzaju zatrudnienia* ódmiennego sposobu wykonywania pracy* innej charakterystyki narzęd
DSCN3987 (3) ulega /mianom zależnie od rodzaju wykonywanej pracy i związanego z tym wysiłku fizyczne
Metody określania obciążenia fizycznego (energii zużytej do wykonywania pracy) Metody
rodzaju wykonywanej pracy czy innej aktywności sportowej.    Skupia on uwagę
20073 Zadanie 53. Umowa o pracę powinna określać miejsce i rodzaj wykonywanej pracy oraz A.

więcej podobnych podstron