48552

29.    jeśli dotychczasowy pracodawca wie jaki jest nowy pracodawca powinien o tyra poinfomtować organ egzekucyjny

30.    pracodawca zawiadamia o ustaniu stosunku pracy organ egzekucyjny

31.    pracodawca odnotowuje w świadectwie pracy zobowiązanego zajęcie wynagrodzenia ze wskazaniem:

1.    organu egzekucyjnego

2.    numeru sprawy

3.    wysokości potraconych już kwot

32.    nowy pracodawca po przedstawieniu mu świadectwa pracy z w'spomniana wzmianką zawiadamia o zatrudnieniu zobowiązanego organ egzekucyjny i dotychczasowego pracodawcę

33.    rozporządzenia mieniem przed zajęciem, jeżeli wymagalne są po zajęciu, i po zajęciu są z mocy prawa nieważne