50026

Cykl życia organizacji.

- cykl życia organizacji (Gościński):

•    faza przedsiębiorczości - zorientowana na rynek, cechuje ją elastyczność działania, innowacyjność i kreatywność uczestników

•    faza zespołowości - stopniowa reorientacja organizacji do wewnątrz, doskonalenie pracy w zespole, wysokie morale uczestników, wspólna realizacja misji i strategii

•    faza formalizacji - dominacja orientacji wewnętrznej -pojawiają się wyspecjalizowane struktury realizujące precyzyjnie określone zadania

•    faza odnowy - ponowne otwarcie na zewnątrz, następuje rozluźnienie i spłaszczenie struktur organizacyjnych