98004

•    ZM na celu ukształtowanie optymalnej wielkości i struktury popytu oraz jego rozłożenia w czasie, aby osiągać cele organizacji

•    Zajmuje się nim personel odpowiedzialny nie tylko za lynek klientów, ale także za rynki: pracy, pieniężny, surowców itd.

•    Personel marketingowy zarządza:

V    - programami marketingowymi (np. w-ce prezes ds. marketingu, kierownicy produktu lub marki)

V    - zasobami marketingowymi (np. działy reklamy, sprzedaży i badań marketingowych).

7.    lypowe. główne jadania marketingu w firmie.

•    Inicjowanie i koordynowanie wdrażania koncepcji marketingowej

•    Zarządzanie popytem

•    Zarządzanie relacjami z kluczowymi interesariuszami

8.    Zasadnicze elementy zakresu głównych zadań specjalistów ds. marketingu w zakresie

ZQ!ŁqdzQfm yępytęm

•    poziom popytu

•    synchronizacja popytu

•    struktura popytu

9.    Główne zadania marketingu w przedsiębiorstwie w zależności od stonu popytu

•    Popyt negatywny ...

•    Brak popytu ...

•    Popyt ukryty ...

•    Popyt malejący ...

•    Popyt nieregularny...

•    Popyt pełny ...

•    Popyt nadmierny...

•    Popyt szkodliwy ...

10.    Typowe zadania specjalistów (menedżerów) marketinggwyęh ng różnyęh typach rynków

•    Rynki konsumenckie ...

•    Rynki biznesowe ...

•    Rynki globalne ...

•    Rynki organizacji non-profit oraz instytucji rządowych ...

11.    Główne gynniki wplmaiace na zmiany współczesnych tynków

•    nowe technologie

•    globalizacja

•    deregulacja