1442681152

	GWP Majewska-Opiełka, I. (2012). Jak mówić, by nas słuchano. Psychologia pozytywnej komunikacji. Gdańsk: GWP.
Literatura uzupełniająca (w tym portale internetowe)	Bańka, A, (2000). Psychologia pracy i Psychologia organizacji. W: J. Strelau (red.) Podręcznik akademicki (tom 3, roz. 50 i 51). Warszawa: PWN. Grzelak, J., Lewicka, M. (2002). Jednostka i społeczeństwo. Podejście psychologiczne. Gdańsk: GWP. Rogers, J. (2010). Coaching. Podstawy umiejętności. Gdańsk: GWP. Witkowski,!^-, (red.) (2008). Dobór personelu. Wrocław: Moderator

1.    opis przedmiotu jest podpisywany przez prowadzącego przedmiot w przypadku, gdy dany przedmiot jest prowadzony wyłącznie przez jedną osobę

2.    opis przedmiotu jest podpisywany przez koordynatora przedmiotu w przypadku, gdy dany przedmiot jest prowadzony przez więcej niż jedną osobę np. ze względu na różne formy realizacji przedmiotu (wykład + ćwiczenia)

3.    przez koordynatora przedmiotu należy rozumieć osobę odpowiedzialną za przeprowadzenie całego przedmiotu niezależnie od jego formy.