4.1.3 Harmonogram badania
Harmonogram należy opracować najlepiej z dokładnością co do tygodnia. Poniżej znajduje się przykładowy wzór harmonogramu dla badania sondażowego, prowadzonego metodą wywiadu bezpośredniego przy założeniu, że projektodawca badania posiada personel badawczy do przeprowadzenia badania z wyjątkiem ankieterów.
Tabela 4.4: Przykładowy harmonogram badania (planowanie tygodniowe)
Zadanie |
Termin realizacji zadania | |||||||||||||||
styczeń |
luty |
marzec |
kwiecień | |||||||||||||
1 |
2 |
3 |
4 |
1 |
2 |
3 |
4 |
1 |
2 |
3 |
4 |
1 |
2 |
3 |
4 | |
projektowanie badania | ||||||||||||||||
zakup bazy MSP i losowanie próby | ||||||||||||||||
przygotowanie kwestionariusza | ||||||||||||||||
rekrutacja prowadzących wyw iad | ||||||||||||||||
szkolenie ankieterów | ||||||||||||||||
ankietowanie | ||||||||||||||||
zbieranie danych wtórnych | ||||||||||||||||
podziękowanie respondentom | ||||||||||||||||
analiza danych pierwotnych i wtórnych | ||||||||||||||||
opracowanie raportu z badania |
Źródło: Opracowanie własne.
4.2 Realizacja badania
Drugim etapem cyklu badawczego jest realizacja badania. W tym podrozdziale omówione zostaną zagadnienia pod kątem metod ankietowych, wywiadu telefonicznego oraz wywiadu osobistego, gdyż są to najprostsze i najczęściej stosowane w analizie potrzeb metody badawcze. W przeciwieństwie do nich, metoda grup fokusowych wymaga, z racji swojej większej złożoności oraz nieco odmiennej od pozostałych badań specyfiki, nie tylko zapoznania się przez koordynatora ds. analizy potrzeb z teoretycznymi opracowaniami na jej temat, lecz również nabycia doświadczenia praktycznego. Celem niniejszego opracowania jest natomiast przekazanie praktycznych, łatwych do natychmiastowego zastosowania wskazówek czytelnikom, reprezentującym instytucje otoczenia biznesu, którzy chcieliby prowadzić badania potrzeb, związanych z rozwojem przedsiębiorczości.
17