Zmiana struktury

jednostek penitencjarnych

Oddziały penitencjarne

Cel reformy

• Celem reformy jest:

 unowocześnienie sposobu zarządzania jednostkami

penitencjarnymi,

 racjonalizacja wykorzystania potencjału kadry,

 skuteczniejsze oddziaływanie na osadzonych poprzez

zwiększenie liczby funkcjonariuszy pracujących w

bezpośrednim kontakcie z osadzonymi,

 wsparcie i odbiurokratyzowanie pracy wychowawcy,

 praca w rozumiejących się zespołach

multidyscylinarnych bliżej skazanych, z otwartym

systemem informacji,

 skrócenie ścieżek decyzyjnych, a co za tym idzie

zmiana struktury organizacyjnej oraz zwiększenie

skuteczności oddziaływań resocjalizujących.

II etapy realizacji reformy:

• w pierwszym etapie zmianami objęto 38

zakładów (pilotaż),

• w drugim etapie objęto reformą pozostałe

zakłady karne i areszty śledcze.

• Reforma polega na zmianie struktury

jednostek penitencjarnych. W wielu z nich

nie będzie już np. działów

penitencjarnych, chociaż przepisy

dopuszczają takie rozwiązanie, ale będą

oddziały penitencjarne.

Oddział penitencjarny:

•

to wydzielona część zakładu karnego z
oddzielną, specjalnie dobraną kadrą,
obsługującą

poszczególne

grupy

osadzonych, obsługiwana kompleksowo
przez mobilne zespoły funkcjonariuszy i
pracowników, kierowana bezpośrednio
przez zastępcę dyrektora jednostki
(kierownika oddziału penitencjarnego).

Struktura jednostki

• Jednostką nadal kieruje dyrektor, który

odpowiada za całość jej funkcjonowania.

• Za bezpośredni nadzór i organizację pracy

penitencjarnej w oddziałach mieszkalnych

odpowiadają natomiast kierownicy

oddziałów penitencjarnych (najczęściej

zastępcy dyrektorów).

• Każdy z kierowników zarządza bezpośrednio

swoim zespołem, w którego skład wchodzą

wychowawcy, psycholodzy, kwatermistrz,

oddziałowi, pracownicy ewidencji.

Personel pomocniczy

• W ramach przeprowadzonej reformy zostały powołane nowe stanowiska

pomocnicze takie jak: koordynatorzy oraz inspektorzy odpowiednio ds.
penitencjarnych i ochronnych.

• Ponadto w oddziałach penitencjarnych realizują zadania funkcjonariusze i

pracownicy wykonujący czynności bezpośrednio na rzecz oddziałów, z
wyspecyfikowanych zadań działów kwatermistrzowskiego , ewidencji ,
finansowego, służby zdrowia.

• W zależności od potrzeb włączani są inni pracownicy i funkcjonariusze czasowo

bądź na stałe.

• Krótko mówiąc, oznacza to wszystko, że wychowawcy będą zajmowali

się przede wszystkim pracą resocjalizacyjną, a nie załatwianiem
różnorodnych rzeczy związanych z wyposażeniem cel, ich stanem
technicznym, korespondencją itp., a tym samym będą mieli możliwość
prowadzenia zróżnicowanych oddziaływań penitencjarnych dla
skazanych. Może będę mogli zaangażować się bardziej we współpracę
ze wspólnotą AA.

• Powyższe rozwiązania nie powinny

wpłynąć na działalność AA w
jednostkach penitencjarnych oraz na
ich wzajemną współpracę.

• Być może stwarzają szansę na lepszy

dobór osadzonych do uczestniczenia
w różnorodnych programach, w tym
w mitingach AA.

•Zapraszamy do

współpracy