Obsługa interesantów

background image

PIERWSZA WIZYTA W

PIERWSZA WIZYTA W

URZĘDZIE

URZĘDZIE

background image

Ścieżka interesanta

Ścieżka interesanta

powinna być przedstawiona w sposób czytelny

powinna być przedstawiona w sposób czytelny

i przejrzysty - gdzie się udać, aby załatwić

i przejrzysty - gdzie się udać, aby załatwić

określoną sprawę; takie informacje powinny

określoną sprawę; takie informacje powinny

być umieszczone na tablicach informacyjnych

być umieszczone na tablicach informacyjnych

w urzędzie lub udzielane w punkcie

w urzędzie lub udzielane w punkcie

informacyjnym, a dotyczące oznakowania

informacyjnym, a dotyczące oznakowania

pokoi i urzędujących w nich pracowników wraz

pokoi i urzędujących w nich pracowników wraz

z zajmującym się przez nich zakresem spraw,

z zajmującym się przez nich zakresem spraw,

identyfikatorów urzędowych ( czytelnych, wraz

identyfikatorów urzędowych ( czytelnych, wraz

ze zdjęciem i nazwiskiem danej osoby ),

ze zdjęciem i nazwiskiem danej osoby ),

background image

Tablica informacyjna

Tablica informacyjna

powinny być na niej wywieszone

powinny być na niej wywieszone

wszelkie niezbędne informacje dla

wszelkie niezbędne informacje dla

petentów, w tym regulamin

petentów, w tym regulamin

organizacyjny jednostki, wskazanie

organizacyjny jednostki, wskazanie

imienne kierowników referatów i

imienne kierowników referatów i

odpowiednich numerów ich pokoi,

odpowiednich numerów ich pokoi,

background image

Mapa

Mapa

także powinna być umieszczona w

także powinna być umieszczona w

widocznym miejscu np. na tablicy ,

widocznym miejscu np. na tablicy ,

jeśli budynek jednostki jest tak

jeśli budynek jednostki jest tak

duży, że istnieje

duży, że istnieje

prawdopodobieństwo zabłądzenia w

prawdopodobieństwo zabłądzenia w

nim, oraz także w przypadku, gdy

nim, oraz także w przypadku, gdy

dana jednostka posiada filie,

dana jednostka posiada filie,

background image

Ścieżka interesanta

Ścieżka interesanta

to poszczególne etapy, które musi

to poszczególne etapy, które musi

on przebyć w celu załatwienia

on przebyć w celu załatwienia

swojej sprawy; ale nie musi to robić

swojej sprawy; ale nie musi to robić

osobiście - ścieżkę ta mogą

osobiście - ścieżkę ta mogą

przebywać jego dokumenty zamiast

przebywać jego dokumenty zamiast

niego; musi być jednak świadomy,

niego; musi być jednak świadomy,

jaką drogę one przebędą.

jaką drogę one przebędą.

background image

Czas załatwienia sprawy

Czas załatwienia sprawy

w urzędzie

w urzędzie

sprawa powinna być załatwiona niezwłocznie,

sprawa powinna być załatwiona niezwłocznie,

w miarę możliwości jak najszybciej; ramy

w miarę możliwości jak najszybciej; ramy

czasowe całego postępowania wyznacza

czasowe całego postępowania wyznacza

kodeks postępowania administracyjnego,

kodeks postępowania administracyjnego,

wskazując, iż sprawa prosta powinna być

wskazując, iż sprawa prosta powinna być

załatwiona w ciągu miesiąca, a sprawa

załatwiona w ciągu miesiąca, a sprawa

skomplikowana - w ciągu 2 miesięcy; możliwe

skomplikowana - w ciągu 2 miesięcy; możliwe

jest modyfikowanie tych terminów przez

jest modyfikowanie tych terminów przez

przepisy szczegółowe, zawarte np. w aktach

przepisy szczegółowe, zawarte np. w aktach

prawa miejscowego.

prawa miejscowego.

background image

Sposób załatwienia

Sposób załatwienia

sprawy w urzędzie

sprawy w urzędzie

zależy od czasu jej załatwienia,

zależy od czasu jej załatwienia,

profesjonalizmu obsługujących

profesjonalizmu obsługujących

petentów urzędników, ich

petentów urzędników, ich

bezstronności, zorganizowania

bezstronności, zorganizowania

sprawnego obiegu informacji i

sprawnego obiegu informacji i

współdziałania miedzy "komórkami"

współdziałania miedzy "komórkami"

jednostki, kompleksowej obsługi

jednostki, kompleksowej obsługi

petenta, życzliwości i kulturalności ze

petenta, życzliwości i kulturalności ze

strony urzędników ( dążenie do

strony urzędników ( dążenie do

realizacji hasła "dobrej administracji" ).

realizacji hasła "dobrej administracji" ).

background image

Punkt Obsługi Klienta

Punkt Obsługi Klienta

Podstawowym celem działalności

Podstawowym celem działalności

Punktu Obsługi Interesanta jest

Punktu Obsługi Interesanta jest

poprawa jakości i komfortu obsługi

poprawa jakości i komfortu obsługi

obywatela. Jest to możliwe dzięki:

obywatela. Jest to możliwe dzięki:

profesjonalnej obsłudze,

profesjonalnej obsłudze,

skróceniu czasu załatwiania spraw

skróceniu czasu załatwiania spraw

w urzędzie,

w urzędzie,

polepszeniu warunków

polepszeniu warunków

technicznych obsługi interesanta,

technicznych obsługi interesanta,

background image

Pracownicy Punktu

Pracownicy Punktu

udzielają informacji o:

udzielają informacji o:

zakresie działania wydziałów Urzędu

zakresie działania wydziałów Urzędu

 

 

rodzaju, miejscu i trybie załatwiania

rodzaju, miejscu i trybie załatwiania

poszczególnych spraw, sposobie ich

poszczególnych spraw, sposobie ich

załatwiania

załatwiania

stanie zaawansowania prowadzonej

stanie zaawansowania prowadzonej

sprawy

sprawy

background image

Punkt Obsługi Interesanta to

Punkt Obsługi Interesanta to

miejsce, w którym osoba

miejsce, w którym osoba

zainteresowana otrzyma karty

zainteresowana otrzyma karty

informacyjne, wnioski (w

informacyjne, wnioski (w

wypełnieniu, których pomocą służą

wypełnieniu, których pomocą służą

pracownicy).

pracownicy).

background image

Nowe zasady obsługi klienta

Nowe zasady obsługi klienta

Od momentu, kiedy kilkanaście lat

Od momentu, kiedy kilkanaście lat

temu zmieniła się sytuacja polityczna i

temu zmieniła się sytuacja polityczna i

gospodarcza w naszym kraju,

gospodarcza w naszym kraju,

obywatele stali się bardziej

obywatele stali się bardziej

wymagający w stosunku do

wymagający w stosunku do

pracowników urzędów. Także wejście

pracowników urzędów. Także wejście

do UE i innych struktur wymusiły na

do UE i innych struktur wymusiły na

urzędach opracowanie nowych zasad

urzędach opracowanie nowych zasad

obsługi obywateli.

obsługi obywateli.

background image

Standardowo obowiązki w urzędzie nie

Standardowo obowiązki w urzędzie nie

różnią od obowiązków wykonywanych w

różnią od obowiązków wykonywanych w

innych miejscach. Są to głównie:

innych miejscach. Są to głównie:

• 

• 

łączenie rozmów,

łączenie rozmów,

• 

• 

ewidencja i prowadzenie korespondencji,

ewidencja i prowadzenie korespondencji,

• 

• 

prowadzenie listy obecności pracowników,

prowadzenie listy obecności pracowników,

• 

• 

prowadzenie kalendarza przełożonego,

prowadzenie kalendarza przełożonego,

• 

• 

współpraca z innymi komórkami organizacyjnymi,

współpraca z innymi komórkami organizacyjnymi,

• 

• 

współpraca z innymi urzędami/instytucjami,

współpraca z innymi urzędami/instytucjami,

• 

• 

przyjmowanie i obsługa gości,

przyjmowanie i obsługa gości,

• 

• 

zaopatrzenie biura,

zaopatrzenie biura,

• 

• 

organizacja spotkań, zebrań, wyjazdów

organizacja spotkań, zebrań, wyjazdów

służbowych,

służbowych,

• 

• 

tłumaczenia,

tłumaczenia,

• 

• 

udzielanie informacji,

udzielanie informacji,

• 

• 

obsługa klientów urzędu.

obsługa klientów urzędu.

background image

Większość z tych obowiązków należy wykonywać

Większość z tych obowiązków należy wykonywać

zgodnie z przepisami obowiązującymi w urzędach.

zgodnie z przepisami obowiązującymi w urzędach.

Specyfika pracy w urzędzie polega głównie na tym, że

Specyfika pracy w urzędzie polega głównie na tym, że

jego pracownik nie ma tak dużej swobody w kreowaniu

jego pracownik nie ma tak dużej swobody w kreowaniu

wewnętrznych procesów i procedur jaką mają

wewnętrznych procesów i procedur jaką mają

pracownicy firm prywatnych. Kodeks postępowania

pracownicy firm prywatnych. Kodeks postępowania

administracyjnego określa termin, w jakim należy

administracyjnego określa termin, w jakim należy

udzielić odpowiedzi klientowi. Innym przykładem może

udzielić odpowiedzi klientowi. Innym przykładem może

być postępowanie z korespondencją. Firmy mają pewną

być postępowanie z korespondencją. Firmy mają pewną

dowolność w zakresie graficznego i formalnego

dowolność w zakresie graficznego i formalnego

wyglądu pism czy obiegu dokumentów. Urzędy muszą

wyglądu pism czy obiegu dokumentów. Urzędy muszą

ściśle trzymać się nadrzędnych przepisów

ściśle trzymać się nadrzędnych przepisów

(resortowych, archiwizacyjnych).

(resortowych, archiwizacyjnych).

background image

Profesjonalna obsługa

Profesjonalna obsługa

klienta w urzędzie

klienta w urzędzie

Jednym z głównych dokumentów

Jednym z głównych dokumentów

obowiązujących pracowników

obowiązujących pracowników

urzędów na terenie całej UE jest

urzędów na terenie całej UE jest

Europejski Kodeks Dobrej

Europejski Kodeks Dobrej

Administracji, przyjęty przez

Administracji, przyjęty przez

Parlament Europejski w dniu 6

Parlament Europejski w dniu 6

września 2001 roku.

września 2001 roku.

background image

Główne zasady, które ustanawia i

Główne zasady, które ustanawia i

reguluje ten kodeks to:

reguluje ten kodeks to:

• 

• 

zasada praworządności - wszystkie decyzje mają być

zasada praworządności - wszystkie decyzje mają być

podejmowane zgodnie z obowiązującymi przepisami,

podejmowane zgodnie z obowiązującymi przepisami,

• 

• 

zasada niedyskryminowania - obywatele znajdujący

zasada niedyskryminowania - obywatele znajdujący

się w podobnej sytuacji powinni być traktowani równo,

się w podobnej sytuacji powinni być traktowani równo,

bez względu na różnice między nimi (np. wiek, płeć,

bez względu na różnice między nimi (np. wiek, płeć,

orientacja seksualna),

orientacja seksualna),

• 

• 

zasada współmierności - przyjęte przez urzędnika

zasada współmierności - przyjęte przez urzędnika

działania wobec klienta będą współmierne do

działania wobec klienta będą współmierne do

obranego celu,

obranego celu,

• 

• 

zakaz nadużywania uprawnień - urzędnik może

zakaz nadużywania uprawnień - urzędnik może

korzystać z udzielonych mu uprawnień do osiągnięcia

korzystać z udzielonych mu uprawnień do osiągnięcia

celów, dla których zostały mu one nadane,

celów, dla których zostały mu one nadane,

background image

C.d. zasad

C.d. zasad

• 

• 

zasada bezstronności i niezależności -

zasada bezstronności i niezależności -

urzędnik musi postępować bezstronnie i

urzędnik musi postępować bezstronnie i

niezależnie, to znaczy, że na jego

niezależnie, to znaczy, że na jego

decyzje nie będą miały wpływu żadne

decyzje nie będą miały wpływu żadne

czynniki ograniczające bezstronność i

czynniki ograniczające bezstronność i

niezależność (np. interes osobisty,

niezależność (np. interes osobisty,

rodzinny),

rodzinny),

• 

• 

zasada obiektywności - urzędnik ma

zasada obiektywności - urzędnik ma

obowiązek uwzględnić wszystkie

obowiązek uwzględnić wszystkie

czynniki, które należą do sprawy, i

czynniki, które należą do sprawy, i

nadać im właściwe znaczenie,

nadać im właściwe znaczenie,

background image

c.d.zasad

c.d.zasad

• 

• 

zgodne z prawem oczekiwania oraz

zgodne z prawem oczekiwania oraz

konsekwentne działanie i doradztwo - urzędnik

konsekwentne działanie i doradztwo - urzędnik

musi działać konsekwentnie, zgodnie z

musi działać konsekwentnie, zgodnie z

praktykami administracyjnymi obowiązującymi

praktykami administracyjnymi obowiązującymi

daną instytucję oraz udzielać porad klientowi

daną instytucję oraz udzielać porad klientowi

na temat możliwego sposobu postępowania,

na temat możliwego sposobu postępowania,

• 

• 

zasada uczciwości - urzędnik powinien

zasada uczciwości - urzędnik powinien

postępować uczciwie, rzetelnie i rozsądnie,

postępować uczciwie, rzetelnie i rozsądnie,

• 

• 

zasada uprzejmości - urzędnik musi

zasada uprzejmości - urzędnik musi

zachowywać się wobec klienta w sposób

zachowywać się wobec klienta w sposób

właściwy, uprzejmy, musi również być dostępny

właściwy, uprzejmy, musi również być dostępny

dla klienta (np. kontakt bezpośredni,

dla klienta (np. kontakt bezpośredni,

telefoniczny, korespondencyjny),

telefoniczny, korespondencyjny),

background image

c.d.zasad

c.d.zasad

• 

• 

zasada odpowiadania na pisma w języku

zasada odpowiadania na pisma w języku

obywatela - na terenie UE urzędnik ma

obywatela - na terenie UE urzędnik ma

obowiązek udzielić pisemnej odpowiedzi w

obowiązek udzielić pisemnej odpowiedzi w

języku, w którym pismo od klienta

języku, w którym pismo od klienta

otrzymał,

otrzymał,

• 

• 

potwierdzenie odbioru i podanie

potwierdzenie odbioru i podanie

nazwiska właściwego urzędnika - w ciągu 2

nazwiska właściwego urzędnika - w ciągu 2

tygodni należy udzielić klientowi

tygodni należy udzielić klientowi

potwierdzenia odbioru każdego pisma

potwierdzenia odbioru każdego pisma

złożonego do instytucji wraz z podaniem

złożonego do instytucji wraz z podaniem

danych urzędnika, który sprawą się

danych urzędnika, który sprawą się

zajmuje,

zajmuje,

background image

c.d. zasad

c.d. zasad

 

 

zobowiązanie do przekazania sprawy do właściwej

zobowiązanie do przekazania sprawy do właściwej

jednostki organizacyjnej instytucji - jeżeli pismo

jednostki organizacyjnej instytucji - jeżeli pismo

wpłynęło do jednostki, która nie ma kompetencji do

wpłynęło do jednostki, która nie ma kompetencji do

załatwienia danej sprawy, to dana jednostka przekazuje

załatwienia danej sprawy, to dana jednostka przekazuje

ją do właściwego organu,

ją do właściwego organu,

• 

• 

prawo wysłuchania i złożenia oświadczenia - urzędnik

prawo wysłuchania i złożenia oświadczenia - urzędnik

ma obowiązek umożliwić klientowi prawo do obrony na

ma obowiązek umożliwić klientowi prawo do obrony na

każdym etapie załatwiania sprawy,

każdym etapie załatwiania sprawy,

• 

• 

stosowny termin złożenia decyzji - urzędnik ma

stosowny termin złożenia decyzji - urzędnik ma

obowiązek przestrzegać określonych terminów

obowiązek przestrzegać określonych terminów

udzielania odpowiedzi na złożone przez klientów pisma,

udzielania odpowiedzi na złożone przez klientów pisma,

• 

• 

obowiązek uzasadnienia decyzji - urzędnik, oprócz

obowiązek uzasadnienia decyzji - urzędnik, oprócz

treści decyzji, ma obowiązek podać klientowi

treści decyzji, ma obowiązek podać klientowi

uzasadnienie tej decyzji,

uzasadnienie tej decyzji,

• 

• 

informacja o możliwościach odwołania - urzędnik musi

informacja o możliwościach odwołania - urzędnik musi

zawsze poinformować klienta o możliwościach odwołania

zawsze poinformować klienta o możliwościach odwołania

się od decyzji podjętej przez urząd,

się od decyzji podjętej przez urząd,

background image

c.d. zasad

c.d. zasad

• 

• 

przekazanie podjętej decyzji - każdy

przekazanie podjętej decyzji - każdy

klient powinien być powiadomiony o decyzji

klient powinien być powiadomiony o decyzji

urzędu, kiedy zostanie ona podjęta,

urzędu, kiedy zostanie ona podjęta,

• 

• 

ochrona danych osobowych - urzędnik ma

ochrona danych osobowych - urzędnik ma

obowiązek chronić dane osobowe klientów

obowiązek chronić dane osobowe klientów

na mocy odpowiednich przepisów,

na mocy odpowiednich przepisów,

• 

• 

prośba o udzielenie informacji - klient ma

prośba o udzielenie informacji - klient ma

prawo do uzyskania wszystkich informacji

prawo do uzyskania wszystkich informacji

związanych z jego sprawą.

związanych z jego sprawą.

background image

c.d.zasad

c.d.zasad

• 

• 

zasada odpowiadania na pisma w języku

zasada odpowiadania na pisma w języku

obywatela - na terenie UE urzędnik ma

obywatela - na terenie UE urzędnik ma

obowiązek udzielić pisemnej odpowiedzi w

obowiązek udzielić pisemnej odpowiedzi w

języku, w którym pismo od klienta

języku, w którym pismo od klienta

otrzymał,

otrzymał,

• 

• 

potwierdzenie odbioru i podanie

potwierdzenie odbioru i podanie

nazwiska właściwego urzędnika - w ciągu 2

nazwiska właściwego urzędnika - w ciągu 2

tygodni należy udzielić klientowi

tygodni należy udzielić klientowi

potwierdzenia odbioru każdego pisma

potwierdzenia odbioru każdego pisma

złożonego do instytucji wraz z podaniem

złożonego do instytucji wraz z podaniem

danych urzędnika, który sprawą się

danych urzędnika, który sprawą się

zajmuje,

zajmuje,

background image

Trudne sytuacje w

Trudne sytuacje w

sekretariacie

sekretariacie

Większość sekretariatów w urzędach ma ciągły

Większość sekretariatów w urzędach ma ciągły

kontakt z klientem (telefoniczny i bezpośredni).

kontakt z klientem (telefoniczny i bezpośredni).

Klienci urzędów to często osoby, u których stres

Klienci urzędów to często osoby, u których stres

wywołany jest samą koniecznością wizyty w

wywołany jest samą koniecznością wizyty w

urzędzie (np. w sądzie, urzędzie skarbowym). Wielu

urzędzie (np. w sądzie, urzędzie skarbowym). Wielu

osobom bowiem urząd kojarzy się z niemiłą

osobom bowiem urząd kojarzy się z niemiłą

obsługą, gdzie urzędnik może w zasadzie wszystko,

obsługą, gdzie urzędnik może w zasadzie wszystko,

a prawa klienta są pomijane. Ale wynika to w

a prawa klienta są pomijane. Ale wynika to w

większości przypadków ze stereotypowego

większości przypadków ze stereotypowego

postrzegania urzędów. Obecnie kultura obsługi

postrzegania urzędów. Obecnie kultura obsługi

klienta w urzędzie się zmienia i jest on traktowany

klienta w urzędzie się zmienia i jest on traktowany

rzeczywiście jak klient, a nie jak „petent” (w wielu

rzeczywiście jak klient, a nie jak „petent” (w wielu

urzędach odchodzi się już od tego terminu).

urzędach odchodzi się już od tego terminu).

background image

Każdy z nas pewnie spotkał się z

Każdy z nas pewnie spotkał się z

sytuacją, gdy odsyłano nas od

sytuacją, gdy odsyłano nas od

pokoju do pokoju i w konsekwencji

pokoju do pokoju i w konsekwencji

nie udawało nam się nic załatwić, co

nie udawało nam się nic załatwić, co

powodowało u nas zdenerwowanie

powodowało u nas zdenerwowanie

czy złość. I właśnie z tymi emocjami

czy złość. I właśnie z tymi emocjami

wielu osobom kojarzy się wizyta w

wielu osobom kojarzy się wizyta w

urzędzie.

urzędzie.

background image

Sekretariat

Sekretariat

Najczęściej to sekretariat jest pierwszym miejscem,

Najczęściej to sekretariat jest pierwszym miejscem,

do którego przychodzą klienci, aby zapytać, do

do którego przychodzą klienci, aby zapytać, do

kogo mają się udać w konkretnej sprawie. Rolą

kogo mają się udać w konkretnej sprawie. Rolą

pracownika sekretariatu jest udzielenie

pracownika sekretariatu jest udzielenie

wiarygodnej, szybkiej i rzeczowej informacji. Od

wiarygodnej, szybkiej i rzeczowej informacji. Od

tego zależy czy klient od razu trafi do właściwego

tego zależy czy klient od razu trafi do właściwego

departamentu/urzędnika, czy będzie zadowolony z

departamentu/urzędnika, czy będzie zadowolony z

obsługi czy też nie. I nie chodzi tutaj o to, aby

obsługi czy też nie. I nie chodzi tutaj o to, aby

sprawa została załatwiona tak jak on by chciał, aby

sprawa została załatwiona tak jak on by chciał, aby

była załatwiona, tylko o to, aby urzędnik udzielił mu

była załatwiona, tylko o to, aby urzędnik udzielił mu

wyczerpujących informacji, zgodnych z faktycznym

wyczerpujących informacji, zgodnych z faktycznym

stanem prawnym.

stanem prawnym.

background image

Profesjonalnie zachowujący

Profesjonalnie zachowujący

się pracownik w urzędzie

się pracownik w urzędzie

powinien:

powinien:

• 

• 

dowiedzieć się, czego sprawa dotyczy,

dowiedzieć się, czego sprawa dotyczy,

• 

• 

dokładnie słuchać tego co mówi klient i ewentualnie

dokładnie słuchać tego co mówi klient i ewentualnie

notować,

notować,

• 

• 

dopytać o szczegóły sprawy, jeżeli nie ma pewności

dopytać o szczegóły sprawy, jeżeli nie ma pewności

co do tego, a nie z góry przewidywać o co klientowi

co do tego, a nie z góry przewidywać o co klientowi

chodzi,

chodzi,

• 

• 

dostosować słownictwo, którego używa, do poziomu

dostosować słownictwo, którego używa, do poziomu

klienta, czyli nie używać słów/terminów, które dla

klienta, czyli nie używać słów/terminów, które dla

przeciętnego obywatela nie są zrozumiałe

przeciętnego obywatela nie są zrozumiałe

(specjalistycznych terminów prawniczych) bez

(specjalistycznych terminów prawniczych) bez

dokładnego wyjaśnienia ich znaczenia,

dokładnego wyjaśnienia ich znaczenia,

• 

• 

udzielić rzetelnych danych kontaktowych do

udzielić rzetelnych danych kontaktowych do

kompetentnego pracownika urzędu, który załatwi

kompetentnego pracownika urzędu, który załatwi

sprawę klienta.

sprawę klienta.

Ponadto, w każdej relacji z klientem trzeba pamiętać o

Ponadto, w każdej relacji z klientem trzeba pamiętać o

zasadach kodeksu, o którym była mowa wyżej.

zasadach kodeksu, o którym była mowa wyżej.

background image

RADA: Jeżeli klient jest

RADA: Jeżeli klient jest

zdenerwowany, nie

zdenerwowany, nie

należy:

należy:

 

 

mu przerywać,

mu przerywać,

• 

• 

uspokajać go,

uspokajać go,

• 

• 

wdawać się w kłótnię,

wdawać się w kłótnię,

• 

• 

obrażać go,

obrażać go,

• 

• 

poddawać się emocjom

poddawać się emocjom

background image

Takie zachowania mogą go jeszcze

Takie zachowania mogą go jeszcze

bardziej zdenerwować. Należy

bardziej zdenerwować. Należy

spokojnie wysłuchać, a następnie

spokojnie wysłuchać, a następnie

przejść do cierpliwego udzielania

przejść do cierpliwego udzielania

merytorycznych informacji.

merytorycznych informacji.

background image

Standardy obsługi klienta

Standardy obsługi klienta

Pamiętaj, że w każdej sytuacji

Pamiętaj, że w każdej sytuacji

reprezentujesz urząd.

reprezentujesz urząd.

background image

Standardy obsługi klienta

Standardy obsługi klienta

1. Zawsze przyjmuj odpowiedzialność za

1. Zawsze przyjmuj odpowiedzialność za

Urząd i współpracowników przed Klientem.

Urząd i współpracowników przed Klientem.

2. Pamiętaj o Kliencie wewnętrznym,

2. Pamiętaj o Kliencie wewnętrznym,

którym jest pracownik innego wydziału.

którym jest pracownik innego wydziału.

Traktuj go tak, jak Klienta zewnętrznego.

Traktuj go tak, jak Klienta zewnętrznego.

3. Zawsze pamiętaj o tym, e poza Urzędem

3. Zawsze pamiętaj o tym, e poza Urzędem

możesz być rozpoznany jako pracownik

możesz być rozpoznany jako pracownik

Urzędu

Urzędu

background image

c.d.

c.d.

4. W różnych sytuacjach publicznych, w których

4. W różnych sytuacjach publicznych, w których

bierzesz udział, bądź przygotowany do udzielenia

bierzesz udział, bądź przygotowany do udzielenia

informacji o Urzędzie.

informacji o Urzędzie.

5. Zawsze pamiętaj o podstawowych normach

5. Zawsze pamiętaj o podstawowych normach

dobrego zachowania.

dobrego zachowania.

6. Nie wygłaszaj uwag krytycznych na temat

6. Nie wygłaszaj uwag krytycznych na temat

Urzędu, nie przekazuj plotek.

Urzędu, nie przekazuj plotek.

7. Zrób wszystko, aby tworzyć pozytywny

7. Zrób wszystko, aby tworzyć pozytywny

wizerunek Urzędu i

wizerunek Urzędu i

urzędników.

urzędników.

background image

Stale poszerzaj swoj

Stale poszerzaj swoj

a

a

wiedz

wiedz

e

e

o obowi

o obowi

ą

ą

zujących

zujących

przepisach i procedurach

przepisach i procedurach

1. Systematycznie poszerzaj swoja wiedze o

1. Systematycznie poszerzaj swoja wiedze o

obowiązujących przepisach i procedurach. W

obowiązujących przepisach i procedurach. W

szczególności zajmuj się tymi z nich, które są w

szczególności zajmuj się tymi z nich, które są w

zakresie Twoich obowiązków.

zakresie Twoich obowiązków.

2. Wykorzystując wszelkie dostępne źródła

2. Wykorzystując wszelkie dostępne źródła

(telewizja prasa, materiały wewnętrzne Urzędu),

(telewizja prasa, materiały wewnętrzne Urzędu),

gromadź

gromadź

informacje o wszystkich zmianach, które

informacje o wszystkich zmianach, które

mogłyby dotyczyć Interesantów

mogłyby dotyczyć Interesantów

background image

Dbaj o swój wygl

Dbaj o swój wygl

ą

ą

d

d

zewnętrzny

zewnętrzny

1. Zawsze pamiętaj, że reprezentujesz

1. Zawsze pamiętaj, że reprezentujesz

bardzo specyficzna instytucje, jaka jest

bardzo specyficzna instytucje, jaka jest

Urząd. Twój ubiór i wygląd zawsze musza

Urząd. Twój ubiór i wygląd zawsze musza

budzić zaufanie Klientów.

budzić zaufanie Klientów.

2. Dbaj o czystość i higienę osobista.

2. Dbaj o czystość i higienę osobista.

3. Starannie dbaj o wygląd rąk, paznokci,

3. Starannie dbaj o wygląd rąk, paznokci,

włosów.

włosów.

4. Używaj kosmetyków bezzapachowych

4. Używaj kosmetyków bezzapachowych

lub o

lub o

stonowanych, subtelnych zapachach.

stonowanych, subtelnych zapachach.

background image

5. Nie ulegaj sezonowym modom;

5. Nie ulegaj sezonowym modom;

pamietaj, aby ubrania dobierac

pamietaj, aby ubrania dobierac

odpowiednio do swojej osoby (wiek,

odpowiednio do swojej osoby (wiek,

typ sylwetki, etc), pory dnia i

typ sylwetki, etc), pory dnia i

powagi Urzedu, który

powagi Urzedu, który

reprezentujesz.

reprezentujesz.

6. Ubieraj sie w neutralne, stonowane

6. Ubieraj sie w neutralne, stonowane

kolory. Unikaj bardzo widocznych

kolory. Unikaj bardzo widocznych

wzorów.

wzorów.

7. Decydujac sie na makija i ozdoby

7. Decydujac sie na makija i ozdoby

pamietaj, aby były dyskretne i nie

pamietaj, aby były dyskretne i nie

rzucajace sie w oczy.

rzucajace sie w oczy.

background image

Dbaj o swoje stanowisko

Dbaj o swoje stanowisko

prac

prac

1. Dbaj o porządek na swoim biurku, przechowuj na

1. Dbaj o porządek na swoim biurku, przechowuj na

nim tylko przedmioty związane z wykonywana

nim tylko przedmioty związane z wykonywana

praca.

praca.

2. Na biurku przechowuj tylko dokumenty dotyczące

2. Na biurku przechowuj tylko dokumenty dotyczące

aktualnie obsługiwanego Klienta/ załatwianej

aktualnie obsługiwanego Klienta/ załatwianej

sprawy. Inne dokumenty na

sprawy. Inne dokumenty na

bieżąco odkładaj na miejsce do tego przeznaczone.

bieżąco odkładaj na miejsce do tego przeznaczone.

3. Pamiętaj o umieszczeniu w zasięgu wzroku (w

3. Pamiętaj o umieszczeniu w zasięgu wzroku (w

sposób niewidoczny dla Klienta) spisu

sposób niewidoczny dla Klienta) spisu

najważniejszych numerów telefonów oraz innych

najważniejszych numerów telefonów oraz innych

informacji niezbędnych do sprawnej obsługi.

informacji niezbędnych do sprawnej obsługi.

background image

Wykazuj zainteresowanie

Wykazuj zainteresowanie

klientom

klientom

1.Zwracaj uwagę na wchodzących do placówki Klientów akcentując

1.Zwracaj uwagę na wchodzących do placówki Klientów akcentując

to skinieniem głowy, przyjaznym uśmiechem.

to skinieniem głowy, przyjaznym uśmiechem.

2. Gdy po zachowaniu Klienta widzisz, że czuje się On niepewnie w

2. Gdy po zachowaniu Klienta widzisz, że czuje się On niepewnie w

Urzędzie, pomóż Mu kierując Go do punktu informacyjnego.

Urzędzie, pomóż Mu kierując Go do punktu informacyjnego.

3. Gdy Klient podejdzie do twojego stanowiska, jak najszybciej

3. Gdy Klient podejdzie do twojego stanowiska, jak najszybciej

rozpocznij obsługę.

rozpocznij obsługę.

4. Jeśli musisz dokończyć czynności nie możesz natychmiast zając

4. Jeśli musisz dokończyć czynności nie możesz natychmiast zając

się Klientem, przywitaj Klienta, krótko wyjaśnij mu przyczynę,

się Klientem, przywitaj Klienta, krótko wyjaśnij mu przyczynę,

przeproś za zwłokę i poproś o chwile cierpliwości.

przeproś za zwłokę i poproś o chwile cierpliwości.

5. Jeśli pamiętasz Klienta staraj się zaakcentować, że go

5. Jeśli pamiętasz Klienta staraj się zaakcentować, że go

rozpoznajesz. (uśmiechem, skinieniem głowy, gestem, krótkim

rozpoznajesz. (uśmiechem, skinieniem głowy, gestem, krótkim

komentarzem nawiązującym do poprzedniej wizyty )

komentarzem nawiązującym do poprzedniej wizyty )

background image

Uprzejmie witaj Klientów i

Uprzejmie witaj Klientów i

oferuj im swoj

oferuj im swoj

a

a

pomoc

pomoc

1. Skup uwagę wyłącznie na Kliencie do którego się zwracasz.

1. Skup uwagę wyłącznie na Kliencie do którego się zwracasz.

2. Jeśli pozwala na to architektura stanowiska i warunki, wstań podczas powitania.

2. Jeśli pozwala na to architektura stanowiska i warunki, wstań podczas powitania.

3. Podczas powitania zawsze utrzymuj kontakt wzrokowy z Klientem.

3. Podczas powitania zawsze utrzymuj kontakt wzrokowy z Klientem.

4. Witając Klienta, zawsze użyj zwrotu grzecznościowego „Dzień dobry” .

4. Witając Klienta, zawsze użyj zwrotu grzecznościowego „Dzień dobry” .

5. Pamiętaj o tym, aby stać, siedzieć przodem do Klienta, z którym rozmawiasz.

5. Pamiętaj o tym, aby stać, siedzieć przodem do Klienta, z którym rozmawiasz.

6. Mów do Klienta spokojnie i wyraźnie.

6. Mów do Klienta spokojnie i wyraźnie.

7. Staraj się dokładnie zrozumieć powód wizyty Klienta w Urzędzie ,zadając mu –

7. Staraj się dokładnie zrozumieć powód wizyty Klienta w Urzędzie ,zadając mu –

jeśli będzie taka potrzeba – dodatkowe pytania.

jeśli będzie taka potrzeba – dodatkowe pytania.

8. Skieruj Klienta do właściwej osoby lub – jeśli masz takie kompetencje– załatw

8. Skieruj Klienta do właściwej osoby lub – jeśli masz takie kompetencje– załatw

sprawę Klienta.

sprawę Klienta.

background image

Obsługuj

Obsługuj

ą

ą

c Klienta b

c Klienta b

a

a

d

d

z

z

skoncentrowany na nim i

skoncentrowany na nim i

jego sprawie

jego sprawie

1. Odpowiadaj wyczerpująco na pytania i wątpliwości Klienta.

1. Odpowiadaj wyczerpująco na pytania i wątpliwości Klienta.

2. Odbierając telefon w trakcie obsługi staraj się, aby Klient nie

2. Odbierając telefon w trakcie obsługi staraj się, aby Klient nie

czekał

czekał

długo na kontynuowanie obsługi.

długo na kontynuowanie obsługi.

3. Odchodząc ze stanowiska wyjaśnij, dlaczego to robisz i określ

3. Odchodząc ze stanowiska wyjaśnij, dlaczego to robisz i określ

w

w

przybliżeniu czas, jak długo cię nie będzie.

przybliżeniu czas, jak długo cię nie będzie.

4. Podczas obsługi nie zajmuj się czynnościami, które nie są

4. Podczas obsługi nie zajmuj się czynnościami, które nie są

związane z załatwieniem sprawy Klienta.

związane z załatwieniem sprawy Klienta.

5. Nie spożywaj posiłków w obecności Klienta. Na Twoim biurku

5. Nie spożywaj posiłków w obecności Klienta. Na Twoim biurku

może stać jedynie szklanka z woda.

może stać jedynie szklanka z woda.

background image

Rozpocznij obsług

Rozpocznij obsług

ę

ę

od wyja

od wyja

ś

ś

nienia Klientowi

nienia Klientowi

w jasny i zrozumiały sposób,

w jasny i zrozumiały sposób,

jak załatwi

jak załatwi

ć

ć

spraw

spraw

ę

ę

1. Postępuj tak, aby Klient odczuł, że jesteś po to, żeby pomóc mu w

1. Postępuj tak, aby Klient odczuł, że jesteś po to, żeby pomóc mu w

załatwieniu jego sprawy.

załatwieniu jego sprawy.

2. Zorientuj się, czy Klient załatwia tę sprawę po raz pierwszy. Taka

2. Zorientuj się, czy Klient załatwia tę sprawę po raz pierwszy. Taka

sytuacja może wymagać od Ciebie szczególnej pomocy Klientowi.

sytuacja może wymagać od Ciebie szczególnej pomocy Klientowi.

3. Wyjaśnij w sposób uporządkowany, co Klient powinien zrobić, aby

3. Wyjaśnij w sposób uporządkowany, co Klient powinien zrobić, aby

załatwić sprawę, z która przyszedł do Urzędu.

załatwić sprawę, z która przyszedł do Urzędu.

4. Zadawaj pytania, aby dokładnie zrozumieć sprawę, z jaka przyszedł

4. Zadawaj pytania, aby dokładnie zrozumieć sprawę, z jaka przyszedł

klient.

klient.

5. Przekaż informację rzeczowo i w możliwie najkrótszym czasie.

5. Przekaż informację rzeczowo i w możliwie najkrótszym czasie.

6. Upewnij się, że Twoje wyjaśnienia zostały dobrze zrozumiane przez

6. Upewnij się, że Twoje wyjaśnienia zostały dobrze zrozumiane przez

Klienta.

Klienta.

7. W przypadku złożonych procedur zapytaj, czy zapisać Klientowi na

7. W przypadku złożonych procedur zapytaj, czy zapisać Klientowi na

kartce listę wszystkich czynności, które powinien wykonać. W typowych

kartce listę wszystkich czynności, które powinien wykonać. W typowych

sprawach wręcz Klientowi kartę informacyjna.

sprawach wręcz Klientowi kartę informacyjna.

8. Jeśli opisana sytuacja ma miejsce przy stanowisku obsługi: zachęć

8. Jeśli opisana sytuacja ma miejsce przy stanowisku obsługi: zachęć

Klienta do korzystania na przyszłość z usług punktu informacyjnego w

Klienta do korzystania na przyszłość z usług punktu informacyjnego w

Urzędzie, gdzie czas oczekiwania na informacje będzie krótszy niż przy

Urzędzie, gdzie czas oczekiwania na informacje będzie krótszy niż przy

stanowisku obsługi.

stanowisku obsługi.

background image

Przekazuj

Przekazuj

ą

ą

c Klientom wymagane przez

c Klientom wymagane przez

procedur

procedur

ę

ę

formularze wyja

formularze wyja

ś

ś

nij cel oraz sposób

nij cel oraz sposób

ich wypełnienia

ich wypełnienia

1. Miej zawsze przygotowane zestawy formularzy.

1. Miej zawsze przygotowane zestawy formularzy.

2. Wykorzystaj wzory wypełnionych formularzy do wytłumaczenia Klientowi, jak wypełnić

2. Wykorzystaj wzory wypełnionych formularzy do wytłumaczenia Klientowi, jak wypełnić

dany formularz.

dany formularz.

3. Wyjaśnij cel wypełniania formularzy (liczbę egzemplarzy oraz zakres informacji).

3. Wyjaśnij cel wypełniania formularzy (liczbę egzemplarzy oraz zakres informacji).

4. Poinformuj Klienta, do kogo ma złożyć wypełnione formularze (podaj numer stanowiska lub

4. Poinformuj Klienta, do kogo ma złożyć wypełnione formularze (podaj numer stanowiska lub

pokoju, adres).

pokoju, adres).

5. Przekaż Klientowi listę dokumentów dodatkowych, które powinien dostarczyć do Urzędu (w

5. Przekaż Klientowi listę dokumentów dodatkowych, które powinien dostarczyć do Urzędu (w

typowych sprawach - kartę informacyjna).

typowych sprawach - kartę informacyjna).

6. Jeśli Klient nie wie, przekaż jak w prosty sposób może uzyskać potrzebne do wypełnienia

6. Jeśli Klient nie wie, przekaż jak w prosty sposób może uzyskać potrzebne do wypełnienia

dane.

dane.

7. Poinformuj Klienta o wszystkich opłatach, które powinien uiścić. Wskaż możliwe miejsca

7. Poinformuj Klienta o wszystkich opłatach, które powinien uiścić. Wskaż możliwe miejsca

(bank, poczta, kasa Urzędu) wraz z informacja o braku prowizji przy wpłatach w kasie Urzędu.

(bank, poczta, kasa Urzędu) wraz z informacja o braku prowizji przy wpłatach w kasie Urzędu.

8. Upewnij się, e wszystko jest zrozumiałe dla Klienta.

8. Upewnij się, e wszystko jest zrozumiałe dla Klienta.

background image

Pomóż

Pomóż

Klientowi na miejscu sprawnie i

Klientowi na miejscu sprawnie i

prawidłowo wypełni

prawidłowo wypełni

ć

ć

formularze oraz

formularze oraz

przygotowa

przygotowa

ć

ć

wymagane dokumenty

wymagane dokumenty

1. Upewnij się, e sposób wypełnienia formularza jest zrozumiały dla

1. Upewnij się, e sposób wypełnienia formularza jest zrozumiały dla

Klienta. Jeśli nie, zaproponuj Klientowi pomoc podczas jego wypełniania.

Klienta. Jeśli nie, zaproponuj Klientowi pomoc podczas jego wypełniania.

2. Wyjaśnij Klientowi, jak wypełnić formularz, co i jak wpisać w

2. Wyjaśnij Klientowi, jak wypełnić formularz, co i jak wpisać w

poszczególne jego pola.

poszczególne jego pola.

3. Wyjaśnij Klientowi, skąd może wziąć odpowiednie dane do formularza.

3. Wyjaśnij Klientowi, skąd może wziąć odpowiednie dane do formularza.

4. Wskaż Klientowi najdogodniejsze miejsce do wypełnienia formularza

4. Wskaż Klientowi najdogodniejsze miejsce do wypełnienia formularza

w Urzędzie.

w Urzędzie.

5. Zaproponuj wykonanie kserokopii oryginalnych dokumentów, jeśli

5. Zaproponuj wykonanie kserokopii oryginalnych dokumentów, jeśli

Klient wcześniej ich nie przygotował.

Klient wcześniej ich nie przygotował.

background image

Potwierd

Potwierd

ź

ź

prawidłowo

prawidłowo

ść

ść

składanych przez Klienta

składanych przez Klienta

dokumentów

dokumentów

1. Wyjaśnij Klientowi cel sprawdzania dokumentów.

1. Wyjaśnij Klientowi cel sprawdzania dokumentów.

2. Jeżeli pojawiły się błędy w składanych formularzach lub dokumentach,

2. Jeżeli pojawiły się błędy w składanych formularzach lub dokumentach,

znajdź sposób poprawienia błędu jak najmniej uciążliwy dla Klienta.

znajdź sposób poprawienia błędu jak najmniej uciążliwy dla Klienta.

3. Nie pouczaj Klienta, wskazując mu popełnione przez Niego błędy w

3. Nie pouczaj Klienta, wskazując mu popełnione przez Niego błędy w

formularzach.

formularzach.

4. Potwierdź, że Klient wypełnił prawidłowo formularz.

4. Potwierdź, że Klient wypełnił prawidłowo formularz.

5. Podaj dokładny termin załatwienia jego sprawy.

5. Podaj dokładny termin załatwienia jego sprawy.

6. Poproś o numer telefonu w celu skontaktowania się w razie potrzeby

6. Poproś o numer telefonu w celu skontaktowania się w razie potrzeby

uzyskania dodatkowych informacji lub wyjaśnień.

uzyskania dodatkowych informacji lub wyjaśnień.

background image

B

B

a

a

d

d

ź

ź

dyskretny i dbaj o

dyskretny i dbaj o

poufno

poufno

ść

ść

spraw Klienta

spraw Klienta

1. Dbaj o to, aby w trakcie obsługi Klientów przy twoim

1. Dbaj o to, aby w trakcie obsługi Klientów przy twoim

stanowisku

stanowisku

znajdowała się tylko osoba aktualnie obsługiwana.

znajdowała się tylko osoba aktualnie obsługiwana.

2. Osoby usiłujące uzyskać informacje w trakcie obsługi innego

2. Osoby usiłujące uzyskać informacje w trakcie obsługi innego

Klienta

Klienta

poproś grzecznie o chwile cierpliwości, aż skończysz obsługę.

poproś grzecznie o chwile cierpliwości, aż skończysz obsługę.

Poproś także o zachowanie odpowiedniej odległości od

Poproś także o zachowanie odpowiedniej odległości od

stanowiska.

stanowiska.

3. Nigdy nie rozmawiaj przy Kliencie o sprawach innych Klientów.

3. Nigdy nie rozmawiaj przy Kliencie o sprawach innych Klientów.

4. Dokumenty Klientów przechowuj w taki sposób, aby inni

4. Dokumenty Klientów przechowuj w taki sposób, aby inni

Klienci niemieli możliwości ich odczytania.

Klienci niemieli możliwości ich odczytania.

background image

Traktuj Klienta z

Traktuj Klienta z

szacunkiem

szacunkiem

1. Traktuj wszystkich Klientów z jednakowym szacunkiem, bez względu

1. Traktuj wszystkich Klientów z jednakowym szacunkiem, bez względu

na to, jak wyglądają, jak mówią, z jaka sprawa przychodzą do Urzędu

na to, jak wyglądają, jak mówią, z jaka sprawa przychodzą do Urzędu

2. Nie komentuj opinii, decyzji, sytuacji życiowej Klienta.

2. Nie komentuj opinii, decyzji, sytuacji życiowej Klienta.

3. Nie oceniaj sprawy Klienta jako mało ważnej, nie istotnej. Pamiętaj, że

3. Nie oceniaj sprawy Klienta jako mało ważnej, nie istotnej. Pamiętaj, że

dla Klienta jego sprawa jest najważniejsza.

dla Klienta jego sprawa jest najważniejsza.

4. Nie pouczaj Klienta – życzliwie informuj. Nie kpij, nie bądź ironiczny,

4. Nie pouczaj Klienta – życzliwie informuj. Nie kpij, nie bądź ironiczny,

nie wyśmiewaj Klienta, ani jego zachowań. Bądź życzliwy.

nie wyśmiewaj Klienta, ani jego zachowań. Bądź życzliwy.

5. Nie okazuj zniecierpliwienia, gdy Klient czegoś nie rozumie. Wytłumacz

5. Nie okazuj zniecierpliwienia, gdy Klient czegoś nie rozumie. Wytłumacz

jeszcze raz – to ułatwi sprawne załatwienie sprawy.

jeszcze raz – to ułatwi sprawne załatwienie sprawy.

background image

Zako

Zako

n

n

cz w uprzejmy

cz w uprzejmy

sposób rozmow

sposób rozmow

e

e

z

z

Klientem

Klientem

1. Jeśli jest taka potrzeba poinformuj Klienta o wszystkich załącznikach,

1. Jeśli jest taka potrzeba poinformuj Klienta o wszystkich załącznikach,

które powinien załączyć składając dokumenty (wręcz kartę informacyjna z

które powinien załączyć składając dokumenty (wręcz kartę informacyjna z

zakreślonymi punktami dotyczącymi tego Klienta).

zakreślonymi punktami dotyczącymi tego Klienta).

2. Jeśli jest taka potrzeba poinformuj Klienta o wszystkich opłatach, które

2. Jeśli jest taka potrzeba poinformuj Klienta o wszystkich opłatach, które

powinien uiścić. Wskaż możliwe miejsca (bank, poczta, kasa Urzędu) wraz z

powinien uiścić. Wskaż możliwe miejsca (bank, poczta, kasa Urzędu) wraz z

informacja o

informacja o

braku prowizji przy wpłatach w kasie Urzędu.

braku prowizji przy wpłatach w kasie Urzędu.

3. Przekaż numery telefonów kontaktowych, jeżeli taka potrzeba wynikła z

3. Przekaż numery telefonów kontaktowych, jeżeli taka potrzeba wynikła z

przeprowadzonej rozmowy z Klientem.

przeprowadzonej rozmowy z Klientem.

4. Poproś o numer telefonu w celu skontaktowania się w razie potrzeby

4. Poproś o numer telefonu w celu skontaktowania się w razie potrzeby

uzyskania dodatkowych informacji lub wyjaśnień.

uzyskania dodatkowych informacji lub wyjaśnień.

5. Zapytaj, w czym jeszcze możesz pomóc Klientowi.

5. Zapytaj, w czym jeszcze możesz pomóc Klientowi.

6. Pożegnaj Klienta uprzejmie.

6. Pożegnaj Klienta uprzejmie.

background image

Rozmowa telefoniczna z

Rozmowa telefoniczna z

klientem

klientem

background image

Dzwoni

Dzwoni

ą

ą

c do Klienta przeprowad

c do Klienta przeprowad

ź

ź

rozmow

rozmow

ę

ę

w

w

miły i profesjonalny sposób

miły i profesjonalny sposób

1. Zanim zadzwonisz do Klienta przygotuj się do rozmowy (jakie

1. Zanim zadzwonisz do Klienta przygotuj się do rozmowy (jakie

informacje chcesz przekazać, numery telefonów, etc).

informacje chcesz przekazać, numery telefonów, etc).

2. Powitaj Klienta, upewnij się, że rozmawiasz z właściwa osoba.

2. Powitaj Klienta, upewnij się, że rozmawiasz z właściwa osoba.

3. Podaj nazwę Urzędu, swoje imię i nazwisko oraz swój Wydział (lub

3. Podaj nazwę Urzędu, swoje imię i nazwisko oraz swój Wydział (lub

swoje stanowisko).

swoje stanowisko).

4. Przedstaw jasno cel swojego telefonu do Klienta. Jeśli to możliwe

4. Przedstaw jasno cel swojego telefonu do Klienta. Jeśli to możliwe

powołaj się na jakiś fakt (np. wcześniejsza rozmowę).

powołaj się na jakiś fakt (np. wcześniejsza rozmowę).

5. Zapytaj się, czy Klient może teraz z Tobą rozmawiać przez X minut.

5. Zapytaj się, czy Klient może teraz z Tobą rozmawiać przez X minut.

6. Koncząc, podziękuj Klientowi za rozmowę i pożegnaj Go uprzejmie.

6. Koncząc, podziękuj Klientowi za rozmowę i pożegnaj Go uprzejmie.

background image

Przestrzegaj zasad

Przestrzegaj zasad

rozmowy telefonicznej

rozmowy telefonicznej

1. Odbieraj telefon nie później, niż po trzecim sygnale.

1. Odbieraj telefon nie później, niż po trzecim sygnale.

2. Przedstaw się wyraźnie, podając, nazwę Urzędu i wydziału, swoje imię i nazwisko

2. Przedstaw się wyraźnie, podając, nazwę Urzędu i wydziału, swoje imię i nazwisko

3. Dzwoniąc do Klienta, upewnij się z kim rozmawiasz i czy jest to dobry moment na rozmowę.

3. Dzwoniąc do Klienta, upewnij się z kim rozmawiasz i czy jest to dobry moment na rozmowę.

4. Rozmawiając, nie zajmuj się innymi sprawami (np. jedzeniem!, praca przy komputerze).

4. Rozmawiając, nie zajmuj się innymi sprawami (np. jedzeniem!, praca przy komputerze).

5. Informacje dotyczące danego Klienta przekazuj zawsze tylko i wyłącznie bezpośrednio jemu.

5. Informacje dotyczące danego Klienta przekazuj zawsze tylko i wyłącznie bezpośrednio jemu.

6. Używaj krótkich zdań – są one bardziej zrozumiałe.

6. Używaj krótkich zdań – są one bardziej zrozumiałe.

7. „Uśmiechaj się” przez telefon – dbaj o to, aby Twój głos brzmiał życzliwie.

7. „Uśmiechaj się” przez telefon – dbaj o to, aby Twój głos brzmiał życzliwie.

8. Dbaj o to, aby do Klienta nie docierały głosy osób trzecich (współpracowników). Szczególnie

8. Dbaj o to, aby do Klienta nie docierały głosy osób trzecich (współpracowników). Szczególnie

zwróć na to uwagę, gdy odkładasz słuchawkę i odchodzisz od stanowiska.

zwróć na to uwagę, gdy odkładasz słuchawkę i odchodzisz od stanowiska.

9. Staraj się nie tłumaczyć przez telefon spraw skomplikowanych. Zaproś, o ile to możliwe, Klienta do Urzędu.

9. Staraj się nie tłumaczyć przez telefon spraw skomplikowanych. Zaproś, o ile to możliwe, Klienta do Urzędu.

10. Upewnij się, e klient dobrze zrozumiał przekazana wiadomość. Powtórz uzgodnienia.

10. Upewnij się, e klient dobrze zrozumiał przekazana wiadomość. Powtórz uzgodnienia.

11. Po zakończeniu rozmowy nie odkładaj słuchawki zanim nie zrobi tego Twój rozmówca.

11. Po zakończeniu rozmowy nie odkładaj słuchawki zanim nie zrobi tego Twój rozmówca.

background image

Traktuj Klient dzwoni

Traktuj Klient dzwoni

ą

ą

cego do Urz

cego do Urz

ę

ę

du w

du w

miły i profesjonalny sposób

miły i profesjonalny sposób

1. Przywitaj się, podaj nazwę wydziału, swoje imię i nazwisko.

1. Przywitaj się, podaj nazwę wydziału, swoje imię i nazwisko.

2. Zapytaj, w czym możesz pomóc.

2. Zapytaj, w czym możesz pomóc.

3. Jeśli to konieczne dopytaj o szczegóły sprawy, z jaka Klient dzwoni do

3. Jeśli to konieczne dopytaj o szczegóły sprawy, z jaka Klient dzwoni do

Urzędu.

Urzędu.

4. Przekaż Klientowi możliwie dokładne informacje, do których masz

4. Przekaż Klientowi możliwie dokładne informacje, do których masz

dostęp. Ewentualnie poproś o numer telefonu wyjaśniając, że oddzwonisz

dostęp. Ewentualnie poproś o numer telefonu wyjaśniając, że oddzwonisz

tego samego -najpóźniej następnego - dnia.

tego samego -najpóźniej następnego - dnia.

5. Jeśli w ustalonym terminie nie masz dla Klienta obiecanych informacji,

5. Jeśli w ustalonym terminie nie masz dla Klienta obiecanych informacji,

zadzwoń do Niego podając nowy termin kontaktu.

zadzwoń do Niego podając nowy termin kontaktu.

6. Zawsze kontaktuj się z Klientem w ustalonym z Nim terminie.

6. Zawsze kontaktuj się z Klientem w ustalonym z Nim terminie.

background image

Każd

Każd

ą

ą

rozmow

rozmow

ę

ę

telefoniczn

telefoniczn

ą

ą

tego wymagaj

tego wymagaj

ą

ą

c

c

ą

ą

przeł

przeł

ą

ą

cz do

cz do

wła

wła

ś

ś

ciwej osoby za pierwszym razem

ciwej osoby za pierwszym razem

1. Miej zawsze pod ręka aktualny spis z numerami wewnętrznymi

1. Miej zawsze pod ręka aktualny spis z numerami wewnętrznymi

pracowników Urzędu.

pracowników Urzędu.

2. Poinformuj Klienta do kogo go przełączasz. Przedstaw

2. Poinformuj Klienta do kogo go przełączasz. Przedstaw

pracownika z imienia i nazwiska, podaj jego stanowisko.

pracownika z imienia i nazwiska, podaj jego stanowisko.

3. Upewnij Klienta, że osoba, z która go połączysz jest najbardziej

3. Upewnij Klienta, że osoba, z która go połączysz jest najbardziej

odpowiednia, aby zająć sie jego sprawa.

odpowiednia, aby zająć sie jego sprawa.

4. Gdy połączysz sie z osoba, której będziesz przekazywać

4. Gdy połączysz sie z osoba, której będziesz przekazywać

rozmowę, powiedz w kilku słowach, w jakiej sprawie dzwoni Klient.

rozmowę, powiedz w kilku słowach, w jakiej sprawie dzwoni Klient.

5. Jeżeli przełączenie trwa dłużej ni kilkadziesiąt sekund lub jeśli z

5. Jeżeli przełączenie trwa dłużej ni kilkadziesiąt sekund lub jeśli z

innych powodów połączenie Klienta z właściwa osoba jest w danej

innych powodów połączenie Klienta z właściwa osoba jest w danej

chwili niemożliwe, wróć do rozmowy z Klientem i daj Mu możliwość

chwili niemożliwe, wróć do rozmowy z Klientem i daj Mu możliwość

wyboru sposobu załatwienia sprawy:

wyboru sposobu załatwienia sprawy:

pracownik oddzwoni z informacja do Klienta.

pracownik oddzwoni z informacja do Klienta.

Klient sam zadzwoni w późniejszym ściśle określonym terminie.

Klient sam zadzwoni w późniejszym ściśle określonym terminie.

Bezpośredni numer telefonu do innego pracownika Urzędu wraz z

Bezpośredni numer telefonu do innego pracownika Urzędu wraz z

jego imieniem i nazwiskiem dawaj tylko wtedy, gdy jesteś pewien,

jego imieniem i nazwiskiem dawaj tylko wtedy, gdy jesteś pewien,

że Klient uzyska u niego potrzebne Mu informacje.

że Klient uzyska u niego potrzebne Mu informacje.

background image

Nie prowad

Nie prowad

ź

ź

prywatnych rozmów telefonicznych w

prywatnych rozmów telefonicznych w

obecno

obecno

ś

ś

ci Klienta.

ci Klienta.

1. Prywatny telefon komórkowy wyłącz w

1. Prywatny telefon komórkowy wyłącz w

godzinach pracy lub ustaw na wyciszenie.

godzinach pracy lub ustaw na wyciszenie.

2. W wyjątkowych przypadkach, ważnych

2. W wyjątkowych przypadkach, ważnych

sprawach prywatne rozmowy

sprawach prywatne rozmowy

telefoniczne prowadź tylko wtedy, gdy

telefoniczne prowadź tylko wtedy, gdy

nie obsługujesz klientów. Rób to tak, aby

nie obsługujesz klientów. Rób to tak, aby

inni klienci nie słyszeli prowadzonej przez

inni klienci nie słyszeli prowadzonej przez

Ciebie rozmowy.

Ciebie rozmowy.

background image

Przekazuj Klientowi decyzj

Przekazuj Klientowi decyzj

e

e

odmown

odmown

ą

ą

w

w

sposób okazuj

sposób okazuj

ą

ą

cy poszanowanie jego osoby

cy poszanowanie jego osoby

1. Rozpocznij rozmowę w sposób adekwatny do sytuacji (bez

1. Rozpocznij rozmowę w sposób adekwatny do sytuacji (bez

okazywania emocji). Skoncentruj sie na sprawie, z jaka Klient

okazywania emocji). Skoncentruj sie na sprawie, z jaka Klient

zgłosił sie do Urzędu. Szybko przejdź do przekazania trudnej

zgłosił sie do Urzędu. Szybko przejdź do przekazania trudnej

informacji.

informacji.

2. Przekaż decyzje odmowną w sposób jasny i zdecydowany.

2. Przekaż decyzje odmowną w sposób jasny i zdecydowany.

Precyzyjnie określ, czego ona dotyczy.

Precyzyjnie określ, czego ona dotyczy.

3. Przedstaw Klientowi dokładne uzasadnienie odmowy. Należy

3. Przedstaw Klientowi dokładne uzasadnienie odmowy. Należy

powoływać sie w nim jedynie na fakty.

powoływać sie w nim jedynie na fakty.

4. Oka zrozumienie dla emocji Klienta. Pozwól mu wyrazić swoje

4. Oka zrozumienie dla emocji Klienta. Pozwól mu wyrazić swoje

emocje. Powiedz: „Wyobrażam sobie, e czuje sie Pani

emocje. Powiedz: „Wyobrażam sobie, e czuje sie Pani

zdenerwowana (Pan zdenerwowany)”, jeżeli taka sytuacja ma

zdenerwowana (Pan zdenerwowany)”, jeżeli taka sytuacja ma

miejsce. Nie mów, że wiesz, jak czuje sie klient.

miejsce. Nie mów, że wiesz, jak czuje sie klient.

5. Ewentualnie zaproponuj rozwiązanie alternatywne, które

5. Ewentualnie zaproponuj rozwiązanie alternatywne, które

pomoże Klientowi rozwiązać jego problem.

pomoże Klientowi rozwiązać jego problem.

6. Pożegnaj Klienta. Doceń jego wysiłki pozytywnego załatwienia

6. Pożegnaj Klienta. Doceń jego wysiłki pozytywnego załatwienia

swojej sprawy.

swojej sprawy.

background image

Skargi od Klienta przyjmuj ze zrozumieniem oraz wyka

Skargi od Klienta przyjmuj ze zrozumieniem oraz wyka

ż

ż

inicjatyw

inicjatyw

ę

ę

w rozwi

w rozwi

ą

ą

zaniu problemu Klienta

zaniu problemu Klienta

1.

1.

Nie przerywaj Klientowi, nie staraj sie już na samym początku

Nie przerywaj Klientowi, nie staraj sie już na samym początku

wytłumaczyć sytuacji. Wysłuchaj Klienta.

wytłumaczyć sytuacji. Wysłuchaj Klienta.

2. Jeśli jest taka możliwość, zaproponuj Klientowi spokojne miejsce, w

2. Jeśli jest taka możliwość, zaproponuj Klientowi spokojne miejsce, w

którym mona porozmawiać.

którym mona porozmawiać.

3. Oka Klientowi, e rozumiesz problem. Przedstaw własnymi słowami

3. Oka Klientowi, e rozumiesz problem. Przedstaw własnymi słowami

sprawę relacjonowana rzez Klienta. Upewnij sie, e dobrze zrozumiałeś.

sprawę relacjonowana rzez Klienta. Upewnij sie, e dobrze zrozumiałeś.

4. Nie proś Klienta, żeby sie uspokoił – to tylko pogorszy sprawę.

4. Nie proś Klienta, żeby sie uspokoił – to tylko pogorszy sprawę.

Skoncentruj sie na problemie. Bądź opanowany i mów spokojnym głosem.

Skoncentruj sie na problemie. Bądź opanowany i mów spokojnym głosem.

5. Nigdy nie mów, e Klient nie ma racji.

5. Nigdy nie mów, e Klient nie ma racji.

6. Powiedz, e jest Ci przykro w związku z zaistniała sytuacja.

6. Powiedz, e jest Ci przykro w związku z zaistniała sytuacja.

7. Ustal, co było przyczyna skargi.

7. Ustal, co było przyczyna skargi.

8. Nie obwiniaj innych pracowników Urzędu, przepisów, procedur.

8. Nie obwiniaj innych pracowników Urzędu, przepisów, procedur.

9. Zaproponuj Klientowi rozwiązanie sprawy.

9. Zaproponuj Klientowi rozwiązanie sprawy.

10. Spytaj, czy będzie zadowolony z takiego rozwiązania. Jeżeli nie, spytaj,

10. Spytaj, czy będzie zadowolony z takiego rozwiązania. Jeżeli nie, spytaj,

jakie działania z Twojej strony spotkałyby sie z jego aprobata.

jakie działania z Twojej strony spotkałyby sie z jego aprobata.

11. Poinformuj o kolejnych krokach, które podejmiesz; powiedz Klientowi,

11. Poinformuj o kolejnych krokach, które podejmiesz; powiedz Klientowi,

kiedy i jak poinformujesz go, e sprawa została załatwiona.

kiedy i jak poinformujesz go, e sprawa została załatwiona.

background image

Przekazuj Klientowi jak najszybciej informacj

Przekazuj Klientowi jak najszybciej informacj

e

e

o pomyłce wraz z

o pomyłce wraz z

propozycj

propozycj

ą

ą

jej naprawienia

jej naprawienia

1. Rozpocznij rozmowę w uprzejmy sposób.

1. Rozpocznij rozmowę w uprzejmy sposób.

2. Poinformuj Klienta o pomyłce błędzie Urzędu w sposób

2. Poinformuj Klienta o pomyłce błędzie Urzędu w sposób

jasny i otwarty.

jasny i otwarty.

3. Przeproś za zaistniałą sytuację.

3. Przeproś za zaistniałą sytuację.

4. Przedstaw konsekwencje, jakie ta pomyłka

4. Przedstaw konsekwencje, jakie ta pomyłka

spowodowała. Nie przerysowuj sytuacji, rzetelnie podaj

spowodowała. Nie przerysowuj sytuacji, rzetelnie podaj

fakty.

fakty.

5. Wyjaśnij wszelkie wątpliwości Klienta.

5. Wyjaśnij wszelkie wątpliwości Klienta.

6. Przedstaw Klientowi sposób, w jaki chcesz naprawić

6. Przedstaw Klientowi sposób, w jaki chcesz naprawić

pomyłkę.

pomyłkę.

7. Upewnij sie, e ten sposób odpowiada Klientowi.

7. Upewnij sie, e ten sposób odpowiada Klientowi.

8. Ustal z nim, jakie będą następne kroki.

8. Ustal z nim, jakie będą następne kroki.

9. Pożegnaj Klienta i zapewnij go, że dołożysz wszelkich

9. Pożegnaj Klienta i zapewnij go, że dołożysz wszelkich

starań, aby sytuacja sie nie powtórzyła.

starań, aby sytuacja sie nie powtórzyła.

background image

Trudne sytuacje

Trudne sytuacje

background image

Obsługuj

Obsługuj

ą

ą

c agresywnego Klienta doprowad

c agresywnego Klienta doprowad

ź

ź

do obniżenia poziomu jego

do obniżenia poziomu jego

emocji i załatwienia sprawy, z któr

emocji i załatwienia sprawy, z któr

a

a

przyszedł

przyszedł

1. Nie przerywaj Klientowi, nie staraj sie już na samym początku wytłumaczyć sytuacji. Wstań.

1. Nie przerywaj Klientowi, nie staraj sie już na samym początku wytłumaczyć sytuacji. Wstań.

Wysłuchaj Klienta.

Wysłuchaj Klienta.

2. Jeśli jest taka możliwość zaproponuj Klientowi spokojne miejsce, w którym można

2. Jeśli jest taka możliwość zaproponuj Klientowi spokojne miejsce, w którym można

porozmawiać.

porozmawiać.

3. Sprawdź, czy rozumiesz powód denerwowania Klienta. Powtórz relacjonowany przez Klienta

3. Sprawdź, czy rozumiesz powód denerwowania Klienta. Powtórz relacjonowany przez Klienta

problem swoimi słowami. Upewnij sie, czy o to właśnie chodziło Klientowi.

problem swoimi słowami. Upewnij sie, czy o to właśnie chodziło Klientowi.

4. Bądź opanowany, ale uważaj, aby twój spokojny ton nie kontrastował zbytnio z tonem

4. Bądź opanowany, ale uważaj, aby twój spokojny ton nie kontrastował zbytnio z tonem

Klienta. Skoncentruj sie na problemie, a nie na emocjach Klienta

Klienta. Skoncentruj sie na problemie, a nie na emocjach Klienta

5. Nigdy nie mów, że Klient nie ma racji.

5. Nigdy nie mów, że Klient nie ma racji.

6. Zignoruj obraźliwe słowa, gdy pojawia się po raz pierwszy w niezbyt napastliwej

6. Zignoruj obraźliwe słowa, gdy pojawia się po raz pierwszy w niezbyt napastliwej

formie. Jeśli jednak Klient jest wulgarny lub obraża Cie po raz kolejny, stanowczo choć

formie. Jeśli jednak Klient jest wulgarny lub obraża Cie po raz kolejny, stanowczo choć

spokojnie zaprotestuj: „Chce pomóc w załatwieniu Pańskiej sprawy. Proszę jednak mnie nie

spokojnie zaprotestuj: „Chce pomóc w załatwieniu Pańskiej sprawy. Proszę jednak mnie nie

obrażać”.

obrażać”.

7. Pokaż, że chcesz rozwiązać problem Klienta

7. Pokaż, że chcesz rozwiązać problem Klienta

8. W zależności od sytuacji powołaj sie nie właściwą podstawę prawna lub zarządzenie.

8. W zależności od sytuacji powołaj sie nie właściwą podstawę prawna lub zarządzenie.

9. Nie obwiniaj innych pracowników Urzędu, przepisów, procedur.

9. Nie obwiniaj innych pracowników Urzędu, przepisów, procedur.

10. Jeśli sytuacja tego wymaga:

10. Jeśli sytuacja tego wymaga:

Zaproponuj Klientowi rozwiązanie sprawy.

Zaproponuj Klientowi rozwiązanie sprawy.

Spytaj, czy będzie zadowolony z takiego rozwiązania. Jeśli nie, spytaj, czego oczekuje od

Spytaj, czy będzie zadowolony z takiego rozwiązania. Jeśli nie, spytaj, czego oczekuje od

Ciebie, ze strony Urzędu.

Ciebie, ze strony Urzędu.

Poinformuj go o krokach, które podejmiesz.

Poinformuj go o krokach, które podejmiesz.

11. Jeśli wyczerpałeś wszystkie możliwości wpływu na Klienta i Jego zachowanie zagraża

11. Jeśli wyczerpałeś wszystkie możliwości wpływu na Klienta i Jego zachowanie zagraża

bezpieczeństwu Twojemu, innych osób lub mienia, wezwij ochronę.

bezpieczeństwu Twojemu, innych osób lub mienia, wezwij ochronę.

background image

Obsługuj

Obsługuj

ą

ą

c osoby starsze niepełnosprawne spraw,

c osoby starsze niepełnosprawne spraw,

aby jak najmniej do

aby jak najmniej do

ś

ś

wiadczały trudno

wiadczały trudno

ś

ś

ci, wynikaj

ci, wynikaj

ą

ą

cych z ich

cych z ich

wieku/ niepełnosprawności

wieku/ niepełnosprawności

1. Jeżeli jest taka możliwość, obsługuj osoby starsze i

1. Jeżeli jest taka możliwość, obsługuj osoby starsze i

niepełnosprawne w

niepełnosprawne w

miejscu do tego przeznaczonym.

miejscu do tego przeznaczonym.

2. Jeśli Urząd nie dysponuje takim miejscem, należy zapewnić tej

2. Jeśli Urząd nie dysponuje takim miejscem, należy zapewnić tej

osobie obsługę na terenie Urzędu w miejscu dla niej dogodnym.

osobie obsługę na terenie Urzędu w miejscu dla niej dogodnym.

3. Bądź wyczulony, ale delikatny: po niektórych osobach nie

3. Bądź wyczulony, ale delikatny: po niektórych osobach nie

widać niepełnosprawności; inne z kolei nie lubią być w sposób

widać niepełnosprawności; inne z kolei nie lubią być w sposób

szczególny traktowane.

szczególny traktowane.

4. Jeśli musisz opuścić swoje stanowisko, aby obsłużyć osobę

4. Jeśli musisz opuścić swoje stanowisko, aby obsłużyć osobę

starsza lub niepełnosprawna, poproś naczelnika o pomoc w

starsza lub niepełnosprawna, poproś naczelnika o pomoc w

obsłudze pozostałych Klientów

obsłudze pozostałych Klientów

.

.

background image

Uprzejmie, ale zdecydowanie odmawiaj

Uprzejmie, ale zdecydowanie odmawiaj

przyj

przyj

ę

ę

cia prezentu od Klienta

cia prezentu od Klienta

1. Uprzejmie, ale zdecydowanie odmów przyjęcia prezentu od

1. Uprzejmie, ale zdecydowanie odmów przyjęcia prezentu od

Klienta. Powiedz na przykład: „To naprawdę niepotrzebne”, „Nie

Klienta. Powiedz na przykład: „To naprawdę niepotrzebne”, „Nie

mogę tego przyjąć”, „Nie przyjmę tego, ale zajmę sie Pańską

mogę tego przyjąć”, „Nie przyjmę tego, ale zajmę sie Pańską

sprawa najlepiej jak mona”.

sprawa najlepiej jak mona”.

2. Wyraz równie swoje zadowolenie z zadowolenia Klienta.

2. Wyraz równie swoje zadowolenie z zadowolenia Klienta.

Powiedz na

Powiedz na

przykład: „Cieszę sie, e jest Pan zadowolony. Pańskie zadowolenie

przykład: „Cieszę sie, e jest Pan zadowolony. Pańskie zadowolenie

całkowicie mi wystarczy.”,

całkowicie mi wystarczy.”,

3. Zaproponuj inna formę wyrażenia swojej wdzięczności i

3. Zaproponuj inna formę wyrażenia swojej wdzięczności i

zadowolenia

zadowolenia

(pochwała u naczelnika, wypełnienie ankiety etc.).

(pochwała u naczelnika, wypełnienie ankiety etc.).

4. Odmów przyjęcia prezentu w taki sposób, aby Klientowi nie

4. Odmów przyjęcia prezentu w taki sposób, aby Klientowi nie

było przykro.

było przykro.


Document Outline


Wyszukiwarka

Podobne podstrony:
Obsługa interesantów 2
3 Obsługa interesantów
Obsługa interesantów
Obsługa interesantów
22 Obsługa interesantów
obsluga klienta 1
Użytkowanie, Obsługiwanie i Kierowanie Eksploatacją
Ochrona interesów handlowych Wspólnoty Europejskiej na rynkach krajów
Piec LSL UB Instrukcja obsługi
Logistyczna obsługa klienta Kempny
Instrukcja obslugi Uchwyt samoc Nieznany
INSTRUKCJA OBSŁUGI DEKODER SAGEM ISD 4285 PL
Perswazyjny telemarketing 50 narzedzi sprzedazy i obslugi klienta przez telefon do zastosowania od z
Instrukcja obsługi interfejs KKL OPEL, BMW, VAG
Instrukcja obsługi Farymann 15D 18D

więcej podobnych podstron