Wymień funkcje zarządzania wg Fayola +
Wady i zalety struktury funkcjonalnej +
Charakterystyka metody partycypacyjnej +
Proces podejmowania decyzji i jego ograniczenia +
Wymień elementy procesu kadrowego w organizacji +
Pojecie zarządzania +
Wady i zalety struktury liniowej +
Charakterystyka metody autokratycznej +
Wymień źródła władzy +
Podział struktur organizacyjnych ze względu na rodzaje więzi organizacyjnych +
Pojęcie organizowania +
Charakterystyka procesu wprowadzania zmian organizacyjnych +
Jakie znasz środki motywowania ludzi do pracy? +
Wymień role kierownicze +
Wady i zalety struktury funkcjonalnej 2 pytanie to samo!!
Opisz piramidę potrzeb Maslowa +
Wady i zalety struktury macierzowej +
Pojęcie planowania +
Główne założenia teorii szkoły klasycznej w zarządzaniu +
Istota analizy SMART +
Opisz teorię ERG +
Cykl działania zorganizowanego wg Le Chateliera obejmuje następujące etapy: +
Menedżer przyszłości zdaniem Druckera musi:
pojęcie zmiany organizacyjnej +
Kontrolę kierowniczą można, zatem zdefiniować jako
Teoria X zakłada, że: +
Koncepcja Webera tzw. typu idealnego organizacji biurokratycznej +
Zasoby organizacji - pojecie, podział +
Wyjaśnij pojęcia: sprawności, skuteczności, efektywności zarządzania +
Pojęcie motywowania +
Teoria Y zakłada, że: +
- Wymień funkcje zarządzania wg. P.F. Druckera +
Wymień i podaj przykłady ról kierowniczych
Pojęcie stylu kierowania +
Pojęcie motywacji i rodzaje +
Imię i nazwisko ……………………………………………………………..grupa………2009.
1