PRAWO GOSPODARCZE I PRAWO PRACY  TEST_8
1. y
ródłami prawa pracy są:
a) ustawy
b) rozporzÄ…dzenia
c) uchwały Rady Ministrów
d) układy zbiorowe pracy
e) regulaminy pracy
f) regulaminy wynagradzania
g) statuty spółek akcyjnych
2. Szczególne cechy stosunku pracy wyrażają się w następujących zasadach:
a) osobistego świadczenia pracy
b) odpłatności pracy
c) podporządkowania pracownika przełożonym w procesie pracy
d) ryzyka pracodawcy
3. Powołanie jako jeden ze sposobów nawiązania stosunku pracy, musi być poprzedzone
konkursem:
a) tak
b) nie
c) tak, pod pewnymi warunkami
4. W razie ogłoszenia upadłości lub likwidacji pracodawcy, umowa o pracę zwarta na czas
określony lub na czas wykonania określonej pracy może być rozwiązana przez każdą ze
stron za dwutygodniowym wypowiedzeniem:
a) tak
b) nie
c) tak, pod pewnymi warunkami
d) nie, pod pewnymi warunkami
5. Pracownikowi, który podjął prace w wyniku przywrócenia pracy przysługuje:
a) odszkodowanie
b) rekompensata pieniężna przewidziana w odrębnych przepisach
c) wynagrodzenie za czas pozostawania bez pracy
6. W związku z rozwiązaniem albo wygaśnięciem stosunku pracy pracodawca ma obowiązek:
a) wydać pracownikowi niezwłocznie świadectwo pracy
b) wydać pracownikowi, na jego wniosek, opinię o pracy
c) udzielić pracownikowi zwolnienia na poszukiwanie pracy w wymiarze przewidzianym w
art. 37 ż 2 k. p.
7. W razie wyrządzenia szkody przez kilku pracowników, odpowiadają oni:
a) solidarnie
b) proporcjonalnie do wyrzÄ…dzenia szkody
c) w częściach równych
© by Albert 2003 / 2004 PRAWO  TEST_8
1
8. Jeżeli dobowy wymiar czasu pracy wynosi co najmniej 6 godzin, pracodawca:
a) ma obowiązek wprowadzić przerwę w pracy trwającą 15 min, którą wlicza się do czasu
pracy
b) ma obowiązek wprowadzić przerwę w pracy trwającą 30 min, której nie wlicza się do
czasu pracy
c) nie ma obowiÄ…zku wprowadzania przerwy w pracy
9. Prawa do urlopu wypoczynkowego ulega przedawnieniu po upływie:
a) 3 lat od ustania stosunku pracy
b) 5 lat od ustania stosunku pracy
c) roku od ustania stosunku pracy
10. Po ukończeniu 3-letniej zasadniczej szkoły zawodowej Jan K. podjął pracę zawodową
jednocześnie uzupełniając edukację w liceum ogólnokształcącym. Naukę ukończył w ciągu 3
lat. Ustalając wymiar przysługującego pracownikowi urlopu wypoczynkowego, pracodawca
udzielił Janowi K.:
a) 18 dni urlopu
b) 20 dni urlopu
c) 26 dni urlopu
11. Maria M., pracownica z 16-letnim stażem pracy, otrzymywała wynagrodzenie za pracę w
wysokości 5 000 zł miesięcznie. Po rozwiązaniu z pracownicą stosunku pracy z powodu
likwidacji zakładu pracy Maria M. otrzymała odprawę pieniężną w wysokości:
a) 15 000 zł
b) 6 750 zł
c) 5 500 zł
12. Układ zbiorowy pracy obejmuje następujące grupy pracowników:
a) wszystkich pracowników zatrudnionych u danego pracodawcy
b) emerytów i rencistów
c) mianowanych pracowników urzędów państwowych
d) sędziów i prokuratorów
e) osób świadczących pracę na innej podstawie niż stosunek pracy
13. Obligatoryjny etapami sporu zbiorowego sÄ…:
a) negocjacje
b) mediacje
c) arbitraż
14. Jeżeli umowa o pracę nie została zawarta na piśmie:
a) jest ex lege nieważna
b) wywołuje skutki prawne
c) pracodawca ma obowiązek niezwłocznie, nie póz
niej niż w ciągu 7 dni potwierdzić
pracownikowi na piśmie rodzaj umowy i jej warunki
15. Uprzywilejowanie akcji może dotyczyć :
a) prawa głosu
b) prawa dywidendy
c) daje możliwość veta na walnym zgromadzeniu akcjonariuszy
d) może uprawniać tylko do zaskarżenia uchwały walnego zgromadzenia akcjonariuszy
© by Albert 2003 / 2004 PRAWO  TEST_8
2
16. Prokurent ma prawo do podejmowania wszystkich czynności:
a) zwykłego zarządu
b) przekraczających zwykły zarząd
c) sądowych i poza sądowych, które związane są z prowadzeniem przedsiębiorstwa, z
wyjątkami określonymi przepisami prawa
d) związanych z działalnością spółki
17. Umowę spółki cywilnej mogą zawrzeć:
a) jedynie osoby fizyczne
b) jedynie osoby prawne
c) osoby fizyczne i osoby prawne
18. Założyciele spółki z o.o. odpowiadają za zaciągnięte zobowiązania przed wpisem spółki do
rejestru handlowego:
a) solidarnie
b) solidarnie, całym swoim majątkiem
c) do wysokości wniesionych wkładów
d) nie ponoszą odpowiedzialności
19. Prokurentem może zostać:
a) osoba fizyczna, posiadająca co najmniej ograniczoną zdolność do czynności prawnych
b) osoba fizyczna, posiadająca pełną zdolność do czynności prawnych
c) spółka cywilna
d) spółka akcyjna
20. Czy zgromadzenie wspólników w spółce z o.o. może podjąć uchwałę nie objęta porządkiem
obrad:
a) tak
b) tak, pod pewnymi warunkami
c) nie
21. Świadectwo założycielskie może być wydawane na :
a) maksimum 25 lat
b) maksimum 30 lat
c) maksimum 40 lat
22. Umowa spółki komandytowej powinna być zawarta w formie :
a) pisemnej pod rygorem nieważności
b) aktu notarialnego
c) pisemnej dla celów dowodowych
23. Zgromadzenie wspólników spółki z o.o. odbywa się:
a) w ciągu 3 miesięcy od zakończenia roku obrachunkowego
b) w ciągu 6 miesięcy od zakończenia roku obrachunkowego
c) w ciągu 12 miesięcy od zakończenia roku obrachunkowego
24. Czy wspólnik spółki cywilnej może z niej wystąpić:
a) tak, na 3 miesiące przed zakończeniem roku obrachunkowego
b) tak, na 6 miesięcy przed zakończeniem roku obrachunkowego
c) z ważnych powodów w każdym czasie
d) nie może wystąpić
© by Albert 2003 / 2004 PRAWO  TEST_8
3
25. Jan Z., lat 60, na stałe mieszkający w USA postanowił założyć w Polsce spółkę z o.o. W
umowie spółki umieścił zapis, o wniesieniu wkładu w wysokości 10 000 USD. Czy jest to
zgodne z prawem:
a) tak
b) tak, pod pewnymi warunkami
c) nie
POTENCJALNE ODPOWIEDZI DO TESTU_8
1 A B D E F 6 A C 11 A 16 C 21 A
2 A B C D 7 A B C 12 A B E 17 C 22 B
3 A B 8 A 13 A B C 18 B 23 B
4 A C 9 A 14 B C 19 B 24 A C
5 C 10 B 15 A B 20 B 25 A
© by Albert 2003 / 2004 PRAWO  TEST_8
4