organizacja. ozganizjo oznacza trwrzenie pewnych zorganizowanycha całości. jest to -dostatecznie wyodrębniona z otoczenia całośc ludzkiego działania skierowana na osiaągnięcie jednefgo lub wielu celów(celowość)-grupa ludzi którzy wspólpracują ze sobą w sposów uprządokowany i skoordynowany(szkoła dróżyna piłkarska itp)
Wspólne cechy organizacji. celowość(nastawienie na osiąghnięcie jednego lub więcej celów)
sposb zorganizowania (celowe połaczenie składników ludzkich, rzeczowycg i przestrzennych dające strukture organizacyjną całości)
wyodrębnienie z otoczenia a jednocześnie powiązanie z nim (przez cel lub cele i sposób zorganizowowania)
poddanie kierowaniu czyli oddziaływaniu zmierzającemu do osiągnięcia celu lub celów działania.
kierowanie-oddizaływanie jednego obiektu kierującego na inny obiekt kierowany zmierzające do tego aby obiekt kierowany zachowywał sie działał lub funkcjonował w kierunku osiągania postawionego celu). 1
w procesie kierowania można wyróżnić: podmiot kierujący, kierowany stosunki nadrzędności i podrzędności między nimi i cel do którego dąży)
kierowanie=>zarządzanie
jeśli podstawą kierowania człowiekiem lub ludźmi jest formalna hierarchnia organizacji, która daje władze organowi zarządzanemu nad zarządzanymi
zasoby organizacji:luidzkie, finansowe i informacyjne, rzeczowe.
zarządzanie: zestaw działań wykorzystywanych z zamiartem osiągnięcia celów organizacji w sposób sp[rawny i skuteczny.
planmowanie:wytyczenie celów ograniczji i określenie jak można je najlepiej osiągnąć.
podejmowanie decyzji-część procesu planowania określająca wybór tryybu działania spośród zestawu dostępnych możliwości.
organizowanie- porządkowanie i przydzielanie pracy
manager nnajwyszego szczebla-wytyczają celeogólna strategie polityke operacyjną reprezentują organizację w kontaktach zew.
man. średniego szczebla- odpowiadają za reaslizację polityki i planów opracowanych na najwyższym szczeblu i za nadzorowanie koordynowanie działań niższego szczebla.
man, najniższego szczebla- nadzorują koordynuje działanie pracowników.
umiejętności techniczne, zdolność posługiania się wiedzą technologiczna w określonej speclajizacji.
umiejętności społeczne, zdolnośc współpracowania,rozwijania i motywowania innych ludzi.
\- iejętnośc koncepcji,
Wyszukiwarka
Podobne podstrony:
dysleksja organizacja pomocy w szkole04?che Organizationchemia organiczna200 Notatki organizacyjne20 Organizacja usług dodatkowych w zakładzie hotelarskimElementy wymagan organizacyjneZasoby Linuksa, pomoc i trochę odnośnikówNie wspierajcie ekumenicznej organizacji Open Doors!Elementy struktury organizacyjnej i zarządzanie projektowaniem organizacjiActive Directory omówienie domyślnych jednostek organizacyjnychskały charakterystyka (folie) 2 skały pochodz organicznegowięcej podobnych podstron