PROGRAM INTEGRACJI SPOA
ECZNEJ I ZAWODOWEJ
OSÓB NIEPEA
NOSPRAWNYCH
POWIATU JAROCIC
SKIEGO
NA LATA 2009-2013
1
Spis treści
CELE PROGRAM INTEGRACJI SPOA
ECZNEJ I ZAWODOWEJ
OSÓB NIEPEA
NOSPRAWNYCH ORAZ PRZEWIDYWANE REZULTATY 3
OCENA ZASOBÓW NIEZB
DNYCH DO UZYSKANIA ZAA
OŻONYCH
CELÓW 4
SZCZEGÓA
OWY OPIS PLANOWANYCH DZIAA
AC

4
HARMONOGRAM REALIZACJI POSZCZEGÓLNYCH DZIAA
AC

4
SZACUNKOWY BUDŻET PRZEWIDZIANY NA REALIZACJ
PROGRAMU
5
PODZIAA
ODPOWIEDZIALNOŚCI ZA REALIZACJ
POSZCZEGÓLNYCH
CZ
ŚCISKA
ADOWYCH PROGRAMU 5
UZASADNIENIE REALIZACJI PROGRAM INTEGRACJI SPOA
ECZNEJ I ZAWODOWEJ
OSÓB NIEPEA
NOSPRAWNYCH 5
ZAA

CZNIKI
7-10
2
I. CELE ORAZ PRZEWIDYWANE REZULTATY.
Głównym celem Programu Integracji Społecznej i Zawodowej Osób Niepełnosprawnych Powiatu
Jarocińskiego na lata 2009-2013 jest wprowadzenie i rozwój aktywnych form integracji społecznej
w Powiatowym Centrum Pomocy Rodzinie w Jarocinie poprzez zastosowanie szczegółowych form
wsparcia w grupie osób niepełnosprawnych, szczególnie zagrożonych wykluczeniem społecznym.
Opracowany program odnosi się do wielu dziedzin życia społecznego, co do których osoby
niepełnosprawne napotykają na bariery funkcjonalne utrudniające pełne korzystanie z praw, a nawet
wykonywania obowiązków obywatelskich. Program Integracji Społecznej i Zawodowej Osób
Niepełnosprawnych Powiatu Jarocińskiego jest odpowiedzią na cel, jaki został nakreślony w Strategii
Lizbońskiej dotyczący spójności społecznej i realizujący się w kształtowaniu nowego aktywnego
państwa socjalnego. W tym wymiarze konieczne staje się inwestowanie w kapitał ludzki oraz kapitał
społeczny, czyli inwestowanie w ludzi i w budowanie związków między nimi.
Cele szczegółowe Programu Integracji Społecznej i Zawodowej Osób Niepełnosprawnych Powiatu
Jarocińskiego:
1. Zdiagnozowanie gotowości pracodawców do zatrudnienia osób niepełnosprawnych,
2. Promowanie zatrudnienia osób niepełnosprawnych i walkę z dyskryminacją,
3. Poprawę jakości świadczonych usług,
4. Rozszerzenie oferty poradnictwa zawodowego i psychologicznego w zakresie kształtowania u osób
niepełnosprawnych aktywnych postaw na rynku pracy,
5. Pomoc w uzyskaniu, podnoszeniu lub zmianie kwalifikacji w kierunkach wynikających z potrzeb
rynku pracy,
6. Udzielanie pomocy młodzieży niepełnosprawnej w wejściu na rynek pracy,
7. Promocję zatrudnienia przy wykorzystaniu możliwości przewidzianych przez przepisy ustawy
o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych,
8. Inspirowanie i wspieranie prowadzenia samodzielnej działalności gospodarczej,
9. Zwiększenie potencjału zawodowego i możliwości uzyskania pracy przez osoby niepełnosprawne
min. doradztwo, poradnictwo,
10. Szkolenia i warsztaty zarówno dla pracodawców zatrudniających osoby niepełnosprawne jak
również doradców, pracowników jednostek samorządu terytorialnego,
11. Rozwój usług w zakresie poszukiwania miejsc pracy dla osób niepełnosprawnych,
12. Przeprowadzanie badań w obszarze rehabilitacji zawodowej i zatrudniania osób
niepełnosprawnych.
13. Propagowanie tworzenia i wspierania spółdzielni socjalnych, które mają na celu aktywizację
zawodową i ułatwienie zaistnienia na rynku pracy bezrobotnych, bezdomnych, uzależnionych od
alkoholu, zwalnianych z zakładów karnych, uchodz
ców i osób niepełnosprawnych.
14. Prowadzenie stałego monitoringu potrzeb osób niepełnosprawnych.
15. Realizacja innych działań i projektów wg rozpoznanych potrzeb osób niepełnosprawnych.
16. Rozeznanie potrzeb mieszkańców.
17. Integracja społeczna osób niepełnosprawnych i ich otoczenia.
3
18. Aktywizacja zawodowa i społeczna osób niepełnosprawnych.
19. Poprawa funkcjonowania osób niepełnosprawnych w społecznościach lokalnych.
20. Wspieranie lokalnych inicjatyw.
21. Inicjowanie działań środowiskowych.
Przewidywane efekty:
1. Poprawa dostępu do informacji,
2. Podejmowanie działań pomocowych, adekwatnych do potrzeb niepełnosprawnych mieszkańców
powiatu,
3. Wzrost efektywności wykorzystania istniejących zasobów,
4. Wzrost jakości realizowanych zadań skierowanych do osób niepełnosprawnych i ich otoczenia
5. Zaangażowanie mieszkańców w działania samopomocowe,
6. Wzrost poczucia przynależności do danej społeczności i odpowiedzialności za procesy w niej
zachodzące,
7. Realizacja działań inicjowanych i współorganizowanych przez lokalne społeczności,
8. Monitoring potrzeb środowiska,
9. Aktywizacja społeczna i zawodowa osób niepełnosprawnych,
10. Przeciwdziałanie wykluczeniu społecznemu osób niepełnosprawnych.
II. OCENA ZASOBÓW NIEZB
DNYCH DO UZYSKANIA ZAA
OŻONYCH CELÓW.
Realizatorem Programu Integracji Społecznej i Zawodowej Osób Niepełnosprawnych będzie
Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie w Jarocinie, z siedzibą przy ul. Szubianki 21.
Zasoby kadrowe stanowi grupa pracowników pracujących w PCPR w Jarocinie oraz Zespół Projektu
systemowego  Lepszy start - wsparcie aktywności i mobilności zawodowej oraz zdolności do
zatrudnienia podopiecznych Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Jarocinie . W celu realizacji
Programu Integracji Społecznej i Zawodowej Osób Niepełnosprawnych wykorzystywany będą zasoby
PCPR w Jarocinie, oraz sprzęt i wyposażenie zakupione w ramach w/w projektu systemowego.
III. SZCZEGÓA
OWY OPIS PLANOWANYCH DZIAA
AC
.
Szczegółowy opis planowanych działań stanowi załącznik nr 1 do programu i wynika z części 3.3
wniosku o dofinansowanie projektu systemowego  Lepszy start - wsparcie aktywności i mobilności
zawodowej oraz zdolności do zatrudnienia podopiecznych Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie
w Jarocinie na rok 2009. Co roku Program będzie aktualizowany o nowy opis planowanych działań.
IV. HARMONOGRAM REALIZACJI POSZCZEGÓLNYCH DZIAA
AC
.
Program Integracji Społecznej i Zawodowej Osób Niepełnosprawnych Powiatu Jarocińskiego będzie
realizowany w latach 2009-2013. Harmonogram realizacji poszczególnych działań w 2008 r. stanowi
załącznik nr 2 do niniejszego dokumentu i jest zgodny z harmonogramem projektu systemowego
 Lepszy start - wsparcie aktywności i mobilności zawodowej oraz zdolności do zatrudnienia
podopiecznych Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Jarocinie .
4
Co roku Program będzie aktualizowany o nowy harmonogram działań.
V. SZACUNKOWY BUDŻET PRZEWIDZIANY NA REALIZACJ
PROGRAMU Z PODZIAA
EM NA
POSZCZEGÓLNE KATEGORIE WYDATKÓW.
Program Integracji Społecznej i Zawodowej Osób Niepełnosprawnych będzie realizowany w latach
2009-2013. Szczegółowy budżet na rok 2009 stanowi załącznik nr 3 do Programu. Co roku budżet
Programu będzie aktualizowany zgodnie z założeniami projektu systemowego  Lepszy start - wsparcie
aktywności i mobilności zawodowej oraz zdolności do zatrudnienia podopiecznych Powiatowego
Centrum Pomocy Rodzinie w Jarocinie
VI. PODZIAA
ODPOWIEDZIALNOŚCI ZA REALIZACJ
POSZCZEGÓLNYCH CZ
ŚCI
SKA
ADOWYCH PROGRAMU.
Za realizację zadań w ramach Programu Integracji Społecznej i Zawodowej Osób Niepełnosprawnych
Powiatu Jarocińskiego odpowiada Zespół Projektowy, do obowiązków którego należy:
- udział w przygotowaniu materiałów promocyjnych,
- monitorowanie badań ankietowych,
- organizowanie działań w ramach Programu we współpracy z pracownikami PCPR
- współpraca z firmami zewnętrznymi, realizującymi działania w ramach Programu,
- prowadzenie dokumentacji projektowej,
- monitoring działań projektowych,
- inne, wynikające z potrzeb związanych z realizacją projektu.
- prowadzenie wyodrębnionej dokumentacji.
Nadzór merytoryczny i finansowy nad prawidłową realizacją Programu Integracji Społecznej
i Zawodowej Osób Niepełnosprawnych pełni Kierownik PCPR w Jarocinie.
VII. UZASADNIENIE REALIZACJI PROGRAM INTEGRACJI SPOA
ECZNEJ I ZAWODOWEJ OSÓB
NIEPEA
NOSPRAWNYCH POWIATU JAROCIC
SKIEGO NA LATA 2009-2013.
Zgodnie z art. 19 pkt. 1 ustawy z dnia 12 marca 2004 roku o pomocy społecznej (Dz. U. Nr 64,
poz.593 z póz
n. zm.) do zadań własnych powiatu o charakterze obowiązkowym należy opracowanie
i realizacja powiatowej strategii rozwiązywania problemów społecznych ze szczególnym
uwzględnieniem programów pomocy społecznej, wspierania osób niepełnosprawnych i innych, których
celem jest integracja osób i rodzin z grup szczególnego ryzyka.
Uchwałą nr XXXII/175/08 Rady Powiatu Jarocińskiego z dnia 29 grudnia 2008 r. przyjęta została
Strategia Rozwiązywania Problemów Społecznych w Powiecie Jarocińskim na lata 2008-2013.
Zgodnie z art. 110 ust. 10 ustawy o pomocy społecznej rada gminy biorąc pod uwagę potrzeby
w zakresie pomocy społecznej opracowuje i kieruje do wdrożenia lokalne programy pomocy
społecznej.
5
Program Operacyjny Kapitał Ludzki w Priorytecie VII dotyczy promocji integracji społecznej. Celem
tego priorytetu jest zapewnienie dostępu do zatrudnienia osobom zagrożonym wykluczeniem
społecznym, wykluczonym oraz dyskryminowanym na rynku pracy, a także podwyższenie ich statusu
zawodowego i społecznego, poprzez przygotowanie ich do wejścia lub powrotu na rynek pracy.
Beneficjentem projektów systemowych w tym priorytecie jest powiatowe centrum pomocy społecznej,
który może realizować projekt poprzez zastosowanie działań w ramach programu aktywności lokalnej.
Program Integracji Społecznej i Zawodowej Osób Niepełnosprawnych stanowi część projektu
systemowego  Lepszy start - wsparcie aktywności i mobilności zawodowej oraz zdolności do
zatrudnienia podopiecznych Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Jarocinie
Realizacja w/w Programu będzie sfinansowana ze środków na realizację projektu systemowego
w ramach ustalonej alokacji przez Instytucję Pośredniczącą tj. Wojewódzki Urząd Pracy w Poznaniu
dla Powiatu Jarocińskiego na lata 2008  2013.
6
Załącznik nr 1
do Programu Integracji Społecznej i Zawodowej Osób Niepełnosprawnych Powiatu
Jarocińskiego na lata 2009-2013
SZCZEGÓA
OWY OPIS PLANOWANYCH DZIAA
AC
W 2009 ROKU
Program Integracji Społecznej i Zawodowej Osób Niepełnosprawnych przewiduje realizację działań
na rzecz aktywizacji społecznej i rozwiązywania problemów osób niepełnosprawnych.
Zawarte w jego ramach Indywidualne Plany Działania (IPDz) będą obejmowały instrumenty aktywnej
integracji realizowane w postaci:
- aktywizacji edukacyjnej w formie:
*kurs komputerowy zakończony zaświadczeniem dla 15 uczestniczek projektu w wymiarze
40 godzin tygodniowo (1godz.=45min).
*kurs z zakresu kadr i płac z elementami instruktażu jak rozpocząć własną działalność gospodarczą
w wymiarze 8 dni/64godziny;(1godz.=45min),
- instrumenty aktywizacji społecznej w formie:
*spotkania indywidualne z prawnikiem/doradcą zawodowym, na etapie ustalania Indywidualnych
Planów Działania uczestniczki będą mogły zadeklarować swój udział w indywidualnych poradach
prawnych lub zawodowych dla każdej 2 godziny spotkań indywidualnych. Spotkania z prawnikiem lub
doradcą zawodowym
*grupa wsparcia z doradcą zawodowym po zakończeniu modułu szkoleniowego, zajęcia mające na
celu stopniowe usamodzielnienie podopiecznych oraz dalszą możliwość konsultacji ze specjalistą
podejmowanych działań w ramach ścieżki reintegracji oraz podzielenia się doświadczeniami z innymi
uczestniczkami projektu. Odbędą się 4 spotkania po 2 godziny, grupę poprowadzi doradca zawodowy.
Dla uczestniczek zaplanowano poczęstunek (kawa, herbata, drobne ciastka) oraz zakup materiałów
biurowych do zajęć.
*warsztaty psychologiczno-doradcze - 5 dni (40 godzin; 1godzina=45min), mające na celu
zniwelowanie barier psychologicznych, przedstawienie metod skutecznej komunikacji, sposobów
radzenia sobie ze stresem, oraz nauczenie metod skutecznej autoprezentacji i przygotowanie do
aktywnego poszukiwania pracy oraz tworzenia dokumentów aplikacyjnych. 3 dni zajęć z psychologiem
(3dni x8godzin(45min.) i 2 dni z doradcą zawodowym (2dnix8godzin(45min.)
Ze względu na specyfikę grupy projektowej, bierzemy pod uwagę konieczność zapewnienia opieki
dzieciom uczestniczek projektu. Są to często matki 2-3 dzieci w wielu do 10-12 lat, które wymagają
opieki.
Uczestniczkom Programu dojeżdżającym na zajęcia spoza Jarocina zostaną zwrócone koszty dojazdu
dla nich i ich dzieci. (rozliczenie kosztów do wysokości ceny biletu PKS/MZK).
Na potrzeby kursów zawodowych oraz warsztatów psychologiczno doradczych zostanie wynajęta sala
szkoleniowa.
Każda z uczestniczek projektu na początku otrzyma zestaw materiałów piśmienniczych (segregator,
teczkę, notatnik, długopis itp.)
W prasie oraz głównych instytucjach pomocowych na terenie powiatu pojawią się informacje
o naborze do programu. Spośród osób które zgłoszą swój akces wytypowana zostanie grupa
kwalifikująca się do udziału w projekcie z uwzględnieniem kryterium osobistych predyspozycji do
dalszej aktywizacji zawodowej., Grupa ta zostanie zaproszona do dalszego etapu rekrutacji.
Rekrutację przeprowadzą pracownicy oraz koordynator. Wykorzystany zostanie instrument oceny
socjalnej (wg formularza dla potrzeb projektu). Podpisane zostaną Indywidualne Plany Działania
w ramach Programu Integracji Społecznej i Zawodowej Osób Niepełnosprawnych oraz deklaracje
uczestnictwa w projekcie  Lepszy start - wsparcie aktywności i mobilności zawodowej oraz zdolności
do zatrudnienia podopiecznych Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Jarocinie
W czerwcu 2009 odbędzie się impreza integracyjna dla uczestników projektu w ramach Programu
Aktywności Lokalnej i Programu integracji społ. i zawodowej osób niepełnosprawnych oraz
podopiecznych PCPR w Jarocinie (rodziny zastępcze i wychowanków placówek opiekuńczo -
wychowawczych). Impreza o charakterze kulturalnym i sportowym mająca na celu integrację
środowiska, wymianę doświadczeń oraz wspólną zabawę. Planowana liczba 100 uczestników.
7
W ramach imprezy planowane są konkursy z nagrodami, zabawa taneczna, atrakcje sportowe,
poczęstunek. Organizacja imprezy zlecona zostanie firmie zewnętrznej.
Działania w Programie Integracji Społecznej i Zawodowej Osób Niepełnosprawnych będą
realizowane w okresie od maja do grudnia 2009 r.
8
Załącznik nr 2
do Programu Integracji Społecznej i Zawodowej Osób Niepełnosprawnych Powiatu
Jarocińskiego na lata 2009-2013
CZAS TRWANIA PROGRAMU ORAZ HARMONOGRAM REALIZACJI POSZCZEGÓLNYCH
DZIAA
AC
W ROKU 2009
Program Aktywności Lokalnej Powiatu Jarocińskiego w 2009 roku będzie realizowany w okresie od
maja do grudnia.
Harmonogram działań:
Nazwa zadania IV V VI VII VIII IX X XI XII
Rekrutacja uczestników do Programu
Przygotowanie i podpisanie Indywidualnych Planów
Działania
Realizacja Indywidualnych Planów Działania
Spotkania indywidualne z prawnikiem/doradcą zawodowym
Warsztaty psychologiczno-doradcze
Grupa wsparcia z doradcą zawodowym
Kurs kadrowo-płacowy
Kurs komputerowy
Impreza integracyjna
Promocja działań w ramach Programu
Monitorowanie działań w ramach Programu
9
Załącznik nr 3
do Programu Integracji Społecznej i Zawodowej Osób Niepełnosprawnych Powiatu
Jarocińskiego na lata 2009-2013
SZACUNKOWY BUDŻET PRZEWIDZIANY NA REALIZACJ
PROGRAMU Z PODZIAA
EM
NA POSZCZEGÓLNE KATEGORIE WYDATKÓW W ROKU 2009
Z tego z Z tego
Koszt
wnioskowanej ze środków
całkowity
dotacji własnych
Nazwa zadania
(w zł) (w zł)
(w zł)
Spotkania indywidualne z prawnikiem/doradcą 2 250,00 2 250,00 0,00
zawodowym
Grupa wsparcia z doradcą zawodowym 1 190,00 1 190,00 0,00
Warsztaty psychologiczno-doradcze 6 000,00 6 000,00 0,00
Kurs kadrowo-płacowy 18000 1 900,00 16100,00
Kurs komputerowy 11 250,00 11 250,00 0,00
Impreza integracyjna 2 500,00 2 500,00 0,00
Wynajem sal szkoleniowych 6 480,00 6 480,00 0,00
Koszty dojazdu uczestniczek Programu 4 845,00 4 845,00 0,00
Koszty opieki nad dziećmi 4 820,00 4 820,00 0,00
Materiały dla uczestniczek Programu 450,00 450,00 0,00
Razem 57 785,00 41 685,00 16 100,00
10