Kodeks pracy nakazuje:
Art. 226.Kodeksu pracy- każdy pracodawca jest obowiązany informować pracowników o ryzyku zawodowym, które wiąże się z wykonywaną pracą, oraz o zasadach ochrony przed zagrożeniami.

Ocenę ryzyka zawodowego na stanowisku pracy w twojej firmie powinieneś przeprowadzić:

• przy tworzeniu nowych stanowisk pracy,

• przy wprowadzeniu zmian organizacyjno-technologicznych

• w razie zdarzenia wypadkowego,

• po wprowadzeniu zmian w stosowanych środkach ochronnych.

Jeżeli któraś wyżej wymieniona sytuacja będzie miała miejsce musisz bezwzględnie przeprowadzić ocenę ryzyka zawodwego.

---