TEST Z INSTRUKCJI O DZIAŁALNOŚCI SZKOLENIOWO-METODYCZNEJ
……………………………………. …………………….. …………………..
(stopień, imię i nazwisko) (data) ( ocena)
1. Do zasad szkolenia (kształcenia) wojskowego należą:
………………………………………………………………
………………………………………………………………
………………………………………………………………
………………………………………………………………
………………………………………………………………
………………………………………………………………
………………………………………………………………
………………………………………………………………
………………………………………………………………
………………………………………………………………
2. Do zasadniczych metod działalności szkoleniowej i metodycznej należą:
…………………… b) ……………………
…………………… - ……………………
…………………… - ……………………
…………………… - ……………………
- ……………………
c) …………………… d) ……………………
…………………… - ……………………
…………………… - ……………………
…………………… - ……………………
3. Do podgrupy metod aktywizujących należą:
…………………………………………………….
…………………………………………………….
…………………………………………………….
…………………………………………………….
…………………………………………………….
…………………………………………………….
…………………………………………………….
…………………………………………………….
4. Do zasadniczych form działalności szkoleniowo- metodycznej na poziomie taktycznym należą:
………………………………………………………………
………………………………………………………………
………………………………………………………………
………………………………………………………………
………………………………………………………………
………………………………………………………………
………………………………………………………………
………………………………………………………………
………………………………………………………………
………………………………………………………………
………………………………………………………………
5. Formy szkolenia wojsk:
……………………………………………….
……………………………………………….
……………………………………………….
……………………………………………….
……………………………………………….
- ……………………………………………
- ……………………………………………
……………………………………………….
……………………………………………….
……………………………………………….
6. Formy organizacji zajęć:
………………………………………………..
………………………………………………..
………………………………………………..
………………………………………………..
7. Podstawowy model instruowania obejmuje:
………………………………………………………………………
………………………………………………………………………
………………………………………………………………………
………………………………………………………………………
………………………………………………………………………
………………………………………………………………………
………………………………………………………………………
………………………………………………………………………
………………………………………………………………………
………………………………………………………………………
………………………………………………………………………
8. Problemowy model instruowania obejmuje:
………………………………………………………………………
………………………………………………………………………
………………………………………………………………………
………………………………………………………………………
………………………………………………………………………
………………………………………………………………………
………………………………………………………………………
………………………………………………………………………