OCENA RYZYKA ZAWODOWEGO DLA STANOWISKA SPRZĄTACZKI BIUROWEJ

Opis stanowiska pracy

Sprzątaczka biurowa:

• utrzymuje porządek i czystość w wyznaczonych po­mieszczeniach, m.in. poprzez czyszczenie mebli, lam­perii i sprzętu;

• myje szyby okien i parapetów;

• odkurza pomieszczenia i myje podłogi;
  usuwa zgromadzone odpadki.

Zatrudnienie: pełny etat, praca świadczona wcześnie rano lub po południu.

Wymagania ogólne dla pomieszczenia, stanowiska pracy i pracownika

Pomieszczenie pracy

Pomieszczenia pracy, w zależności od czasu przebywania w nich pracowników, dzielą się na:

pomieszczenia przeznaczone na stały pobyt pracowników - w przypadku przebywania tych samych pracowników w ciągu doby dłużej niż 4 godziny, - pomieszczenia przeznaczone na czasowy pobyt pracowników - w przypadku przebywania tych

samych pracowników w ciągu doby od 2 do 4 godzin,

- pomieszczenia nieprzeznaczone na pobyt pracowników - w przypadku, gdy łączny czas prze­bywania tych samych pracowników jest krótszy niż 2 godziny w ciągu doby, a wykonywane czynności mają charakter dorywczy, bądź też praca polega na krótkotrwałym przebywaniu związanym z dozorem oraz konserwacją maszyn i urządzeń lub utrzymaniem czystości i porządku.

Pomieszczenie, w którym się znajduje stanowisko pracy sprzątaczki, powinno spełniać następujące warunki:

• wysokość - minimum 3 m dla pomieszczeń stałej pracy, minimum 2,2 m w wypadku pomieszczeń czasowej pracy;

• • podłoga — równa, nie śliska, nie pyląca i bez progów pomiędzy pomieszczeniami;

• rozmieszczenie urządzeń, szaf-takie, aby przejścia między nimi wynosiły:

• 75 cm — dla jednego pracownika (w uzasadnionych przypadkach dopuszcza się 50 cm),

• 100 cm — w razie konieczności jednoczesnego poruszania się osób w przeciwnych kierunkach;

• oświetlenie

• oświetlenie naturalne, dzienne, najlepiej górne; w przypadku oświetlenia bocznego (okna) powinien być zachowany stosunek wielkości powierzchni okien w świetle ościeżnic do powierzchni podłogi jak1:8 (to znaczy 1 m² okna na 8 m² podłogi),

• oświetlenie sztuczne (elektryczne) - w zależności od rodzaju pracy. Prace przy sprzątaniu:

— stref komunikacyjnych (schodów, korytarzy itd.) - minimum 100 Ix (luksów),

- pomieszczeń sanitarnych (umywalni, toalet, ustępów, łaźni itd.) - minimum 100 lx,., . .

— magazynów towarów różnych - minimum 50 lx,

• kuchni i pomieszczeń pomocniczych - minimum 100 lx,

• jadalni, świetlic — minimum 200 lx,

— pomieszczeń biurowych - minimum 200 lx;

• wentylacja - naturalna lub mechaniczna albo łącznie w zależności od potrzeb; przy emisji do pomieszczenia dużej ilości pyłów, gazów itp. należy stosować wentylację miejscową-odciągi;

• temperatura - w zależności od rodzaju prac (ciężkości); pomieszczenie pracy, w którym się znajduje stanowisko pracy sprzątaczki (pracownika gospodarczego), powinno mieć temperaturę w granicach 15-20°C (jednak nie mniej niż 14°C).

Stanowisko pracy

Przez stanowisko pracy rozumie się przestrzeń pracy wraz z wyposażeniem w środki i przedmioty pracy, w której pracownik lub zespół pracowników wykonuje pracę. Stanowisko pracy powinno spełniać podstawowe wymogi w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy.

Organizacja stanowiska pracy

Prawidłowa i racjonalna organizacja stanowiska pracy wpływa na zwiększenie wydajności przy jednoczesnym zmniejszeniu zagrożenia pracownika dzięki zastosowaniu odpowiedniej ochrony przed czynnikami niebez­piecznymi (urazowymi), szkodliwymi i uciążliwymi (hałas, wibracja, zapylenie, oświetlenie, mikroklimat, duże i zbędne obciążenie pracownika). Stanowisko pracy, jeśli jest taka konieczność, powinno mieć oprzyrządowanie pomocnicze (urządzenia podnoszące, transportowe, narzędzia specjalne itp.)- Rozmieszczenie wyposażenia powinno zapewniać bezpieczne wykonywanie czynności. Na właściwą organizację stanowiska pracy ma wpływ:

• prawidłowe rozmieszczenie aparatów i urządzeń na stanowisku pracy,

• usytuowanie i sposób rozmieszczenia narzędzi w zasięgu rąk pracownika uwzględniające kolejność stosowania,

• ułożenie narzędzi oraz materiałów leczniczych,

• kolejność i metody wykonywania czynności,

• rytmika i czas pracy,

• sposób przestrzennego powiązania z innymi stanowiskami,

• warunki środowiska oddziałujące na środowisko pracy.

Dla sprzątaczki (pracownika gospodarczego) stanowiskiem pracy może być miejsce, w którym się odbywa:

• sprzątanie pomieszczeń biurowych,

• sprzątanie pomieszczeń higieniczno-sanitarnych,

• sprzątanie kuchni, jadalni, świetlic itp.,

• sprzątanie klatek schodowych,

• sprzątanie magazynów,

• sprzątanie pomieszczeń produkcyjnych,

• sprzątanie i odśnieżanie placów przed budynkami,

• mycie okien,

• mycie naczyń itp.

Wyposażenie stanowiska pracy

Narzędzia i materiały pomocnicze

Do sprzątania używa się różnorodnych narzędzi ręcznych (łopaty, grabie, szpachle, narzędzia do rozbijania lodu i usuwania śniegu, miotły itp.), mechanicznych (odkurzacze, myjki mechaniczne itp.) oraz materiałów pomocniczych (ścierki, płyny do mycia i czyszczenia okien, stolarki okiennej, podłóg, ścian, mebli; środki dezynfekujące, drabiny, pomosty itp.).

Do przechowywania narzędzi i materiałów pomocniczych powinno być wydzielone miejsce zamknięte przed dostępem osób postronnych.

Część prac może być wykonywana na wysokości.

Praca na wysokości

Jest to praca wykonywana na powierzchni znajdującej się na wysokości co najmniej 1 m nad poziomem podłogi lub ziemi.

Uwaga: Do pracy na wysokości nie zalicza się pracy na powierzchni, niezależnie od wysokości, na jakiej się znajduje, jeżeli powierzchnia ta:

1. osłonięta jest ze wszystkich stron do wysokości co najmniej 1,5 m pełnymi ścianami lub ścianami z oknami oszklonymi;

2. wyposażona jest w inne stałe konstrukcje lub urządzenia chroniące pracownika przed upadkiem z wysokości.

Na powierzchniach wzniesionych na wysokość powyżej 1 m nad poziomem podłogi lub ziemi, na których w związku z wykonywaną pracą mogą przebywać pracownicy lub służących jako przejścia, powinny być zainstalowane balustrady, składające się z poręczy ochronnych umieszczonych na wysokości co najmniej 1,1 m i krawężników o wysokości co najmniej 0,15 m. Pomiędzy poręczą i krawężnikiem powinna być umieszczona w połowie wysokości poprzeczka lub przestrzeń ta powinna być wypełniona tak, aby uniemożliwić wypad­nięcie osób.

Uwaga* Jeżeli ze względu na rodzaj i warunki wykonywania prac na wysokości zastosowanie balustrad jest niemożliwe, należy stosować inne skuteczne środki ochrony pracowników przed upadkiem z wysokości, odpowiednie do rodzaju i warunków wykonywania pracy.

• Prace na wysokości powinny być organizowane i wykonywane w sposób nie zmuszający pracownika do wychylania się poza poręcz balustrady lub obrys urządzenia, na którym stoi.

• Przy pracach na drabinach, pomostach i innych podwyższeniach nie przeznaczonych na pobyt ludzi na wysokości do 2 m nad poziomem podłogi lub ziemi, nie wymagających od pracownika wychylania się poza obrys urządzenia, na którym stoi, albo przyjmowania innej wymuszonej pozycji ciała grożącej upadkiem z wysokości, należy zapewnić, aby:

• drabiny, pomosty i inne urządzenia były stabilne i zabezpieczone przed nieprzewidywalną zmianą położenia oraz posiadały odpowiednią wytrzymałość na przewidywane obciążenie,

• pomost roboczy spełniał następujące wymagania:

• powierzchnia pomostu powinna być wystarczająca dla sprzątaczki, narzędzi i niezbędnych materiałów,

• podłoga powinna być pozioma i równa, trwale umocowana do elementów konstrukcyjnych pomostu.

Jeżeli praca jest wykonywana na wysokości powyżej 2 m od terenu zewnętrznego lub podłogi w pomieszczeniu zamkniętym, szczególnie na pomostach, podestach, drabinach itp., stanowisko takie wymaga obarierowania.

Organizacja pracy

Na stanowisku pracy powinny się znajdować instrukcje dotyczące:

• stosowanych w zakładzie procesów technologicznych oraz wykonywania prac związanych z zagrożeniami wypadkowymi lub zagrożeniami zdrowia pracowników,

• obsługi maszyn i innych urządzeń technicznych,

• postępowania z materiałami szkodliwymi dla zdrowia i niebezpiecznymi,

• udzielania pierwszej pomocy,

• zasad postępowania w razie powstania nieprzewidzianych sytuacji powodujących poważne zagrożenia dla pracowników.

Instrukcje powinny określać:

• czynności do wykonania przed rozpoczęciem danej pracy,

• zasady i sposoby bezpiecznego wykonywania danej pracy,

• czynności do wykonania po jej zakończeniu,

• zasady postępowania w sytuacjach awaryjnych stwarzających zagrożenie dla życia lub zdrowia pracowników.

Pomiary czynników szkodliwych i uciążliwych

O rozpoczęciu, wznowieniu działalności oraz o każdorazowej zmianie technologii pracodawca zawiadamia właściwego inspektora sanitarnego, który określa decyzją rodzaj badań i pomiarów czynników szkodliwych dla zdrowia. Częstotliwość pomiarów jest zależna od wielkości zagrożenia i wynosi:

• co pół roku -jeżeli krotność NDS, NDN jest większa od 1,

• co rok - jeżeli krotność NDS, NDN zawiera się w przedziale 0,5-1,

• co 2 lata-jeżeli krotność NDS, NDN zawiera się w przedziale 0-0,5.

Instalacja i urządzenia elektryczne

Instalacja elektryczna powinna być sprawna. Powinny być okresowo przeprowadzane pomiary ochrony przeciw­porażeniowej instalacji elektrycznej przez uprawnionych elektryków - nie rzadziej niż co 5 lat.

Przygotowanie zawodowe pracownika

• ukończone 18 lat,

• instruktaż ogólny w zakresie bhp,

• instruktaż stanowiskowy w zakresie bhp,

• szkolenie podstawowe w zakresie bhp,

• wstępne badanie lekarskie,

• okresowe badanie lekarskie.

Identyfikacja zagrożeń na stanowisku pracy sprzątaczki

Omówienie wszystkich istotnych na danym stanowisku zagrożeń zawodowych:

• wypadki,

• choroby zawodowe,

• awarie.

Poniżej omówiono podstawowe zagrożenia na stanowisku: sprzątaczka.

Czynniki niebezpieczne

• zagrożenia elementami ruchomymi i luźnymi

• zagrożenia elementami ostrymi i wystającymi

• ostre elementy narzędzi do sprzątania,

• zły stan techniczny,

• ostre krawędzie narzędzi,

• wystające ostre elementy regałów, mebli itp.;

• zagrożenia związane z przemieszczaniem się ludzi

- praca na wysokości;

• zagrożenia związane z właściwościami fizycznymi materiału

- ciężar, ostre krawędzie, śliskie powierzchnie itp.;

• zagrożenie porażeniem prądem elektrycznym

• nieodpowiednia instalacja elektryczna, brak pomiarów ochrony przeciwporażeniowej,

• niesprawna instalacja elektryczna narzędzi ręcznych o napędzie elektrycznym;

• zagrożenie poparzeniem

- stosowanie żrących materiałów czyszczących lub myjących.

Czynniki szkodliwe i uciążliwe

Czynniki fizyczne

• nieprawidłowe oświetlenie,

• hałas ponad 85 dB(A).

Czynniki chemiczne

• substancje żrące,

• substancje drażniące,

• substancje uczulające.

Czynniki psychofizyczne

• obciążenie fizyczne (statyczne i dynamiczne).

Załącznik do programu naprawczego

Zamieszczone poniżej informacje pomogą opracować plan działań korygujących i/lub zapobiegawczych dla prezentowanego stanowiska. Warto do nich sięgać nie tylko podczas przeprowadzania pierwszej, ale i kolejnych ocen ryzyka zawodowego na omówionym stanowisku.

Wymagania stawiane stanowisku pracy i jego wyposażeniu w zawodzie sprzątaczka oraz zasady bezpieczeństwa i higieny pracy

Ogólne warunki bezpieczeństwa przy sprzątaniu

• stosować tylko właściwe środki do mycia, czyszczenia lub odkażania,

• śmieci wynosić tylko w wyznaczone miejsca,

• używać tylko sprawnych narzędzi stosownie do wykonywanych prac,

• nie używać środków czyszczących, myjących niewiadomego pochodzenia,

• stosować się do zaleceń producenta środków myjących i czyszczących,

• stosować zalecany sprzęt ochrony osobistej,

• po zakończeniu sprzątania pochować narzędzia i sprzęt pomocniczy w wyznaczone miejsce,

• wszystkie narzędzia i materiały pomocnicze powinny mieć swoje stałe miejsce (wieszaki, półki ,szuflady lub wiszące szafki) przechowywania, ;

• w trakcie pracy należy używać tylko tych narzędzi i materiałów pomocniczych, które są potrzebne pracownikowi do wykonywania danej pracy,

• nie wolno układać jednych narzędzi na drugie,

• po zakończonej pracy narzędzia i materiały pomocnicze powinny być odłożone na stałe miejsca i zabezpieczone przed dostępem osób nieupoważnionych (dotyczy to szczególnie narzędzi o napędzie elektrycznym, materiałów żrących itp.).

Zasady bezpiecznej pracy przy urządzeniach elektrycznych (w tym narzędzi o napędzie elektrycznym)

• należy zapoznać się z fabryczną instrukcją obsługi urządzeń o napędzie elektrycznym,

• należy przestrzegać podstawowych zasad ochrony przeciwporażeniowej,

• nie stosować do pracy w warunkach dużej wilgotności,

• prace związane z podłączeniem, badaniem, konserwacją i naprawą urządzeń elektrycznych mogą być wykonywane tylko przez osoby uprawnione (posiadające wymagania kwalifikacyjne typu „E"- jeżeli pracodawca uzna to za konieczne),

• nie wolno udostępniać odbiorników elektrycznych osobom nie znającym zasad ich użytkowania i instrukcji obsługi,

• w miejscach krańcowego zagrożenia dopuszczenie do pracy powinno odbywać się przy udziale elektryka, który sprawdzi skuteczność ochrony przeciwporażeniowej,

• każdorazowo przed przystąpieniem do pracy należy sprawdzić optycznie stan obudowy izolacyjnej urządzeń, przewodów i wtyczek (w razie uszkodzenia oddać je do naprawy),

• po zakończeniu prac wyłączyć odbiorniki elektryczne i zgodnie z instrukcją zabezpieczyć je przed ponownym włączeniem przez osoby nieupoważnione.

ZABRANIA SIĘ:

• wykonywania jakichkolwiek prac konserwacyjno-remontowych maszyn, urządzeń i odbiorników elektrycznych,

• podłączenia odbiorników do sieci w inny sposób niż za pomocą wtyczek stanowiących fabryczne wyposażenie odbiorników,

• wykonywania przedłużeń inaczej niż za pomocą fabrycznie wykonanych przedłużaczy,

• naprawy i wymiany wkładek bezpiecznikowych,;

• wymiany elementów instalacji oświetleniowej (żarówek, świetlówek itp.),

• postępowania w sposób niezgodny z obowiązującymi przepisami, szczegółowymi instrukcjami i poleceniami nadzoru podczas użytkowania energii elektrycznej.

Zasady bezpiecznego wykonywania prac na wysokości

Praca na wysokości dla stałych stanowisk pracy, to praca wykonywana na poziomach wzniesionych ponad 1 m nad terenem otwartym lub podłogą w pomieszczeniu zamkniętym.

Przy wykonywaniu tych robót stanowiska pracy oraz przejścia należy zabezpieczyć barierą składającą się z deski krawężnikowej o wysokości 0,15 m i poręczy ochronnej umieszczonej na wysokości 1,1 m. Wolną przestrzeń pomiędzy deską krawężnikową a poręczą należy wypełnić częściowo lub całkowicie w sposób zabezpieczający pracowników przed upadkiem z wysokości.

Praca na wysokości dla tymczasowych stanowisk pracy (np. mycie okien) to praca wykonywana na poziomach wzniesionych ponad 1 m nad terenem otwartym lub podłogą w pomieszczeniu zamkniętym. Przy wykonywaniu tych robót można stosować podesty przenośne, drabiny lub inne urządzenia pod warunkiem pełnego zabezpieczenia pracownika przed upadkiem z wysokości (szelki bezpieczeństwa z linką, poręcze itp.).

ZABRANIA SIĘ:

• używania beczek, skrzyń, cegieł, krzeseł, stołów itp. przedmiotów do pracy na wysokości,

• stosowania niesprawnego sprzętu ochrony osobistej,

• stosowania niebezpiecznych metod pracy stwarzających zagrożenie dla pracownika i współpracowników,

• palenia tytoniu lub używania otwartego ognia szczególnie w pomieszczeniach, w których obowiązuje zakaz palenia,

• używania niewłaściwych, uszkodzonych lub niesprawnych narzędzi.

Drabiny przenośne

Przy stosowaniu drabin przenośnych niedopuszczalne jest w szczególności:

• stosowanie drabin uszkodzonych,

• stosowanie drabiny jako drogi stałego transportu, a także do przenoszenia ciężarów o masie powyżej 10 kg,

• używanie drabiny niezgodnie z przeznaczeniem,

• używanie drabiny rozstawnej jako przystawnej,

• ustawianie drabiny na niestabilnym podłożu,

• opieranie drabiny przystawnej o śliskie płaszczyzny, o obiekty lekkie lub wywrotne albo o stosy materiałów nie zapewniające stabilności drabiny,

• stawianie drabiny przed zamkniętymi drzwiami, jeżeli nie są one zamknięte na klucz od strony ustawianej drabiny,

• ustawianie drabin w bezpośrednim sąsiedztwie maszyn i innych urządzeń — w sposób stwarzający zagrożenie dla pracowników używających drabiny,

• wchodzenie i schodzenie z drabiny plecami do niej,

• przenoszenie drabiny o długości powyżej 4 m przez jedną osobę.

Ogólne warunki bezpieczeństwa przy myciu okien

• stosować odpowiedni sprzęt (drabiny, podesty schodki itp.) dostosowany do wysokości i wymiaru okna,

• stosować bezpieczne metody pracy, wynikające ze stosowanej technologii,

• w razie niekorzystania z drabin lub innych pomocy przez dłuższy czas - poddać je przed ponownym użyciem dokładnym oględzinom i sprawdzić ich stan techniczny,

• używać właściwych płynów do mycia szyb i stolarki okiennej (posiadających atest higieniczny),

• stosować sprzęt ochrony osobistej przy wykonywaniu pracy na wysokości.

Karta oceny ryzyka zawodowego dla stanowiska sprzątaczki biurowej według pn-n 18002:2000

1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11	12
1.	Powierzchnie, na których jest możli­wy upadek (upadek na tym samym poziomie)	Śliskie i mokre po­wierzchnie w miejscu wykonywania prac	Potłuczenia, zła­mania kończyn, zwichnięcia, ura­zy wewnętrzne	S	S	S	Stosowanie przez pracownika właściwego obuwia o podeszwie antypoślizgowej, zacho­wanie szczególnej ostrożności	S	M	M
2.	Różnica poziomów (upadek na niższy poziom)	Wykonywanie prac stojąc na wadliwej drabinie rozstawnej lub na parapecie okna	Śmierć, kalectwo	D	D	D	Używanie sprawnych technicznie drabin, mających zabezpieczenie przed poślizgiem i rozsunięciem się ramion, wykonywanie prac na wysokości powyżej 1,5 m przy asekuracji drugiej osoby, przestrzeganie zaleceń nie pozwalających czyścić okien przystaniu na parapetach	D	M	S
3.	Ograniczone prze­strzenie (uderzenie o przedmioty)	Nieostrożność, cha­otycznie ustawione meble w trakcie sprzątania, zataraso­wane przejścia	Potłuczenia, ura­zy wewnętrzne	S	S	S	Zachowanie szczególnej ostrożności, dbanie o racjonalne ustawienie sprzętu i mebli w czasie sprzątania	M	M	M
4.	Czynniki chemicz­ne - drażniące i żrące	Rozpuszczalniki, de­tergenty, inne środki czyszczące	Zatrucia, uczu­lenia, oparzenia chemiczne	D	S	D	Zachowanie procedur dotyczących pakowa­nia, oznakowania i używania niebezpiecz­nych substancji, stosowanie gumowych rękawic ochronnych, prawidłowe wyposaże­nie apteczki pierwszej pomocy	S	M	M
5.	Hałas	Urządzenia służące do czyszczenia pomieszczeń - odku­rzacze	Rozdrażnienie, brak koncentra­cji, nerwice	S	S	S	Stosowanie sprawnych technicznie urządzeń, okresowa zmiana rodzaju wykonywanych zajęć	M	M	M
6.	Czynniki biolo­giczne - mikro­organizmy, m.in. roztocza	Kurz, brud	Choroby układu oddechowego, choroby skóry	S	S	S	Przestrzeganie przyjętych procedur, czysz­czenie pomieszczenia w ten sposób, by nie powodować nadmiernego roznoszenia się kurzu, opróżnianie w porę pojemnika z kurzem umieszczonego w odkurzaczu, stosowanie rękawic ochronnych, a w razie potrzeby -półmaski	M	M	M
7.	Prąd elektryczny (porażenie prą­dem)	Urządzenia elektrycz­ne pod napięciem, sprzęt używany w trakcie sprzątania	Śmierć	D	S	D	Nieużywanie wilgotnych ścierek do czyszcze­nia urządzeń będących lub mogących być pod napięciem (komputery, gniazda wtyko­we, wyłączniki oświetleniowe itp.)	S	M	M
8.	Obciążenie fizycz­ne - dynamiczne (przeciążenie układu kostno-sta-wowego)	Przesuwanie zbyt ciężkich mebli lub przenoszenie zbyt dużych ciężarów	Dolegliwości bólowe, uszko­dzenia stawów lub kręgosłupa, wystąpienie przepukliny	D	S	D	Przy przesuwaniu mebli lub przenoszeniu ciężarów korzystanie z pomocy drugiej osoby, przestrzeganie norm transportu indywidu­alnego	S	M	M
9.	Ruch powietrza -przeciągi	Jednoczesne otwie­ranie okien i drzwi pomieszczeń	Przeziębienia, choroby układu oddechowego i choroby reuma­tyczne	S	S	S	Dbanie o to, by w czasie pracy nie tworzyć przeciągów - szczególnie w okresie chłodów i zimą	M	M	M
10.	Obciążenie emo­cjonalne (stres)	Zbyt duże wymaga­nia w stosunku do możliwości pracow­nika, nerwowość i pośpiech przy wykonywaniu zadań, konflikty między­ludzkie	Choroby ogól-noustrojowe, choroby układu nerwowego	S	S	S	Dostosowanie wymagań do możliwości psychofizycznych pracownika, przestrzeganie norm dotyczących czasu pracy, doskonale­nie metod instruktażu i szkoleń, ustalenie jasnych zasad wynagradzania, premiowania i kar regulaminowych, częste rozmowy kie­rownictwa zakładu z pracownikami	M	M	M

¹ C - ciężkość, P - prawdopodobieństwo, R - ryzyko

Karta oceny ryzyka zawodowego dla stanowiska sprzątaczki biurowej według metody risk score

1	2	3	4	5	6	7		8	9	10	11		12
1.	Powierzchnie, na których jest możliwy upadek (upadek na tym samym pozio­mie)	Śliskie i mokre po­wierzchnie w miejscu wykonywania prac	Potłuczenia, złamania kończyn, zwich­nięcia, urazy wewnętrzne	3	6	6	108 średnie	Stosowanie przez pracownika właściwego obuwia o podeszwie antypoślizgowej, zacho­wanie szczególnej ostrożności	3	6	3	54 małe
2.	Różnica pozio­mów (upadek na niższy poziom)	Wykonywanie prac stojąc na wadliwej dra­binie rozstawnej lub na parapecie okna	Śmierć, kalec­two	15	6	6	540 b. duże	Używanie sprawnych technicznie drabin, mających zabezpieczenie przed poślizgiem i rozsunięciem się ramion, wykonywanie prac na wysokości powyżej 1,5 m przy asekuracji drugiej osoby, przestrzeganie zaleceń nie pozwalających czyścić okien przystaniu na parapetach	7	6	3	126 średnie
3.	Ograniczone przestrzenie (uderzenie o przedmioty)	Nieostrożność, cha­otycznie ustawione meble w trakcie sprzą­tania, zatarasowane przejścia	Potłuczenia, urazy we­wnętrzne	7	6	3	126 średnie	Zachowanie szczególnej ostrożności, dbanie o racjonalne ustawienie sprzętu i mebli w czasie sprzątania	3	6	1	18 b. małe
4.	Czynniki che­miczne - draż­niące i żrące	Rozpuszczalniki, detergenty, inne środki czyszczące	Zatrucia, uczulenia, oparzenia chemiczne	7	6	6	252 duże	Zachowanie procedur dotyczących pakowa­nia, oznakowania i używania niebezpiecz­nych substancji, stosowanie gumowych rękawic ochronnych, prawidłowe wyposaże­nie apteczki pierwszej pomocy	3	6	3	54 małe
5.	Hałas	Urządzenia służące do czyszczenia pomiesz­czeń - odkurzacze	Rozdrażnienie, brak koncen­tracji, nerwice	7	6	3	126 średnie	Stosowanie sprawnych technicznie urzą­dzeń, okresowa zmiana rodzaju wykonywa­nych zajęć	3	6	1	18 b. małe
6.	Czynniki biolo­giczne - mikro­organizmy, m.in. roztocza	Kurz, brud	Choroby ukła­du oddecho­wego, choroby skóry	7	6	3	126 średnie	Przestrzeganie przyjętych procedur, czysz­czenie pomieszczenia w ten sposób, by nie powodować nadmiernego roznoszenia się kurzu, opróżnianie w porę pojemnika z kurzem umieszczonego w odkurzaczu, stosowanie rękawic ochronnych, a w razie potrzeby -półmaski	3	6	1	18 b. małe
7.	Prąd elektryczny (porażenie prądem)	Urządzenia elektrycz­ne pod napięciem, sprzęt używany w trak­cie sprzątania	Śmierć	15	6	3	270 duże	Nieużywanie wilgotnych ścierek do czysz­czenia urządzeń będących lub mogących być pod napięciem (komputery, gniazda wtykowe, wyłączniki oświetleniowe itp.)	7	6	1	42 małe
8.	Obciążenie fizyczne - dyna­miczne (przeciążenie układu kostno--stawowego)	Przesuwanie zbyt ciężkich mebli lub przenoszenie zbyt dużych ciężarów	Dolegliwości bólowe, uszko­dzenia stawów lub kręgosłupa, wystąpienie przepukliny	7	6	6	252 duże	Korzystanie z pomocy drugiej osoby przy przesuwaniu mebli lub przenoszeniu ciężarów, przestrzeganie norm transportu indywidualnego	3	6	3	54 małe
9.	Ruch powietrza - przeciągi	Jednoczesne otwie­ranie okien i drzwi pomieszczeń	Przeziębienia, choroby układu oddechowego i choroby reu­matyczne	3	6	6	108 średnie	Dbanie o to, by w czasie pracy nie tworzyć przeciągów - szczególnie w okresie chłodów i zimą	1	6	3	18 b. małe
10.	Obciążenie emocjonalne (stres)	Zbyt duże wymagania w stosunku do moż­liwości pracownika, nerwowość i pośpiech przy wykonywaniu zadań, konflikty mię­dzyludzkie	Choroby ogól-noustrojowe, choroby układu nerwowego	3	6	6	108 średnie	Dostosowanie wymagań do możliwości psy­chofizycznych pracownika, przestrzeganie norm dotyczących czasu pracy, doskonale­nie metod instruktażu i szkoleń, ustalenie jasnych zasad wynagradzania, premiowania i kar regulaminowych, częste rozmowy kierownictwa zakładu z pracownikami	3	6	3	54 małe

* S- skutki, E - ekspozycja P - prawdopodobieństwo, R - ryzyko