1.Wypadek przy pracy to: zdarzenie nagłe, nieplanowane wywołane przyczyną zewnętrzną mające związek z pracą powodujące uraz lub śmierć

2.Wypadek śmiertelny w pracy to: wypadek, który spowodował zgon pracownika na miejscu zdarzenia lub w ciągu sześciu miesięcy od tego zdarzenia

3.Choroba zawodowa to: choroba wymieniona na liście chorób zawodowych, spowodowana działaniem czynników szkodliwych dla zdrowia występujących w środowisku pracy

4.Niebezpieczeństwo to: odejście od obowiązujących norm i stworzenie sytuacji…

5.Profilaktyka to: wszelkie działania, których celem jest zapobieganie niebezpieczeństwom …(wypadkom i chorobom)

6.Ustawa „o zdrowiu uczniów powstała” w 1802 r w Anglii

7.Pierwszy nadzór państwowy nad przestrzeganiem ustaw dot. warunków powstał: w 1947 r w Anglii

8.Pierwszy w świecie dział BHP utworzono: w 1892 r w USA

9.Ryzyko to: podejmowanie decyzji lub czynności w warunkach zagrożenia

10.Wielkość ryzyka to: iloczyn wielkości możliwej straty i prawdopodobieństwa

11.Wypadkowość to: ilość wypadków w czasie

12.Wskaźnik częstotliwości wypadków to: ilość wypadków w przeliczeniu na jednostkę produkcji lub przepracowany czas (określa liczbę dni …bez wypadku)

13.Wskaźnik ciężkości wypadków to: ilość dni chorobowych przypadających na jeden wypadek (w dniach niezdolności załogi do pracy)

14.Wypadkowość zależy od: częstotliwości podejmowania przez załogę ryzyka

15.System Ochrony Pracy w Polsce: system prawny gwarantujący relacje między uczestnikami procesu pracy

16.System Ochrony Pracy w Polsce tworzą: pracodawcy, dozór, pracobiorcy, środowisko pracy

17.System Ochrony Pracy Polsce nadzoruje i monitoruje: parlament, rząd, społeczeństwo

18.System Ochrony Pracy dzieli się na sektory: naukowo-badawczy, wykonawczy, nadzoru

19.Państwowa Inspekcja Pracy to: organ centralny powołany do kontroli przestrzegania prawa pracy

20.Rada Ochrony Pracy to: organ nadzoru nad P I P

21.Państwowa Inspekcja Sanitarna podlega: Ministrowi Zdrowia

22.Urząd Dozoru Technicznego podlega: Ministrowi Gospodarki

23.Sektor wykonawczy w Systemie Ochrony Pracy tworzą: pracodawca, dozór, pracownicy

24.Koszty wypadków w Polsce osiągają obecnie: ok. 5% PKB

25.Koszty wypadków dzielimy na: pośrednie i bezpośrednie

26.Koszty wypadków określa się wzorem: Kw =Kb +Kp – O

27.Ergonomia to nauka zajmująca się: układem człowiek-maszyna, narzędzia, środowisko

28.Ergonomia dzieli się na: korekcyjna, koncepcyjna, wyrobów

29.Zapotrzebowanie na energię w stanie spoczynku u osób dorosłych wynosi: 1400-1700 Kcal/dobe

30.Zużycie energii przez osobę wykonującą bardzo ciężka prace fizyczną: 4300-4800 Kcal/dobe (2615,6Kcal/dobę)

31.Hałas infradźwiękowy to hałas: niesłyszalny

32.Próg słyszalności wynosi: 2*10 -5 Pa

33.Dopuszczalny poziom hałasu w warunkach normalnych to: 85 dB

34.Skuteczność tłumienia dźwięków przez ochraniacz słuchu typu zewnętrznego wynosi: 20-45 dB

35.W przypadku drgań miejscowych siła docisku na narzędzie nie powinna przekraczać: 200 N

36.Wskaźnik WBGT określa: stan środowiska gorącego

37.Wskaźnik PMV określa: stan środowiska umiarkowanego

38.Zarządzanie bezpieczeństwem pracy to: twórcze wykorzystanie zarządzania jakością

39.Model zarządzania bezpieczeństwem pracy obejmuje: planowanie, realizacje, badanie, korygowanie

40.System bezpieczeństwa pracy składa się z podsystemów: sterowania, informacji, logistyki, wykonawczego

41.Komparator systemu bezpieczeństwa to: element pozasystemowy

42.Sformułowana na piśmie politykę bezpieczeństwa pracy podpisuje: dyrektor zakładu

43.Sekwencyjny model wypadku pokazuje: kolejność zdarzeń aż do wypadku

44.Porządkujący model wypadku wskazuje: inicjał wypadku

45.MORT to: metoda analizy przyczyn wypadków tzw. drzewo błędów

46.Zespół powypadkowy dla wypadków śmiertelnych, zbiorowych i ciężkich tworzą: Zakładowy Społeczny Inspektorat Pracy, Kierownik Działu BHP, eksperci

47.Protokół powypadkowy podpisuje kierownik Zakładu pracy w ciągu: 5 dni od chwili sporządzenia protokołu

49.Bezpieczeństwo pracy to: zespół warunków, których zachowanie jest konieczne aby pracownicy mogli pracować bezpiecznie i bez szkody dla zdrowia - (warunki i sposoby działania, dla których możliwość utraty zdrowia lub zycia pracownika nie przekracza poziomu akceptowalnego, określonego oczekiwaniami społecznymi oraz normami prawnymi i ekonomicznymi.)

50.Higiena pracy to: nauka i działania obejmujące środki służące zapobieganiu chorobom zawodowym - (nauka zajmująca się badaniem wpływu czynników szkodliwych występujących w środowisku pracy na organizm pracownika, służąca zapobieganiu chorobom zawodowym)

51.Ochrona pracy to: działania rządu i parlamentu składające się na gwarancje prawne służące zabezpieczeniu zdrowia i życia ludzkiego w procesie pracy

52.Elementy systemu pracy to: sektor wykonawczy nadzoru i naukowo badawczy

53.Sektor nadzoru to: urzędy państwowe (PIP) i społeczni inspektorzy pracy oraz związki zawodowe

54.Sektor naukowo – badawczy w pojęciu ochrony pracy to: CIOP oraz Instytut medycyny pracy w Łodzi i Sosnowcu (instytuty naukowe)

55.Ergonomia zajmuje się: relacją człowiek – maszyna

56.Ergonomia koncepcyjna to: projektowanie obiektów przemysłowych i jego wyposażenia w sposób dostosowany do wymagań jego pracowników

57.Zagrożenie w środowisku pracy to: stan środowiska mogący spowodować straty a w szczególności wypadek lub chorobę

58.Czynniki zagrożeń to zjawiska: powodujące wypadki przy pracy lub choroby zawodowe

59.Najbardziej narażone na możliwość powstania wypadku są prace: niepowtarzalne (wyk sporadycznie)

60.Pierwsza zasada bezpieczeństwa pracy nakazuje: osłaniać elementy ruchome maszyny do wysokości 2,5m

61.Druga zasada bezpieczeństwa pracy: zakazuje jakichkolwiek czynności przy maszynie będącej w ruchu

62.Najwyższe dopuszczalne stężenie (NDS) dotyczą: szkodliwości substancji, które można wyrazić w jednostkach masy i objętości

63.Najwyższe dopuszczalne stężenie chwilowe (NDSCH) to stężenie pozwalające na prace przez: 30 min w czasie zmiany roboczej

64.Czy (NDSP) najwyższe stężenie pułapowe pozwala na pracę: nie pozwala w żadnym momencie

65.Pracodawca jest zobowiązany do badania i pomiarów czynników szkodliwych dla zdrowia w przypadku stwierdzenia ich stężeń lub natężeń od 0,5 do 1,0 wartości dopuszczalnych: 1 raz w roku

66.Wypadek przy pracy to: zdarzenie nagłe, wywołane przyczyną zewnętrzną i nastąpiło w związku z pracą

67.Czy wypadek, który nastąpił przy wykonywaniu przez pracownika czynności w interesie zakładu jest: wypadkiem przy pracy

68.Wypadek zrównany z wypadkiem przy pracy to wypadek: w podróży służbowej

69.Wypadek w szczególnych okolicznościach to wypadek: przy ratowaniu życia lub mienia innych ludzi (np. powódź, pożar)

69.Zgodę na uruchomienie urządzeń zatrzymanych w zawiązku z wypadkiem przy pracy wydaje: pracodawca w uzgodnieniu ze społecznym inspektorem pracy i prokuratorem( wypadek śmiertelny) oraz inspektorem OUG ( w kopalni)

70.Dokonywanie zmian w miejscu wypadku przy pracy bez zgody jest możliwe: w razie konieczności ratowania osób lub mienia

71.Okoliczności i przyczyny wypadku bada: zespół powypadkowy

72.Protokół powypadkowy powinien być sporządzony w terminie: 14 dni od dnia uzyskania zawiadomienia o wypadku

73.Protokół powypadkowy zatwierdza: pracodawca w terminie 5 dni od jego sporządzenia

74.Choroba zawodowa to: choroba spowodowana działaniem czynników szkodliwych dla zdrowia występujących w środowisku pracy

75.Chorobę zawodową stwierdza: wojewódzki lub terenowy inspektor sanitarny

76.Siarkowodór jest gazem: wybuchowym ???

77.Najbardziej szkodliwe dla zdrowia pyły (frakcja respirabilna) to: ziarna o średnicy powyżej 5 um

78.Trójkąt wybuchowości służy do: określenia wybuchowości mieszaniny gazów wybuchowych z powietrzem

79.Dopuszczalne wartości hałasu ze względu na ochronę słychu przy 8 godzinnej pracy to: 85 dB

80.Czas ekspozycji na hałas to: czas przebywania pracownika w środowisku o określonym natężeniu hałasu

81.Praca w kontakcie z urządzeniami stanowiącymi źródło drgań może spowodować: chorobę wibracyjną,

82.Profilaktyka wypadkowa to: zespół działań zmierzających do eliminacji przyczyn wypadków,

82.„MORT” to: metoda zarządzania ryzykiem mówiąca, że nawet w sytuacji wystąpienia ryzyka wypadek nie musi się zdarzyć,

83.Na koszty wypadku przy pracy składają się: koszty bezpośrednie plus koszty pośrednie pomniejszone o odszkodowanie wypłacone,

84.Organizacja stanowiska pracy to: suma działań technicznych, ekonomicznych i organizacyjnych, których celem jest zapewnienie właściwych warunków pracy człowieka,

85.Zarządzanie bezpieczeństwem pracy to: twórcze wykorzystanie zarządzania jakością,

86.Model systemu zarządzania bezpieczeństwem pracy polega na: planowaniu, wykonywaniu, badaniu i korygowaniu działań,

87.Metan jest gazem: wybuchowym,

88.Wypadek śmiertelny, gdy zgon nastąpił: do 6 miesięcy od chwili wypadku.

89.Wypadek zbiorowy jest, gdy bierze w nim udział: co najmniej 2 osoby.

90.Hałas słyszalny ma częstotliwość: 16Hz – 16 000 Hz;

91.Mikroklimat to stan środowiska o czynnikach: klimat, wilgotność…..

92.Zapylenie powietrza powodują: pyły.

93.Relacje między pracodawcą a pracownikiem określa: prawo pracy.

48. Aktualnie na liście chorób zawodowych jest 26 pozycji

49. Decyzję o stwierdzeniu choroby zawodowej wydaje w 1 instancji PIS Państwowy powiatowy Inspektor Sanitarny.

50. Obowiązek utworzenia służby bhp spoczywa na pracodawcy gdy zatrudnia on więcej niż 100 pracowników.
51. Aby uznać pylicę za chorobę zawodową jej skutki muszą objawić się: nie określa się terminu.

52. komfort cieplny w środowisku umiarkowanym jest gdy -0,5 <PMV<+0,5

53. liczbę pracowników w dziale BHP ustala pracodawca

54. W jednym roku w Polsce występuje około 85 tys. Wypadków przy pracy

55.Wypadki zawodowe dzielą się na wypadki przy pracy, traktowane na równi z wypadkami przy pracy, w szczególnych okolicznościach (umowy agencyjne), w drodze do i z pracy

56. Procedura powypadkowa: zgłoszenie wypadku, zabezpieczenie miejsca wypadku, zawiadomienie o wypadku, powołanie zespołu powypadkowego, sporządzenie dokumentacji powypadkowej, zatwierdzenie protokołu, rejestracja wypadku.

57. Protokół powypadkowy przygotowuje komisja powypadkowa.

58. Poszkodowany może wnieść uwagi do treści protokołu powypadkowego.

59. Zasiłek chorobowy za okres choroby spowodowanej wypadkiem wypłaca: ZUS

60. Najczęściej poszkodowani (%) w wypadkach śmiertelnych w 2005 roku zostali kolejno: kierowcy, budowlańcy, górnicy, odlewnicy, elektrycy.

61. Metodę TOL stosuje się do badania wypadków przy pracy.

62. Ekonomiczne skutki wypadku przy pracy dla pracodawcy obejmują: wypłaty dla poszkodowanego lub rodziny, straty zależne od miejsca i czasu wypadku, koszty różne związane z wypadkiem, koszty składki ubezpieczeniowej,

63. Wielkość składki na ubezpieczenie wypadkowe płaconej przez pracodawcę zależy: od liczby wypadków ogółem i śmiertelnych oraz od liczby chorób zawodowych, od liczby zatrudnionych w warunkach narażenia

64. Obecna wielkość składki na ubezpieczenie wypadkowe płaconej przez pracodawcę: może się zmniejszać lub zwiększać o 20%

65. Funkcje człowieka w systemie produkcyjnym to: przyjmowanie informacji, przetwarzanie informacji, podejmowanie działania.

66. Akomodacja oka to: przystosowanie się oka do ostrego widzenia obiektów w różnych odległościach

67. Obszar słyszalności jest ograniczony od dołu: progiem słyszalności

68. Prawidłowa realizacja akomodacji, adaptacji, wykrywania ruchu oraz prawidłowa wielkość pola widzenia zależy od: natężenia oświetlenia i równomierności natężenia oświetlenia

69. Zakres widzialnego promieniowania elektromagnetycznego można określić jako: 400 do 780 nm

Imię Nazwisko

L.p	PYTANIA I ODPOWIEDZI	TAK
1	W jednym roku w Polsce występuje około:
	40 rys. wypadków przy pracy
	85 rys. wypadków przy pracy	x
	150 rys. wypadków przy pracy
2	Wypadek przy pracy to:
	zdarzenie nagłe o przyczynie zewnętrznej, związane z pracą, powodujące niezdolność do pracy
	zdarzenie o przyczynie zewnętrznej, związane z pracą, powodujące szkodę na zdrowiu
	zdarzenie nagłe, związane z pracą, powodujące niezdolność do pracy
3	Wypadki zawodowe dzielą się na:
	wypadki przy pracy, wypadki zrównane z wypadkami przy pracy, wypadki przy wykonywaniu umów agencyjnych i innych, wypadki w drodze do pracy i z pracy
	wypadki przy pracy, wypadki zrównane z wypadkami przy pracy, wypadki przy wykonywaniu umów agencyjnych i innych,
	wypadki przy pracy, wypadki śmiertelne, wypadki ciężkie, wypadki w drodze do pracy,
4	Postępowanie powypadkowe obejmuje:
	powołanie zespołu powypadkowego, sporządzenie protokołu powypadkowego
	udzielenie pomocy poszkodowanemu, ustalenie okoliczności i przyczyn wypadku, zastosowanie środków profilaktycznych
	oględziny miejsca wypadku, przesłuchanie poszkodowanego i świadków
5	Protokół powypadkowy przygotowują:
	zakład pracy ze związkami zawodowymi
	służba bhp
	komisja powypadkowa
6	Poszkodowany jest obowiązany do:
	wyrażenia zgody na treść protokołu powypadkowego
	wniesienie uwag do treści protokołu powypadkowego
	pisemnego potwierdzenia odbioru protokołu powypadkowego
7	Zasiłek chorobowy za okres choroby spowodowanej wypadkiem wypłaca:
	pracodawca
	ZUS
	Hestia lub PZU
8	Pracodawca wypłaca niektóre odszkodowania za wypadek przy pracy na podstawie:
	kodeksu pracy i kodeksu cywilnego
	umów zbiorowych
	wszystko powyżej
9	Choroba zawodowa to:
	choroba określona w wykazie chorób zawodowych, spowodowana czynnikami związanymi z pracą
	choroba spowodowana wykonywaniem pracy
	choroba spowodowana szkodliwymi warunkami w pracy
10	Decyzję o stwierdzeniu choroby zawodowej wydaje:
	dyrektor ZOZ do którego należy chory pracownik
	państwowy inspektor sanitarny
	dyrektor zakładu pracy
11	Najczęściej poszkodowani (%) w wypadkach śmiertelnych w 1995 roku zostali koleino pracownicy wykonujący następujące zawody:
	górnicy, kierowcy pojazdów, robotnicy budowlani
	robotnicy budów lani, kierowcy pojazdów, górnicy,
	kierowcy pojazdów, robotnicy budowlani, górnicy,
12	Wskaźnik ciężkości wypadków to:
	wskaźnik częstości wypadków na 1 min. ton
	przeciętna ciężkości wypadku wyrażona w dniach niezdolności do pracy
	wskaźnik częstości wypadków na 1 min rbdn
13	W ostatnich latach w polskich podziemnych kopalniach węgla wskaźnik częstości wypadków na 1 min. ton wydobycia wynosił w przybliżeniu:
	0,2
	2,0
	4,0
14	Jednorazowe odszkodowanie za stały lub długotrwały uszczerbek na zdrowiu otrzymuje:
	każdy poszkodowany w wypadku przy pracy
	poszkodowany w wypadkach pod ziemią
	poszkodowany w wypadkach po decyzji orzecznika ZUS

15	Metodę TOL stosuje się do:
	oceny ekonomicznych skutków wypadków przy pracy
	badania wypadków przy pracy
	badania przyczyn chorób zawodowych
16	W energetycznym modelu wypadku przy pracy wyróżnia się:
	fizyczne lub proceduralne bariery
	energetyczne lub statyczne bariery
	dynamiczne lub statyczne bariery
17	Uszkodzenie anatomicznej struktury ciała lub naruszenie fizjologicznych względnie psychicznych funkcji organizmu powodujące czasowe lub stale ograniczenie zdolności do wykonywania pracy lub śmierć to definicja:
	niebezpiecznego zdarzenia
	urazu
	przyczyny bezpośredniej wypadku
18	Ekonomiczne skutki wypadku przy pracy dla pracodawcy obejmują:
	wypłaty dla poszkodowanego lub rodziny, straty zależne od miejsca i czasu wypadku, koszty różne związane z wypadkiem, koszty składki ubezpieczeniowej,	x
	koszty leczenia poszkodowanego, straty zależne od miejsca i czasu wypadku, koszty odszkodowania, koszty różne związane z wypadkiem,
	wypłaty dla poszkodowanego lub rodziny, koszty procesów cywilnych, koszty różne związane z wypadkiem, koszty odszkodowań
19	Wielkość składki na ubezpieczenie wypadkowe płaconej przez pracodawcę zależy:
	od liczby wypadków ogółem i śmiertelnych oraz od liczby chorób zawodowych,
	od liczby zatrudnionych w warunkach narażenia
	wszystko, co powyżej	x
20	Obecna wielkość składki na ubezpieczenie wypadkowe płaconej przez pracodawcę:
	jest stała
	może się zmniejszać lub zwiększać o 20%	x
	może się zmniejszać lub zwiększać o 50%
21	Ergonomia zajmuje się
	przystosowaniem człowieka do wymagań stanowiska pracy
	przystosowaniem urządzeń sterujących i informujących do miejsca pracy
	przystosowaniem miejsca pracy do charakterystyk człowieka	x
22	Funkcje człowieka w systemie produkcyjnym to:
	przyjmowanie informacji, przetwarzanie informacji, podejmowanie działania.	X
	przyjmowanie informacji, zapamiętywanie informacji, wykonywanie pracy fizycznej
	słuchanie i patrzenie, zapamiętywanie, dźwiganie i ładowanie łopatą
23	Akomodacja oka to:
	przystosowanie się oka do ostrego widzenia w ciemnościach
	przystosowanie się oka do ostrego widzenia obiektów w różnych odległościach	X
	przystosowanie się oka do rozróżniania ruchu
24	Obszar słyszalności jest ograniczony od dołu:
	progiem bólu
	progiem słyszalności	X
	progiem natężenia fizycznego dźwięku
25	Prawidłowa realizacja akomodacji, adaptacji, wykrywania ruchu oraz prawidłowa wielkość pola widzenia zależy od:
	natężenia oświetlenia i luminancji
	natężenia oświetlenia i równomierności natężenia oświetlenia	X
	światłości w kierunku obserwatora i luminancji
26	Zakres widzialnego promieniowania elektromagnetycznego można określić jako:
	600 do 870 nm
	700 do 970 nm
	400 do 780 nm	X
27	Próg słyszalności dla częstotliwości 1000 Hz jest:
	najwyższy ze wszystkich częstotliwości
	najniższy ze wszystkich częstotliwości	X
	odpowiada wartości średniej dla całego zakresu częstotliwości
28	85 dBA jest to norma higieniczna dla
	8 godzinnego dnia pracy	X
	dowolnego okresu czasu pracy
	wskazań przyrządu mierzącego hałas na stanowisku pracy