zarzadzanie2, uniwersytet warmińsko-mazurski, inżynieria chemiczna i procesowa, rok II semestr 4, zarządzanie zasobami ludzkimi

Pobierz cały dokument
zarzadzanie2.uniwersytet.warminsko.mazurski.doc
Rozmiar 43 KB

Fragment dokumentu:

Zadanie:

Centrum handlowe sieci Max otwarte jest we wszystkie dni tygodnia, również w niedziele od godziny 9:00 do 22:00.

Struktura zatrudnienia:

  • 30 osób obsługi sali sprzedaży, liczba punktów 100

  • 20 kasjerek, liczba punktów 120

  • 10 osób w dziale promocji i reklamacji, liczba punktów 150

  • 10 osób w pionie finansowo administracyjnym, liczba punktów 130

  • 5 menedżerów odpowiedzialnych za sprzedaż w branżach, liczba punktów 170

  • 3 osoby zarządzające ( prezes, zastępca ds. finansowo-ekonomicznych, zastępca ds. sprzedaży)

  • 5 specjalistów zatrudnionych w niepełnym wymiarze czasu (2 prawników na 1/4 etatu, 1 informatyk na 1/2 etatu, 2 plastyków na 1/4 etatu) liczba punktów 220

Planowany roczny obrót ma wynieść 45 mln PLN. Zakładana średnia marża to 25 %. Z tego zarząd planuje przeznaczyć 45 % na wynagrodzenia (brutto) załogi (bez płac zarządu - te finansuje centrala). Pochodne od płac stanowią - 100 % płacy netto. Dopuszczalna rozpiętość płac w firmie (bez etatów zarządu) to 2,5. Obowiązująca płaca minimalna wynosi 1276zł. Według założeń zarządu premie i nagrody mają stanowić 20 %. Rozważana jest też możliwość kafeteryjnego systemu wynagrodzeń.

Centrum handlowe sieci Max zatrudnia:

83 osoby, z czego 80 osobom wypłaca wynagrodzenia. 80 osób, które otrzymują wynagrodzenia bezpośrednio od centrum handlowego jest zatrudnione na 77 pełnych etatów.

Planowany obrót = 45 mln zł

Marża 25 % = 45 mln * 0,25= 11 250 000 zł

Wynagrodzenia brutto 45 %= 11 250 000 zł * 0,45 = 5 062 500 zł

Premie i nagrody 20 %= 5 062 500 zł * 0,2= 1 012 500 zł

Wartość punktu= [ fundusz płac zasadniczych - (ilość etatów *płaca minimalna)]/ sumę punktów wszystkich stanowisk

Wartość punktu=[5 062 500 -(80*1276)/10150]= 488,71 zł

Płaca zasadnicza= płaca minimalna +(liczba punktów * wartość punktu)

Dla osoby obsługującej salę sprzedaży

Płaca zasadnicza = 1276+(100*488,71)= 50 147 zł

Dla kasjerki

Płaca zasadnicza= 1276+(120*488,71)= 59 921,2 zł

Dla osoby w dziale promocji i reklamacji

Płaca zasadnicza = 1276+(150*488,71)= 74 582,5zł

Dla osoby w pionie finansowo administracyjnym

Płaca zasadnicza = 1276+(130*488,71)= 64 808,3 zł

Dla menedżerów odpowiadających za sprzedaż w branży

Płaca zasadnicza = 1276+(170*488,71) = 84 356,7 zł

Dla specjalistów

Płaca zasadnicza = 1276+(220*488,71)= 108 792,2 zł

Premie i nagrody = wartość punktu * liczba punktu

Wartość punktu dla premii i nagród = fundusz na premie i nagrody /sumę wszystkich punktów


Pobierz cały dokument
zarzadzanie2.uniwersytet.warminsko.mazurski.doc
rozmiar 43 KB
Wyszukiwarka

Podobne podstrony:
projekt z zarządzania zasobami ludzkimi, uniwersytet warmińsko-mazurski, inżynieria chemiczna i proc
zarządzanie zasobami, uniwersytet warmińsko-mazurski, inżynieria chemiczna i procesowa, rok II semes
zadanie1 3, uniwersytet warmińsko-mazurski, inżynieria chemiczna i procesowa, rok II semestr 3, tran
pytania operacje, uniwersytet warmińsko-mazurski, inżynieria chemiczna i procesowa, rok II semestr 4
mikro3, uniwersytet warmińsko-mazurski, inżynieria chemiczna i procesowa, rok II semestr 3, mikrobio
egz mikro, uniwersytet warmińsko-mazurski, inżynieria chemiczna i procesowa, rok II semestr 3, mikro
Tabelka do zadania, uniwersytet warmińsko-mazurski, inżynieria chemiczna i procesowa, rok II semestr
Zadanie 1, uniwersytet warmińsko-mazurski, inżynieria chemiczna i procesowa, rok II semestr 3, trans
chemia fizyczna - zestawy pytan, uniwersytet warmińsko-mazurski, inżynieria chemiczna i procesowa, r
Filtry, uniwersytet warmińsko-mazurski, inżynieria chemiczna i procesowa, rok II semestr 3, mikrobio
Filtry parowe to urządzenia do oczyszczania pary, uniwersytet warmińsko-mazurski, inżynieria chemicz
sprawozdanie z praktyk, uniwersytet warmińsko-mazurski, inżynieria chemiczna i procesowa, rok II sem
sciag mikro2, uniwersytet warmińsko-mazurski, inżynieria chemiczna i procesowa, rok II semestr 3, mi
mikrobiologia, uniwersytet warmińsko-mazurski, inżynieria chemiczna i procesowa, rok II semestr 3, m
rura w rurze gr19, uniwersytet warmińsko-mazurski, inżynieria chemiczna i procesowa, rok II semestr
HODOWLE drob tl, uniwersytet warmińsko-mazurski, inżynieria chemiczna i procesowa, rok II semestr 3,
Podl ENDO, uniwersytet warmińsko-mazurski, inżynieria chemiczna i procesowa, rok II semestr 3, mikro
chemia zywnosci[1], uniwersytet warmińsko-mazurski, inżynieria chemiczna i procesowa, rok II semestr
rozne, uniwersytet warmińsko-mazurski, inżynieria chemiczna i procesowa, rok II semestr 4, operacje

więcej podobnych podstron

kontakt | polityka prywatności