Wartości wg NICOLAI HARTMANNA:
I: Wartości poznawcze zatem prawda
II: Wartości estetyczne to jest piękno
III: Wartości moralne czyli dobro
IV: Wartości witalne a zatem wszystko co sprzyja życiu
V: Wartości hedonistyczne czyli przyjemnościowe
VI: Wartości dóbr do nich zaliczamy: utylitarne i instrumentalne
STRUKTURA SPOŁECZNA to układ grup obywatelskich z różnym dostępem do powszechnie poszukiwanych dóbr. W takim sensie wpisała się w strukturę społeczną, nierówność społeczna. Położenie jednostki w kompozycji społecznej jest fundamentalną charakterystyką umożliwiającą zrozumienie świadomości społecznej a także społeczne zachowania.
Trzy formy społecznej dyferencjacji to:
1) struktura klasowa;
2) stratyfikacja społeczna;
3) podziały społeczno - psychologiczne
Czynniki kształtujące strukturę społeczną
poziom rozwoju ekonomicznego
społeczny podział pracy
zasoby siły roboczej
stosunki własnościowe
proporcje między sektorami gospodarki
Elementy struktury społecznej
Pozycja społeczna- wyróżnione i określone w danej kulturze miejsce jednostki społecznej w hierarchii społecznej i szerzej w strukturze społecznej. Pozycja społeczna określa prestiż jednostki. Z zajmowanej pozycji społecznej wynika rola społeczna jaką odgrywać powinna jednostka. Osoba znajdująca się na pewnej pozycji społecznej związana jest też z określonymi przywilejami i obowiązkami, jakie powinna pełnić wobec grupy czy społeczeństwa
CZYNNIKI TWORZĄCE GRUPĘ SPOŁECZNĄ to:
a. członkowie
b. cele i zadania
c. struktura grupy
d. identyczność
e. ośrodki skupienia
KLASYFIKACJA GRUP jest następująca:
a. małe i duże
b. formalne i nieformalne
c. inkluzywne i ekskluzywne
d. celowe i spontaniczne
e. członkostwo automatyczne bądź z wyboru
RODZAJE GRUP PIERWOTNYCH są następujące:
a. rodzina
b. grupy rówieśnicze
c. społeczność lokalna
FUNKCJE RODZINY to kolejno:
a. materialno - ekonomiczna
b. opiekuńczo - zabezpieczająca
c. prokreacyjna
d. seksualna
e. legalizacyjno - kontrolna
f. socjalizacyjna
g. kulturowa
h. rekreacyjno - towarzyska
i. emocjonalno - ekspresyjna
Klasyfikacja Cohena
Funkcja deklaracji członkostwa
Funkcja wyłaniania subgrup
Funkcja konfrontacji
Funkcja zaznaczania różnic indywidualnych
Funkcja współpracy
Funkcja zakończenia
Role Grupowe:
- organizator
- lider
- człowiek akcji
- człowiek idei
- człowiek kontaktów
- sędzia
- człowiek grupy
- perfekcjonista
Komunikacja interpersonalna - to psychologiczny proces, dzięki któremu jednostka przekazuje i otrzymuje informacje w bezpośrednim kontakcie z inną osobą. Jest to proces, który zachodzi nieustannie, bowiem przez cały czas swoją postawą ciała, mimiką, gestykulacją, no i wreszcie słowami przekazujemy określone informacje. Jednak, aby można było mówić o istnieniu komunikacji muszą istnieć 3 ogniwa:
- nadawca, czyli osoba, która przesyła określoną informację;
- odbiorca, czyli osoba, do której daną informację kierujemy;
- kod, czyli sposób przekazu tej informacji - obraz, gest, słowo etc.
Model komunikacji dwustronnej
Do aktu komunikacji dojdzie jedynie wtedy, gdy spełnione zostaną następujące warunki:
informacja zostanie przekazana w języku zrozumiałym dla obu komunikujących się stron,
zaistnieje skuteczny nośnik tej informacji,
przekaz pozostanie czysty od zniekształceń przez czynniki zewnętrzne (tzw. szum),
przekaz spotka się z odbiorem,
informacja w założeniu będzie przeznaczona dla danego odbiorcy.
Bariery komunikacyjne
Czynniki, które utrudniają zrozumienie przekazu zawartego w wypowiedzi (o charakterze fizycznym i psychologicznym).
Samopoczucie
Model procesu komunikacji interpersonalnej wygląda następująco:
o Nadawca
o Źródło
o Komunikat Kodowanie
o Komunikat Kanał
o Komunikat Dekodowanie
o Komunikat Odbiorca
o Sprzężenie zwrotne
Stratyfikacja społeczna - pojęcie wyrażające fakt, że wszelka społeczność składa się z poziomów pozostających ze sobą w relacjach nadrzędności i podporządkowania. Mierzona jest dostępnością do pięciu podstawowych zasobów społecznych, jakimi są: władza, pieniądze, prestiż, wykształcenie oraz zdrowie. Mówiąc prościej, stratyfikacja oznacza, że każde społeczeństwo ma pewien system rang: pewne warstwy stoją wyżej, inne zaś niżej. Ich suma stanowi system stratyfikacyjny danego społeczeństwa. Historia zna cztery podstawowe systemy stratyfikacji społeczeństw ludzkich: niewolnictwo, system kastowy, system stanowy i system klasowy.
Definicja rodziny
Rodzina jest podstawową mikrostrukturą społeczną. Stanowi pewien rodzaj ładu i zapotrzebowania społecznego. Służy zaspokajaniu potrzeb ekonomicznych. Rodzina występuje od najdawniejszych czasów w różnej postaci. Początkowo przyjmowała formę rodzin wielopokoleniowych, gdzie pod jednym dachem zamieszkiwali wszyscy członkowie rodu. Dziadkowie brali wówczas czynny udział w wychowywaniu dzieci, byli bardzo szanowani i każdy korzystał z ich porad. Współczesna rodzina składa się najczęściej tylko z rodziców i dzieci, którzy zamieszkują pod wspólnym dachem. Rola dziadków nie jest już tak ogromna jak dawniej. To rodzice pełnią funkcję nauczycieli i przewodników w życiu. Rodzina określa stosunki pokrewieństwa i dziedziczenia. Daje ona także utrzymanie i opiekę jej członkom. Przygotowuje ona także do samodzielnego życia i tworzy wspólne jedno gospodarstwo domowe. Jest swego rodzaju instytucją społeczną, która zaspokaja potrzeby swoich członków, ale także całego społeczeństwa. Rodzina stanowi pewien rodzaj wspólnoty i jest formą zrzeszenia.
Typologia rodzin jest rozważana jako wynik wpływu norm społecznych rządzących małżeństwem, pożyciem seksualnym i reprodukcją, miejscem zamieszkiwania po ślubie, podziałem obowiązków, legalnością urodzeń oraz wykształceniem partnerów, na poszczególne typy rodzin. I tak wyróżnić można wiele typów rodzin, przy czym za kryterium tego wyróżnienia przyjmuje się najczęściej :
Liczbę osób w rodzinie - mała, wielka, ród
Hierarchia prestiżu i władzy w rodzinie : matriarchalna patriarchalna egalitarna ( demokratyczna)
Strukturę rodziny: pełna, niepełna,
Analiza Transakcyjna (AT) - to stworzona przez Erica Berne'a psychologiczna koncepcja stosunków międzyludzkich, opierająca się na idei wyodrębnienia w Ja trzech współistniejących schematów zachowania i odczuwania przybierających formę:
Analiza transakcyjna obejmuje cztery poziomy analizy:
3. analizę gier - ukrytych transakcji zakończonych korzyścią psychiczną
4. analizę skryptu - specyficznych tematów realizowanych w życiu