13251

Podstawy zarządzania

5.11.10

Dyżur: Pokój 327, środy: 9:30-11:30

Egzamin pisemny, pytania 3 przekrojowe. Obejmuje program ćwiczeń i wykładów. Termin zerowy- potrzeba zaliczenie ćwiczeń. Materiał całościowy.

Przedmiotem zarządzania (podstawowy obszar analiz teoretycznych, badawczych, praktycznych) są różnego typu organizacje. Mogą być o charakterze produkcyjnym, wytwórczym, handlowym, usługowym itp.

Organizacja to pewien rodzaj stosunków części do siebie i do złożonej w nich całości. Stosunek ten polega na tym, że części współprzeżywają się do prowadzenia całości. To system świadomie skoordynowanych działań zespołu ludzi (pracowników). To:

-cel, zadania- powinien być zrozumiały i powszechny dla każdego pracownika danej organizacji. Ten cel musi być określony jako cel końcowy, an ogół rozłożony w czasie.

-sposoby realizacji zadania

-wielość części wzajemnie powiązanych- np. Uniwersytet składa się z wydziałów, katedr itp.

-ludzie i rzeczy -technologia i struktura

-wyodrębnienie z otoczenia (rynku) i jednocześnie powiązanie z otoczeniem