18269

C.    U ciążliwość pracy:

1.    Wysiłek fizyczny: prace lekkie, wymagające jedynie rzadkiego wysiłku fizycznego

2.    Wysiłek psychonerwowy: stres związany z odpowiedzialnością finansową, wzmożona koncentracja uwagi ze względu na kontrolę finansową

3.    Wysiłek umysłowy: podjęcie właściwej decyzji dotyczącej przyjęcia bądź odrzucenia zamówienia, obciążenie pamięci informacjami przy przyjmowaniu zamówień

4.    Monotonia: praca jest monotonna ze względu na wykonywanie tych samych czynności, czyii przyjmowanie zamówień, podliczanie kasy, rozliczanie zamówień

D.    Warunki pracy:

1.    Uciążliwość stanowiska pracy: sztuczne oświetlenie

2.    Czynniki niebezpieczne: praca nie jest niebezpieczna

Karta oceny stanowiska kierownika ds. sprzedaży

Kryterium	Liczba punktów
A. Złożoność 1. Wykształcenie zawodowe	20
2. Doświadczenia zawodowe	10
3. Innowacyjność	17
4. Zręczność	5
5. Współdziałanie	12
Łącznie:	64
B. Odpowiedzialność 1. Przebieg i skutki pracy	15
2. Decyzje	12
3. Środki i przedmioty pracy	12
4. Bezpieczeństwo innych osób	0
5. Kontakty zewnętrzne	17
Łącznie:	56
C. Uciążliwość pracy 1. Wysiłek fizyczny	0
2. Wysiłek psychonerwowy	15
3. Wysiłek umysłowy	12
4. Monotonia	7
Łącznie:	34
E. Warunki pracy: 1. Uciążliwość środowiska pracy	4
2. Czynniki niebezpieczne	0
Łącznie:	4
Razem:	158