113003

ROZRACHUNKI Z TYTUŁU WYNAGRODZEŃ

Obejmują należności i zobowiązania z tytułu wynagrodzeń za pracę, w formie pieniężnej (w tym świadczeń urlopowych) lub w formie niepieniężnej i zmniejszeń: składek ZUS, płaconych przez pracowników, składek zdrowotnych, podatku dochodowego itd.

Wynagrodzenia za prace obejmują wszystkie wypłaty pieniężne oraz świadczenia w naturze wynikające z umowy o pracę, umowy-zlecenia, umowy o dzieło, umowy agencyjnej itd.

Wypłacone wynagrodzenia są podstawa do naliczenia m.in. podatku dochodowego od osób fizycznych, składek na: ubezpieczenia zdrowotne i zdrowotne, Fundusz Pracy, Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych. Obciążenia pracodawcy w roku 2008 obejmowały:

•    ubezpieczenia emerytalne - 9,76%,

•    ubezpieczenia rentowe - 4,5%,

•    ubezpieczenia wypadkowe - od 0,67%do 3,60% ,

•    Fundusz Pracy - 2,45%,

•    Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych -

0,10%.

•    ZFŚS - 804,60,- (odpis podstawowy).