5486981739

Twoja firma, twoje życie

PRACUJĄ PO    ZIN oz: NNIE.

WIEDZĄ, ŻE WORK-LIFE BALAHCE JEST WAŻNY. LECZ CZĘSTO TRUONO IM GO ZACHOWAĆ

HIS PIOTR MllftSIl &

teueiNtncfl

kipu mi

STREFA PRYWATNA

Ot "itl eytwrll

►»* r-fttkim na u

ni)«(»ywir»

i IMI^M U<

VrfK k p»zo:»e IwwOj* oi H6^n>

P'rftrVK*C‘

J zrost*: oociott Mcamcnu zdccyd M.il się litem 30W ruku na realizację proffamu .Wcek Life CbatccChaltcnflc*. który nual promować rć-wnowuję miedzy tyciem zawodowym a prywat • n>m W lutety aicrpnfciwy p^tek f.rau umykała biura i ■]świta pracownikom dodatku*)'dzir A widny. of raitKzuuc tydzk-n pracy do czterech dni W lutepadzic końcem pochwalił ic wynikami eksperymentu. edaedownł prawie 40 procentowy »z rosi wylijnoicl pracowników

Prof ram .Work Life Ckoacr Challrnpe* ipiiadioce w Japonii, bo wrdhjtf ripkKfobadirii przeprowadzone#) tam w 2016 roku U jedna czwarta hnr wymaga pracy w wymianę ponad Ki nadgodzin w miastku W języku japuńikim funkcjonuje bowiem określenie Jurotbl*. oznaczające in*rl z przepracowania

Fachowe rccwuy. informując o pipoitakim ckapcrymcnor. komentowały. U to dowdd. U możliwe jest oaęjcnlęcte werk -Uf* balancv. jeśli lylko Armie ta tym zalrty.

Czy naprawdę?

Dzisiaj jol wiemy, bc iptowa dzaai na pcact i łyeie ooobarte nw j n* t tyciem cnobiitym mteny n I odwrotnie - stwtrfdza l#or Botfc rapruta Wyjaśnia. 1e koncepcja v w ubiegłym wieka ■ nuh iHiżyt | Uzmowt ona wypaleniu zawodowe nie uwir da lięj-t wcielić w tych nowndze czy oddzielania pracy < mówx o ładownemu, które płynu nedci - dodaj* Ridbcrg.

Bo jak pokazuj* raport .Nowa ei ny przez Iłay* Bolaud i Mind * So rozdział pracy i Życia prywatne# ponuro, prawa* ki proc deklaruje w weekendy i święta Id prte. przy