262080547

262080547



EK5

ma wiedzę na temat sytuacji trudnych i konfliktowych w miejscu pracy, jak również stresu zawodowego. Przedstawia możliwe sposoby twórczego rozwiązywania problemów i konfliktów, zapobiegania stresowi zawodowemu i likwidacji jego skutków

M1_W25, M1JJ02, M1_U25

EK6

ma wiedzę na temat komunikacji w miejscu pracy, charakteryzuje specyfikę pracy zespołowej i wskazuje na techniki sprzyjające utrzymywaniu pozytywnych relacji interpersonalnych. Rozumie konieczność doskonalenia w tym zakresie przez całe życie

M1_W25, M1JJ02, M1JJ25, M1_K01, M1_K04

Bilans nakładu pracy studenta (w godzinach)

Udział w wykładach

15 x 1h =

15

Udział w konsultacjach związanych z zajęciami

2x1h =

2

Przygotowanie do zaliczenia wykładu, udział w zaliczeniu

30

RAZEM:

47

Wskaźniki

ilościowe

Nakład pracy studenta związany z zajęciami wymagającymi bezpośredniego udziału nauczyciela 15h+2h+2h=19h

ECTS

19

1

Nakład pracy studenta związany z zajęciami o charakterze praktycznym

0

0

Literatura

podstawowa:

Aronson £., Wilson T.D., Akert R.M., Psychologia społeczna. Serce i umysł. Zysk i S-ka, Poznań, 2008; Cialdini R., Wywieranie wpływu na ludzi. GWP, Gdańsk, 2010; GellertM., Nowak C., Zaspół. GWP, Gadańsk, 2008; Rathus S.A., Psychologia współczesna. GWP, Gdańsk, 2004.

Literatura

uzupełniająca:

Boski P., Kulturowe ramy zachowań społecznych. PWN, Warszawa, 2009; Doliński D.,Techniki wpływu społecznego. Scholar, Warszawa, 2005; Kenrick D.T., Neuberg S.L, Cialdini R. Psychologia społeczna. GWP, Gdańsk, 2002; Oppermann K., Webber E., Style porozumiewania sie w pracy. GWP, Gdańsk, 2007; WojciszkeB., Psychologia społeczna. Scholar, Warszawa, 2011.

nr efektu kształcenia

metoda weryfikacji efektu kształcenia

forma zajęć (jeśli jest więcej niż jedna), na której zachodzi weryfikacja

EK1

zaliczenie wykładu (test)

W

EK2

zaliczenie wykładu (test)

W

EK3

zaliczenie wykładu (test)

W

EK4

zaliczenie wykładu (test)

W

EK5

zaliczenie wykładu (test)

W

EK6

zaliczenie wykładu (test)

W

Jednostka

realizująca:

Katedra Ekonomii i Nauk Społecznych

Osoby prowadzące:

dr Mirosława Czerniawska

Data

opracowania

programu:

5.06.2015

Program opracowal(a):

dr Mirosława Czerniawska



Wyszukiwarka

Podobne podstrony:
PRZEDMIOTOWE EFEKTY KSZTAŁCENIA I.    Z zakresu wiedzy: PEK_W01 - Ma wiedzę na temat
K_W07 ma wiedzę na temat struktury i funkcji genów człowieka, mechanizmów dziedziczenia i zaburzeń
PRZEDMIOTOWE EFEKTY KSZTAŁCENIA Z zakresu wiedzy: PEK_W01 Ma wiedzę na temat rodzaju metod
PRZEDMIOTOWE EFEKTY KSZTAŁCENIA Z zakresu wiedzy: PEK_W01 Ma wiedzę na temat równowagi adsorpcyjnej,
EFEKTY KSZTAŁCENIA: Kod Efekty kształcenia dla przedmiotu student ma wiedzę na temat
Kierunek: Psychologia Rok akademicki 2014/2015 K_W08 Ma wiedzę na temat diagnozy psychologicznej i
PRZEDMIOTOWE EFEKTY KSZTAŁCENIA Z zakresu wiedzy: PEK_W01 Ma wiedzę na temat rodzaju metod
PRZEDMIOTOWE EFEKTY KSZTAŁCENIA Z zakresu wiedzy: PEK_W01 Ma wiedzę na temat równowagi adsorpcyjnej,
Opis efektu Symbole efektów Metody weryfikacji Forma zajęć sportowych. Ma wiedzę na temat
PSTJA_1_W14 Słuchacz ma wiedzę na temat różnych rodzaje tekstów prawnych i prawniczych oraz rejestró
EFEKTY KSZTAŁCENIA: Kod efektu Opis efektu K_W03 Ma wiedzę na temat procesu
PRZEDMIOTOWE EFEKTY KSZTAŁCENIA I.    Z zakresu wiedzy: PEK_W01 - Ma wiedzę na temat
PRZEDMIOTOWE EFEKTY KSZTAŁCENIA I.    Z zakresu wiedzy: PEK_W01 - Ma wiedzę na temat
PRZEDMIOTOWE EFEKTY KSZTAŁCENIA I.    Z zakresu wiedzy: PEK_W01 - Ma wiedzę na temat

więcej podobnych podstron