Slajd15

Forma organizacji pracy- określony stopień organizacyjnego zespolenia wykonawców w procesie pracy, w celu wykonania wyznaczonych zadań. Dzieli się na grupy:

A)    pracę indywidualną- polega na wyodrębnieniu czynności ze zbioru prac i powierzeniu ich wykonania osobom nie wchodzącym z sobą w bezpośrednie związki pracy; każdy pracownik samodzielnie realizuje zadania przydzielone przez nadzorującego.

B)    praca zespołowa- to przypadek działań zbiorowych, w którym wykonanie pewnych zbiorów czynności i operacji powierza się określonej grupie osób, pomiędzy którymi istnieją bezpośrednie związki produkcyjne. System ten wykorzystuje się w sferze koncepcyjno-badawczej do tworzenia nowych rozwiązań oraz do projektowania.