• Cele wywiadu
• Sposoby kontaktowania się z grupą
• Zasady interakcji w grupie
• Sposoby pobudzania dyskusji przez moderatora
• Metody podsumowania dyskusji i wyciągnięcia wniosków
• Zasady sprawdzania ograniczeń w dyskusji Ad4. Realizacja i sterowanie wywiadem grupowym
Informacje wstępne zajmują ok 10 minut. Następnie moderator inicjuje dyskusję, po czym dyskusja właściwa na zainicjowany temat. Ważne jest również umiejętne zakończenie dyskusji.
Ad5. Analiza i przygotowanie raportu końcowego
Wstępne opracowanie wywiadu przez moderatora powinno nastąpić zaraz po zakończeniu dyskusji. Testy
S Test uzupełniania zdań- najbardziej elastyczna i skuteczna technika projekcyjna. Pomiar polega na zaprezentowaniu w testach niekompletnych zdań, które respondent musi uzupełnić. Przedmiot odpowiedzialności może być określony bądź bardzo szeroko, bądź szczegółowo. Test uzupełniania zdań ułatwia uchwycenie autentycznej postawy lub motywów.
S Test słowno-skojarzeniowy - pomiar polega na wywoływaniu u respondenta
natychmiastowego skojarzenia z danym słowem. Wynikiem skojarzeń są również słowa, które respondent wypowiada lub zapisuje na kartach testu.
Techniki testu:
• Test skojarzeń swobodnych (respondent podaje tylko jeden wyraz kojarzący się mu z wyrazem podanym przez badacza lub podaje kolejno kilka powiązanych ze sobą skojarzeń słownych).
• Test skojarzeń kontrolowanych (prosi się respondenta, aby podawał synonimy lub antonimy albo też prezentuje się mu na kartach testu gotowe odpowiedzi w postaci kilku słów, spośród których respondent wybiera jedno kojarzące się z podanym wcześniej innym słowem).