Istota restrukturyzacji rozwojowej.
Restrukturyzacja rozwojowa była oparta na decyzjach strategicznych przedsiębiorstwa, obejmowała okr es od dwóch do pięciu lat i m. in. Cechowało ją:
-dokonywanie na szeroką skalę zmian jakościowych i strukturalnych, nawet wykraczających poza dotychczasowy zakres działalności przedsiębiorstwa;
-wysoka innowacyjność produkcyjna i marketingowa;
-ponadprzeciętne ryzyko podejmowanych przedsięwzięć: antycypacyjne rozwiązywanie problemów
Efektem tego podejścia do restrukturyzacji jest zdynamizowanie rozwoju przedsiębiorstwa przez wykorzystanie istniejących szans. W pierwszym okresie polskich przemian tylko nieliczne przedsiębiorstwa, dysponujące profesjonalną kadrą kierowniczą, były w stanie wdrożyć program długofalowego dostosowania do wymogów gospodarki rynkowej.
Umownie można wydzielić dwa podstawowe obszary zmian i odpowiadających im rodzajów' restrukturyzacji przedsiębiorstw, jakimi są:
-restrukturyzacja operacyjna - zmiany w podstawowej działalności gospodarczej (produkcja handel, usługi) i związanych z nią zasobach przedsiębiorstwa (ludzie, środki rzeczowe, organizacja);
-restrukturyzacja finansowa - zmiany w gospodarce pieniężnej pizedsiębiorstwa (kapitał obrotowy, koszty, źródła finansowania)