CW47 |
charakteryzuje teorie rozwojowe zdrowia psychicznego i definiuje zdrowie psychiczne; |
M1C_W47 |
CW48 |
rozpoznaje zagrożenia i pozytywne czynniki w kształtowaniu zdrowia psychicznego; |
M1 C_W48 |
CW49 |
omawia stres jako determinant równowagi biopsychospołecznej organizmu w aspekcie zdrowia psychicznego; |
M1 C_W49 |
CW50 |
wskazuje rolę pielęgniarki w profilaktyce wypalenia zawodowego, agresji, przemocy i mobbingu w różnych okresach życia człowieka; |
M1C_W50 |
UMIEJĘTNOŚCI | ||
CU67 |
podejmuje działania promujące zdrowie psychiczne i rozpoznaje sieci wsparcia społecznego; |
M1C_U67 |
CU68 |
podejmuje działania zapobiegające oraz diagnostyczne dotyczące występowania przemocy, agresji, mobbingu i wypalenia zawodowego; |
M1C_U68 |
KOMPETENCJE SPOŁECZNE/POSTAWY | ||
DK02 |
systematycznie wzbogaca wiedzę zawodową i kształtuje umiejętności, dążąc do profesjonalizmu; |
M1 D_K02 |
DK04 |
wykazuje odpowiedzialność moralną za człowieka i wykonywanie zadań zawodowych; |
M1 D_K04 |
DK05 |
przestrzega praw pacjenta; |
M1 D_K05 |
DK06 |
rzetelnie i dokładnie wykonuje powierzone obowiązki zawodowe; |
M1DJC06 |
DK07 |
przestrzega tajemnicy zawodowej; |
M1DJC07 |
DK08 |
współdziała w ramach zespołu interdyscyplinarnego w rozwiązywaniu dylematów etycznych z zachowaniem zasad kodeksu etyki zawodowej; |
M1DJC08 |
DK09 |
jest otwarty na rozwój podmiotowości własnej i pacjenta; |
M1DJC09 |
DK10 |
przejawia empatię w relacji z pacjentem i jego rodziną oraz współpracownikami; |
M1D_K010 |