9752256089
^ Zarządzanie wiedzą
■ Nie ma uniwersalnego, jedynie słusznego modelu zarządzania wiedzą
■ Aby adaptować, kreować i dystrybuować wiedzę (interpretować dane, tworzyć informacje) są potrzebne UMIEJĘTNOŚCI (zdolności absorbcyjne) - odpowiednio wykształceni pracownicy i ciągły proces doskonalenia umiejętności...
■ O wiele łatwiej jest wykorzystywać w nowy sposób stare umiejętności niż przyswajać umiejętności całkiem nowe.
Wyszukiwarka
Podobne podstrony:
DSCN7868 starzenia się. Podobnie, nie ma uniwersalnej tendencji wśród młodych do podkreślania wartoś
ZT176 (2) 350 CZĘŚĆ 3. WSPÓŁCZESNE PROBLEMY ZARZĄDZANIA TURYSTYKĄ nie wykluczają. Jest bowiem słuszn
Motto: 0* WIEDZA JEST OBRAZEM PRAWDY 1* WIEDZA NIE MA WŁAŚCICIELA/LudwikPasteur/ 2* WIEDZA NIE OPIER
1.4. Podstawy zarządzania projektem W zarządzaniu projektem nie ma miejsca na
DSC00754 Rezerwacja obszarów pamięci Tworzony obiekt typu char nie ma nazwy, a jedynie jego
Ponieważ nie ma sensu wprowadzać do modelu zmiennych prawie stałych sprawdzam czy wszystkie kandydat
Ponieważ nie ma sensu wprowadzać do modelu zmiennych prawie stałych sprawdzam czy wszystkie kandydat
Ponieważ nie ma sensu wprowadzać do modelu zmiennych prawie stałych sprawdzam czy wszystkie kandydat
DSCN7868 starzenia się. Podobnie, nie ma uniwersalnej tendencji wśród młodych do podkreślania wartoś
214 ZYJXISPAYA. IV. 11. woustego ), jest już dziś porzucono w nauce1 2), i słusznie, nie ma bowiem
214 ZYJXISPAYA. IV. 11. woustego ), jest już dziś porzucono w nauce1 2), i słusznie, nie ma bowiem
więcej podobnych podstron