W wyniku intensywnych przemian w warunkach nowoczesnej gospodarki, między innymi wiedza, społeczna odpowiedzialność, jakość, zasoby ludzkie, innowacyjność, technologia odgrywają znaczącą rolę. Analiza wielokierunkowa wszystkich obszarów i dziedzin funkcjonowania przedsiębiorstwa oraz jego otoczenia pozwalają na inicjację nowych kierunków zmian. Z punktu widzenia możliwości osiągnięcia organizacyjnego sukcesu istotne jest, aby wszelkie podejmowane działania były dokonywane w sposób ciągły (procesowy), skuteczny i efektywny, przy jednoczesnym kreowaniu i zachowaniu odpowiedniego poziomu jakości wdrażanych zmian.
Monografia pn. „Nauka i Wiedza kluczem do poznania Świata” ma na celu wskazanie różnorodności czynników wpływających na rozwój wiedzy i inspiracji działania. Publikacje autorów poparte są wynikami badań empirycznych obejmujących wiele kwestii, problemów, punktów widzenia analizowanych pod różnym kątem. Wieloaspektowość i wielowątkowość prezentowanych zagadnień sprawia, że treści zawarte w monografii stać się mogą inspiracją działań dla wielu naukowców oraz praktyków. Praca składa się z czterech rozdziałów obejmujących nauki techniczne, społeczne, humanistyczne i ekonomiczne.
Pierwsza część publikacji pn. wiedza techniczna podstawą strategicznego działania dotyczy kreowania transferu technicznej wiedzy, kwalifikacji, doświadczenia i umiejętności do innowacyjnego i skutecznego zarządzania, mającego pobudzić inicjowanie działań B+R przy wykorzystaniu najnowocześniejszych metod i technik działania. Z punktu widzenia rozwoju polskiej gospodarki i przedsiębiorczości analiza wyników badań empirycznych generujących wiedzę techniczną przekładana na kreowanie innowacyjnych produktów, usług, rozwiązań organizacyjnych i techniczno-technologicznych jest bezcenna.
W części drugiej pn. ekonomiczne i finansowe aspekty zarządzania podmiotami poruszono kwestię identyfikacji czynników determinujących prawidłowe funkcjonowanie i rozwój przedsiębiorstw w aspekcie ekonomiczno-finansowym. Odpowiednie funkcjonowanie finansowych interesariuszy rynku ma istotne znaczenie dla rozwoju przedsiębiorczości oraz polityki państwa.
Trzecia część pracy pn. przedsiębiorczość zarządcza a skuteczność zarządzania odnosząca się współczesnego zarządzania i nowej ekonomii, gdzie filarami jest między innymi wiedza, kompetencje, innowacyjność i jakość. Autorzy zaprezentowali teksty obejmujące różnorodne obszary odpowiedzialnego zarządzania w różnych branżach gospodarki niezbędne w kreowaniu zarządzania współczesną organizacją.
Ostatnia część obejmująca zjawiska społeczne a współczesny człowiek prezentuje artykuły z pogranicza socjologii i psychologii.
Należy jednak pamiętać, iż prezentowane publikacje stanowią jedynie wycinek wiedzy wynikającej z prowadzonych badań poszczególnych naukowców i praktyków, kształtujących współczesną gospodarkę oraz konkurencyjność przedsiębiorstw.
Opracowanie może przyczynić się do inicjacji synergii wiedzy i innowacyjnego działania w poszczególnych obszarach tematycznych a także wzbogacenia zasobu wiedzy kreującego potencjał do dalszych analiz lub badań.
Marcin Olkiewicz