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professionnelles davantage associes a la LATMP. Ce sont des modes de gestion rćactifs (Perusse, 1993). Quant aux deux demiers volets, ils sont plutót associes a la prevention et par consequcnt davantage lies a la LSST. Cependant, la gestion des interventions d’urgence est plutót un modę de gestion reactif, tandis que la gestion de la prćvention est un modę proactif de gestion (Perusse, 1993).

2.1.1 La gestion financiere

La gestion financiere en sante et securite au travail comprend plusieurs activites. Elle peut d’abord etre le fait de calculer le taux de cotisation selon le secteur d’activite, de calculer la masse salariale pour connaitre ce taux, etc. Ensuite, le diagnostic de la situation de 1’entreprise est aussi une autre activitó de la gestion financiere en sante et securite. Celui-ci permet « generalement d’orienter les gestionnaires vers des Solutions a mettre en place en vue d’operer un redressement, un assainissement de la situation » (Perusse, 1993, p.7). Finalement, ce volet est lie egalement a 1’indemnisation des lesions professionnelles. En effet, toute lesion professionnelle entraine un cout pour 1’indemnisation. De plus, toute prevention effectue nócessite un investissement monetaire. Pour ces raisons, la gestion financiere est un volet important en SST.

2.1.2 La gestion des dossiers

La gestion des dossiers comprend egalement plusieurs activites. Premierement, les contestations et les appels pour les lesions professionnelles en font parti. Ensuite,