3574672276

3574672276



2.2. Etyczne i aksjologiczne podstawy pracy.. 37

tości stanowi „treść” wychowania, kiedy nauczyciel „personalizuje” wartości, postępując zgodnie z nimi jako osoba i jako pedagog33.

Preferowane przez nauczyciela wartości powinny korespondować z celami edukacyjnymi formułowanymi na szerszym gruncie. Z badań wynika, że do kluczowych wartości, które należy realizować w szkole, nauczyciele zaliczają: humanizm, demokrację, bezpieczeństwo, godność i prawa człowieka, pracę, równość, wolność, sprawiedliwość, przyjaźń, rzetelność, sumienność, autonomię, samostanowienie i inne34. Jeśli osobowość nauczyciela służy przede wszystkim wychowaniu kolejnego pokolenia, to zgodnie z tym etyka zawodowa nauczyciela wiąże się również z odpowiedzialnością wobec i za uczniów, która jest szczególna, ponieważ „nauczyciel, dysponując określoną mocą antropologiczną, może budować jak i niszczyć osobowość ludzką”35. Odpowiedzialność łączy się zaś z kompetencją etyczną określaną jako takt pedagogiczny, czyli umiejętnością, dzięki której pedagog ochrania dziecko, zapobiega cierpieniu i wspiera jego rozwój osobisty36. Te wybrane wartości, preferowane przez nauczycieli, są z pewnością społecznie akceptowane, skąd zatem kontrowersje, problemy i pojawiająca się nierzadko krytyka środowiska nauczycielskiego?

Źródłem konfliktów moralnych mogą być rozbieżności pomiędzy normami i zasadami prywatnymi, osobistymi a oczekiwaniami i zadaniami społeczno-politycznymi, co może prowadzić do swoistego dymorfizmu etycznego. Zdaniem Krystyny Duraj-Nowakowej, do najjaskrawszych konfliktów należy zaliczyć:

konflikt między dążeniem do sukcesu osobistego, realizacji celów osobistych a celami społecznymi szkoły, środowiska, narodu, konflikt między dyscypliną i lojalnością wobec władz szkolnych i lokalnych a wrażliwością i krytycyzmem, koniecznością wyrażania własnych opinii,

konflikt między obowiązkiem realizacji programu nauczania a własnym światopoglądem naukowym,

konflikt między zasadą osobistego kontaktu z wychowankiem a zasadą utrzymania niezbędnego dystansu37.

33    M. Nowa k: Znaczen ie wartości w procesie wychowania. W: Człowiekwartości sens. Studia z psychologii egzystencji: logoteoria, nooteoria, nooterapia. Red. K. P o -p i e 1 s k i. Lublin 1996, s. 255.

34    K. Denek: Wartości i cele edukacji szkolnej. Toruń 1994, s. 27—28.

35    Z. tomn y: Pedeu.tologia i edukacja dla nowej epoki. W: Problemypedeutologii..., s. 49. Por. A.A. Kotusiewicz: Trzy kategorie..., s. 31.

36    Z. Kwieciński: Nowe potrzeby i kierunki zmian kształcen ia pedagogów i nauczycieli. W: Tradycja i wyzwania. Edukacja, niepodległość, rozwój. Red. K. Pacławska. Kraków 1998.

37    K. Duraj-Nowakowa: Sysiemologiczne..., s. 278—279.



Wyszukiwarka

Podobne podstrony:
36 _ _ 2. Nauczyciel w okresie ponowoczesnych przemian.2.2. Etyczne i aksjologiczne podstawy pracy
str 54 55 54 cjalnego.Jego własne, wszechstronne doświadczenia stanowiły podstawę pracy naukowej i
wykonywania pracy na wyznaczonych stanowiskach oraz z ich podstawowymi uprawnieniami, 2)
Obraz7 (90) zar/ąd/a nu: środowiskiiim w i rzeimiyitoRSi vu Podstawowymi kryteriami oceny zapylenia
środowiska - zgodny z podstawą programową - BHP(7)1. •    Projekt stanowiska pracy zg
str 54 55 54 cjalnego. ..Jego własne, wszechstronne doświadczenia stanowiły podstawę pracy naukowej
11339 Obraz7 (90) zar/ąd/a nu: środowiskiiim w i rzeimiyitoRSi vu Podstawowymi kryteriami oceny zap
Podstawowe składowe organizowania •    projektowanie stanowisk pracy •
Obraz7 (90) zar/ąd/a nu: środowiskiiim w i rzeimiyitoRSi vu Podstawowymi kryteriami oceny zapylenia
IMAG1313 Wybrane podejścia aksjologiczne i teoretyczne w pracy socjalnej Stach Polski, np. w Istebne
IMAG1317 Wybrane podejścia aksjologiczne i teoretyczne w pracy socjal (kognitywnych) i emocjonalnych
IMAG1319 Wybrane podejścia aksjologiczne 1 teoretyczne w pracy socjalnej w której oboje rodzice mają

więcej podobnych podstron